為全面貫徹落實中央、省委、市委關于人才工作的部署和要求，進一步加快事業單位青年人才集聚，持續優化我縣衛生健康系統事業單位人才隊伍結構，助推全縣經濟社會高質量發展，經縣委、縣政府同意，陽谷縣部分縣直公立醫院決定面向社會公開引進一批青年人才。現將有關事項公告如下：

一、引進數量與范圍

(一)引進數量

本次計劃引進21名(具體崗位詳見附件)。

(二)引進范圍

國內普通高等院校、承擔研究生教育任務的科研機構和經教育部學歷認證的國(境)外全日制高校碩士以上研究生。

根據《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發〔2021〕18號)文件規定，面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待;經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士專業學位研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓專業與招聘崗位的專業或類別要求相一致。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，且無國(境)外居留權;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.自覺遵守黨紀國法，思想政治素質好，品行端正;

4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

5.具有崗位要求的專業、學歷學位、資格證書及其他條件;

6.除崗位另有要求外，碩士研究生年齡在35周歲以下(1989年12月以后出生，以報考所用學歷確定限制年齡),博士研究生年齡在40周歲以下(1984年12月以后出生，以報考所用學歷確定限制年齡);

7.法律、法規規定的其他條件。

在職人員應聘須經所在單位及主管部門同意。

具有下列情形之一的人員不得報名：

1.在校期間受過學校記過及以上處分的人員，受處間或者未滿影響期限的;

2.因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

3.在各級各類公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.現役軍人，在讀的非應屆畢業生(包括2026年畢業生)以及定向培養、委托培養、自學考試、在職培養和網絡學院、成人教育學院、獨立學院等情況的高校畢業生等;

5.陽谷縣機關事業單位在編人員(含人員控制總量備案人員);

6.《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)中應回避的情形;

7.法律法規規定的其他情形。

崗位要求的學歷、學位證書、相關證書及其他所有資格條件，報名人員均須于2025年12月1日以前取得。留學回國人員應聘的，國家教育部門的學歷學位認證材料須在2025年12月1日以前取得。

根據教育部有關規定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，報名時與全日制研究生同等對待。

鑒于招錄單位設置專業要求時，參考的專業目錄可能沒有完全涵蓋舊專業、自設學科(專業)、國(境)外專業等，請相關報名人員在報名時主動咨詢并介紹情況，在報名的備注欄中注明主要課程、研究方向和學習內容等情況。引進單位主管部門將根據職位專業需求進行審核認定。

三、報名時間和方式

(一)報名

報名時間：2025年12月1日9:00-12月5日16:00

查詢時間：2025年12月1日11:00-12月6日17:00

報名網站：陽谷縣人民政府網(http://www.yanggu.gov.cn)

報名人員登錄報名網站，按要求如實、規范填寫個人相關信息，上傳本人1寸近期正面免冠證件照片。應聘人員必須使用第二代身份證報名，報名與考試時的身份證必須一致。每人限報一個崗位，應聘人員在招聘單位初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。單位初審通過，報名信息不能更改。2025年12月5日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。報名人員在應聘期間的表現，將作為本次人才引進考察的重要內容之一。

報名人員按照報名系統要求上傳以下材料(PDF或JPG格式，確保上傳材料清晰可辨，信息完整)：(1)有效期內第二代居民身份證掃描件(正反面在同一頁);(2)畢業證、學位證、教育部學信網驗證期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位驗證報告;在國(境)外獲得學歷學位的，提交國家教育部門的學歷學位認證材料;(3)招聘崗位要求的其他證書掃描件;(4)在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察或體檢階段提供)，未如期提交，視為放棄。在職人員報名前應充分了解知曉有關法律法規或所在單位及有關主管部門關于是否允許報考、離職的相關規定。

(二)單位初審

初審時間：2025年12月1日11:00-12月6日12:00。

招聘工作人員按照人才引進公告規定，對應聘人員的資格條件進行初審。初審通過的，報名信息不能更改。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的、填報虛假信息或與招聘崗位要求條件不符合的，查實后取消其本次報考資格。對應聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，初審結果不作為確定符合報考條件的最終依據，凡在后續工作中發現初審通過人員不符合報考資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消報考及聘用資格。

(三)資格審查

事業單位青年人才引進的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員要仔細閱讀《公告》及附件，填報的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。負責審查的工作人員要嚴格把握公開招聘政策，認真審核應聘人員報名信息，確保審核公正、公平。資格審查貫穿招聘工作全過程，初審合格不代表最終審查結果，在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，縣事業單位人事綜合管理部門有權取消其報考資格或者聘用資格。

(四)組織考試

本次人才引進不設開考比例，若資格初審合格人數較多，則增加初試環節，根據初試成績，按1:3的比例篩選確定進入最終考試范圍人選。初試篩選考試成績不計入最終考試成績，最終考試采取面試方式確定人選。面試環節采取結構化面試，主要對報考人員的理論和專業素養、思維能力、語言表達、舉止儀表等方面進行綜合考量評價。面試采用百分制計算成績,計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試結束后，根據面試成績，由到低分按1:1的比例確定進入考察范圍人選。為人員素質，面試設定合格分數線，達到面試合格分數線的方可進入考察體檢范圍。對因成績并列超過崗位計劃的，組織進行加試，按照加試成績確定考察范圍人選。

初試及面試時間、地點等事項在陽谷縣人民政府網另行通知。

報考人員須攜帶本人有效身份證件(與報名時一致)，按照規定的時間和地點參加考試。未按要求參加考試的，視為自動放棄。

考試成績和考察人員名單，在陽谷縣人民政府網公布。

(五)考察體檢

考察時，成立考察工作小組，負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。考察工作小組要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象，寫出書面考察意見。

體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。引進人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄，后果完全由本人承擔。

因放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺崗位，在合格分數線以上的考生根據同崗位人員面試成績依次等額遞補。

(六)公示聘用

對擬聘用人員，面向社會進行公示，公示后不再遞補，公示期為5個工作日。公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。所造成的空缺不予遞補，公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。

新聘人員按規定實行試用期，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

無故放棄考察、體檢、聘用資格的，記入全縣事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫，一年內不得再參加我縣事業單位公開招聘考試。

四、其他事項

本次人才引進公告及崗位表中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級別、本基數。

考生在整個招聘期間應及時關注陽谷縣人民政府網發布的相關公告，保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應當及時聯系報考單位變更聯系電話，以免錯失聘用機會。

本公告未盡事宜，由中共陽谷縣委組織部、陽谷縣人力資源和社會局、陽谷縣衛生健康局負責解釋。

報名咨詢電話見崗位匯總表。

咨詢時間(報名期間)：上午8:30—12:00、下午2:00—5:30

附件：《2025年陽谷縣衛健系統事業單位青年人才引進崗位匯總表》

中共陽谷縣委組織部

陽谷縣人力資源和社會局

陽谷縣衛生健康局

2025年11月26日

附件：2025年陽谷縣衛健系統事業單位青年人才引進崗位匯總表.xlsx

原標題:2025年陽谷縣衛生健康系統事業單位 青年人才引進公告

文章來源:http://www.yanggu.gov.cn/site_ygxrlzyhshbzje/channel_x_5682_7107/doc_6926bf01e202157b1f68ab80.html

（責任編輯：李明）