按照豫辦〔2015〕47號文件和信辦〔2016〕2號文件精神，經淮濱縣人民政府批準，淮濱縣司法局計劃面向社會公開招聘合同制社區矯正社會工作者12名。用工方式：合同制，財政撥款，不在編制。為確保本次公開招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則順利進行，現制定如下方案。

一、招聘崗位與數量

(一)崗位：淮濱縣司法局社區矯正社會工作者，充實到基層司法所和淮濱縣司法局社區矯正中心工作。

(二)數量：12名(男女不限)。

二、報考的資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報考

1、具有淮濱戶籍，年齡在18—35歲之間(年齡計算截止2025年12月31日);

2、遵守憲法和法律、具有良好的品行;

3、具有全日制大專以上學歷;

4、身體健康，無不良嗜好。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

3、曾被開除公職或學籍的;

4、因違法違紀正被調查處理的。

三、報名時間、方法和要求

(一)報名時間及地點

1、報名時間：2025年12月22日至12月24日(上午8:30--11:30，下午14:30--17:30)。

2、報名地點

淮濱縣司法局政治部

聯系電話：0376-7761193

(二)報名方法及要求

1、報名采取考生本人到現場報名的方式。報名時，提供經國家承認的學歷、學位證書原件、身份證原件及復印件(以上復印件均各二份)。

2、在報名時間內將《淮濱縣司法局公開招聘社區矯正社會工作者報名登記表》(一式兩份)、近期1寸正面免冠彩色照片4張，及以上電子版(電子版照片295×413像素)交至淮濱縣司法局政治部進行審核。

3、提交中國高等教育學生信息網學歷、學位查詢結果。

4、本次招聘，資格審查貫穿于考試聘用的全過程。應聘者報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現應聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，取消應聘資格。

四、工資福利待遇

1、聘用人員每月工資為1800元(含個人應繳納的養老保險、醫療保險);

2、按照國家規定，為聘用人員繳納單位部分養老保險、醫療保險、工傷保險，共計860.44元(聘用期間有關政策調整的，按照規定執行)。

五、招聘辦法

公開招聘按筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用的程序進行。

六、考試

考試采取統一命題、統一組織、統一評分的閉卷筆試和面試方式進行。

(一)筆試

1、筆試內容為公共基礎知識及社區矯正相關知識，滿分100分。

資格審查合格者，于2026年1月9日持本人身份證到報名地點領取準考證，逾期不領者，視為自動放棄。

2、筆試時間：2026年1月10日上午9：00至11：00。

3、筆試成績在淮濱縣司法局公眾號公布。

(二)面試

1、面試時間：2026年1月17日上午 9：00進行。

面試采用結構化面試的方式進行，面試滿分100分，面試地點詳見面試通知單。

2、面試人選的確定。根據筆試成績，按招聘崗位人數1：2的比例從到低分確定參加面試的人員，如遇成績并列者，一同進入面試。進入面試的人員于2026年1月16日下午14:30—17:30持本人身份證到報名地點領取面試通知單。逾期不領者，視為自動放棄。

3、面試成績在淮濱縣司法局公眾號公布。

(三)綜合考試成績計算辦法

考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

七、體檢和考核

根據考試成績，按招聘崗位人數1:1的比例從到低分確定參加體檢和考核人員，如遇綜合考試成績并列者，按筆試高者錄取;如筆試成績相同按學歷高者優先;若學歷仍相同，年齡大者優先。在體檢中，若合格人員少于擬聘用人數時，按考試成績依次遞補。

八、辦理聘用手續

根據考試成績和體檢、考核結果，擇優確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在淮濱縣人民政府網站上公示，接受考生和社會各界的監督，公示期為7天。公示期滿，按照規定程序辦理聘用手續。

聘用人員實行合同制管理，與淮濱縣司法局簽訂勞動合同，聘用期限為一年(可續簽)，試用期為2個月，試用期不合格的，取消其聘用資格。對取消聘用資格后的空崗，按照考試成績進行補錄。

九、組織領導及監督工作

本次招聘工作在淮濱縣司法局黨組領導下分別進行，由司法局、人社局依照本方案具體組織實施，淮濱縣司法局政治部負責組織聯絡工作，邀請淮濱縣紀委監委派駐公安局紀檢監察組全程監督。

十、其他

本方案未盡事宜由淮濱縣司法局負責解釋。如有爭議事項依據《中華人民共和國勞動合同法》等有關勞動法律法規解決。

附件：淮濱縣司法局公考招聘社區矯正社會工作者報名登記表.docx

　　淮濱縣司法局

　　2025年12月16日

原標題:淮濱縣司法局公開招聘合同制社區矯正社會工作者實施方案

文章來源:https://www.huaibin.gov.cn/2025/12-16/738379.html

（責任編輯：李明）