2020海南保亭縣人民醫院招聘事業編制人員公告【招67人】

根據《事業單位人事管理條例》《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)、《海南省事業單位考核招聘工作人員暫行規定》(瓊人社發〔2013〕19號)和《關于海南省縣級公立醫院人事制度改革的指導意見》(瓊人社發〔2014〕317號)相關規定,根據醫院發展需要，決定面向社會招聘67名工作人員,現將招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘崗位、名額、招聘對象和報考資格條件

(一)招聘崗位和名額

2020年公開招聘工作人員67名，具體招聘崗位和名額詳見《保亭縣人民醫院2020年公開招聘事業編制工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

(二)招聘對象和報考資格條件

1.招聘對象：政治素質好，有志為保亭縣人民醫院發展作貢獻的專業技術人員、管理人員。

2.報考資格條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)年齡要求：具體見《崗位表》要求;

(3)戶籍要求：海南省戶籍是指在2020年4月1日前，常住人員登記戶口在海南省的人員。具體見《崗位表》要求;

(4)學歷要求：具有招聘崗位要求的學歷和專業條件，畢業時獲得畢業證，并能從學信網上查詢到相關信息，《崗位表》招聘崗位有學位條件要求的，需有相關學位證書;

(5)遵守憲法和法律;

(6)具有良好的品行和職業道德;

(7)具有正常履行崗位職責的身體條件;

(8)無違反國家計劃生育政策;

(9)委培、定向及在編在崗人員，須提供所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明。故意隱瞞，不出具單位同意報考證明者，由此產生的后果，考生自負;

(10)法律規定的其他條件。

3.具有下列情況之一的人員不得報考

(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

(3)在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

4.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的。

5.失信被執行人。

6.違反計劃生育政策的。

7.法律、法規及政策規定的其他可不受理應聘的人員。

二、招聘程序

(一)發布招聘公告

通過保亭縣人民醫院網站發布，公告時間為7個工作日： 2020年5月13日-5月21日。

(二)組織報名

1.報名時間：2020年5月25日8：00-5月27日17：30。

2.報名方式及地點：采取現場報名或網絡報名的方式，現場報名地點在保亭縣人民醫院人事科，網絡報名：郵箱79123656@qq.com。

3.報名者須提交的材料(網絡報名者需將報名要求的材料掃描后打包發送至規定郵箱)：

(1)國家承認的學歷學位證書、戶口本、身份證、專業技術資格證書原件和復印件各一份 (證件原件審核后當場退回);

(2)原單位工作經歷證明一份;

(3)《保亭縣人民醫院2020年公開招聘事業編制工作人員報名表》(下載附件2 ，本人簽名);

(4)本人近期正面彩色免冠照片2張;

(5)有工作單位(在編在崗)人員，需提供原所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明;

(6)其他崗位相關要求材料。

4.相關要求：

(1)報名工作由招聘工作領導小組負責組織，并負責報名者的資格審查;

(2)每名考生限報一個崗位。

(三)資格審查

報名結束后，招聘工作領導小組對報考者進行資格審查，資格審查結束后，對資格審查合格人員進行公示，公示期為5個工作日，公示結束無異議，將對資格審查合格者核發《準考證》。報考人數較少，未形成競爭的，須有領導小組三分之二以上成員表決通過，且表決情況記錄在冊。

(四)凡有下列情況之一者取消報名資格

1.本人及配偶違反計劃生育政策規定的;

2.參與非法邪教組織，參與黃、賭、毒等活動，在政法機關有記錄的;

3.被政法機關、紀檢部門立案審查尚未解除，以及有違反社會治安處罰法行為，在當地公安部門有記錄的;

4.弄虛作假，偽造資格證件和應聘條件資料的。

(五)考核程序

1.筆試

筆試成績實行百分制，采用閉卷考試方式進行。專技崗位筆試內容為學科專業知識、其他招考崗位筆試內容為《公共基礎知識》。招聘崗位按1:3的比例確定面試人選(參加保亭赴鄂抗疫醫療隊醫護人員免筆試，直接進入面試)。

2.面試

在規定的時間內到達面試地點參加面試，面試時間為15分鐘，主要對應聘人員的職業道德、專業知識、業務能力等方面進行考核，重點考核應聘人員適應崗位的能力，面試成績為百分制，面試合格分數線為60分，面試成績達不到合格分數線的考生，不予聘用(具體面試時間及地點另行通知)。

3.計分方法

計分方法按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例合成考試綜合成績(報考同一職位有兩名以上考生出現總成績相同時，其名次按下列辦法確定：總成績相同的，以面試成績從到低分的順序確定;若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試一場面試，以加試成績從到低分順序確定入圍體檢人員)，綜合成績在保亭縣人民醫院網站公布，公告時間為7個工作日。

(六)體檢

1.體檢由招聘領導小組參照《國家機關錄用公務員體檢項目和標準》的有關規定來進行，并組織到二級甲等及以上醫院進行體檢。

2.對體檢結果有疑問者，從知道體檢結果3天內提出復檢要求，復檢只能進行一次，并到指定的三甲醫院復檢，體檢結果以復檢結果為準，復檢時應當有紀檢人員參與。

3.對體檢不合格者或自愿放棄者，不予聘用。

(七)政審考察

1.政審考察內容主要是考察入圍人員的思想政治表現、道德品質、計劃生育、是否違法違紀等情況。

2.因政審考察不合格造成的職位空缺，按招聘崗位的考試綜合成績排名順序，依次等額遞補。

(八)確定擬聘用人員并公示

體檢結束后，入圍人員需提供本人及配偶的計劃生育證明，無犯罪記錄證明等材料，招聘工作領導小組辦公室根據綜合成績、體檢的結果，確定擬聘用工作人員名單，并公示7個工作日。對公示人員有異議的可提供實據向保亭縣人民醫院紀檢部門反映，若公示期滿，未收到任何舉報材料，將正式確定聘用人員并按規定辦理聘用手續。

三、工資福利待遇

被聘用人員為事業單位在編人員，享受事業單位工作人員相關工資福利待遇。

四、紀律要求