2021陜西漢中市事業單位招聘（募）1321人公告醫療崗180人

2.資格復審

面試資格復審工作由漢中市事業單位人事綜合管理部門安排部署。應聘人員未在規定時限內參加資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。

在規定的時限內，進入資格復審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復審單位在本崗位按筆試成績(不低于最低分數線)從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。

進入資格復審的人員系事業單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的，在資格復審時，須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過資格復審。

3.面試

面試由漢中市事業單位人事綜合管理部門組織實施。

2021年漢中市事業單位公開招聘(募)綜合類、教師類、醫療衛生類崗位面試統一采取結構化的方式進行。

面試的時間、地點及有關要求由漢中市事業單位人事綜合管理部門在漢中市人民政府門戶網、漢中市人力資源和社會局網站另行公告。

面試滿分為100分。面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認。

4.計算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單

(1)考試總成績：

考試總成績=[筆試成績(職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績+自主就業退役士兵加分)÷3]×60%+面試成績×40%。

計算考試總成績時保留小數點后兩位，不實行四舍五入。

面試結束后，由漢中市事業單位人事綜合管理部門在漢中市人民政府門戶網、漢中市人力資源和社會局網站及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。

(2)確定并公布參加體檢人員名單：漢中市事業單位人事綜合管理部門根據考試總成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。

考試總成績出現并列的，按筆試成績確定排名順序，筆試成績仍并列的，按職業能力傾向測驗成績確定排名順序。

面試成績低于60分的，不得進入體檢。

體檢時間、地點以及參加體檢人員名單由漢中市事業單位人事綜合管理部門在漢中市人民政府門戶網、漢中市人力資源和社會局網站公布。

(七)體檢

體檢工作由漢中市事業單位人事綜合管理部門安排部署。體檢標準除行業有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規定執行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

(八)考察

由漢中市事業單位人事綜合管理部門安排部署對體檢合格人員的考察工作。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再對應聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應聘資格。

因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。

(九)公示

根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。由漢中市事業單位人事綜合管理部門在漢中市人民政府門戶網、漢中市人力資源和社會局網站公示擬聘人員名單。公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

(十)聘用

1.對招聘為事業單位工作人員公示期滿后，由漢中市事業單位人事綜合管理部門印發招聘結果通知，并發放《陜西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。

新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。

新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業單位人事管理條例》和《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》規定執行。

新招聘的縣及縣以下事業單位工作人員在基層最低服務年限為5年。在最低服務年限內，不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

2.對招募為“三支一扶”人員公示期滿后，由漢中市事業單位人事綜合管理部門印發招募結果通知。“三支一扶”人員實行服務期管理，服務期限為2年，并按規定簽訂《陜西省“三支一扶”計劃服務協議書》。

對“三支一扶”人員發放工作生活補貼，補貼標準原則上按照當地事業單位從高校畢業生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平確定。工作生活補貼來源，中央財政為每人每年發放3萬元，不足部分由縣(區)財政部門補齊。對新招募且在崗服務滿6個月的“三支一扶”人員，中央財政給予一次性安家費3000元。“三支一扶”人員在當地參加企業職工社會保險。

對服務期滿且考核合格、自愿留任的“三支一扶”人員，在編制限額內優先通過考核等方式招聘為事業單位正式工作人員,簽訂聘用合同后，應在基層最低服務3年。

對在基層最低服務年限期滿或服務期滿且考核合格的“三支一扶”人員可享受報考公務員和創業、自主擇業相關政策規定。

三、紀律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正，各縣區事業單位人事綜合管理部門、事業單位主管部門和事業單位，以及所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序，規范操作，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。應聘人員在網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察等環節提交的有關信息、資料應全面、準確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理;構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

四、重要提示

(一)應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入筆試環節的，將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查，既有報名時的網上審查、面試前的資格復審，也包括考察、公示，以及聘用等監督，貫穿于招聘工作全過程。

應聘人員切勿在手機等移動設備上注冊報名，以免產生亂碼或信息有誤，影響資格審查和考試。

應聘人員應提前注冊好“陜西健康碼”，以備筆試前現場查驗。

應聘人員進入面試資格復審以后，應關注漢中市人民政府門戶網、漢中市人力資源和社會局網站有關公告信息，避免錯過相關時間節點的招聘工作。

(二)本次筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借“陜西省事業單位公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員警惕，切勿上當受騙。

(三)考生報名時須提交能聯系到本人的電話號碼，以便在面試、體檢等出現遞補情形時及時聯系。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

(四)對縣區空缺事業單位/三支一扶崗位進行調劑，調劑工作在招聘公示結束后實施。

聯系方式：

1.政策咨詢：0916—2628606

2.網上操作技術咨詢：029-89538291、89530805。

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