為充實全市鎮、街道、開發區總工會干部隊伍，推進服務型工會建設，根據濰坊市總工會的要求，決定面向社會為我市各鎮、街道、開發區公開招聘13名核定編制之外、專職從事工會工作的工作人員，現公告如下：

一、招聘范圍及條件

1、遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件;

2、全日制統招普通高等院校專科及以上學歷畢業生，有濰坊市常住戶口;

3、年齡在40歲以下(1975年7月31日以后出生)。

有下列情形之一的，不得參加報考：曾受過刑事處罰和曾被開除或辭退的人員;在讀全日制普通高校非應屆畢業生;在公務員考錄和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員;現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員。

二、招聘計劃

招聘計劃共13人。其中計算機及相關專業崗位3人，財務管理及相關專業崗位1人，文秘及相關專業崗位3人，法律及相關專業崗位2人，綜合管理崗位4人(專業不限)。

三、招聘程序和方法

本次招聘采取公開報名，筆試、面試、體檢、考察、公示和錄用等步驟進行。

(一)報名

報名時間：2015年8月4日-6日(上午9：00-11:30，下午14：00-17:30)。

報名地點：青州市總工會南院會議室(青州市海岱中路1928號)

報名注意事項：

1、報名時須攜帶畢業證、學位證、就業報到證、身份證、戶籍證明(現戶口已遷到外地的應聘人員還需持遷移前家庭戶口簿)原件和復印件(A4紙復印)各1份，有工作單位的人員還要提交單位及主管部門出具的同意報考介紹信。同時提交《青州市社會化工會工作者招聘考試報名登記表》、《誠信承諾書》及近期同底正面免冠一寸照片4張。

應聘人員可登陸青州市人力資源和社會局網站(www.qzrsj.gov.cn)下載有關表格。

2、應聘人員所報崗位須與所學專業一致或相近，每人限報一個崗位，一經審查通過，不得更改。

3、對最終確定的報考人數達不到計劃招聘人數3倍的招考崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。

(二)資格審查

資格審查工作貫穿招聘工作全過程。對不符合報考條件的隨時取消考試或聘用資格。審查合格者，發給準考證，在規定時間內憑準考證和身份證到指定地點參加考試。

應聘人員須于8月10日，(上午9：00-11:30，下午14：00-17:30)到青州市總工會領取《準考證》，并繳納筆試考務費40元/人。

(三)考試

考試形式為筆試和面試，各100分。

1、筆試

(1)筆試時間：2015年8月12日上午9:00-11:30。

(2)筆試地點：筆試地點見準考證。

(3)筆試內容：公共基礎知識(含工會相關知識)和綜合寫作。

2、面試

根據筆試成績，由到低分按相同崗位招聘計劃1：3的比例確定進入面試人員。每人交納面試費70元，面試時間另行通知。

面試采用結構化面試的方法，主要測試應聘人員所報崗位應具備的基本素質和基本能力。面試內容為通用性試題。考生抽簽決定面試順序，每個面試人員的面試時間為8分鐘，其中，思考時間4分鐘，答題時間4分鐘。

面試成績由考官當場評判，在本場面試結束后當場宣布，成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。

3、總成績計算辦法

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例合計計算面試人員考試總成績。各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。總成績確定后，按成績高低確定各崗位考試名次。對總成績相同者按筆試成績高低確定名次。

(四)考察、體檢

面試結束后，根據應聘人員總成績，由到低分以1:1.5的比例確定進入考察入圍人員，報濰坊市總工會審核同意后組織考察。由市社會化工會工作者招聘工作領導小組抽調人員組成考察小組，對考生進行考察。因考察不合格產生的職位空缺，經招聘領導工作領導小組研究確定是否遞補，如需遞補，按照總成績由到低分依次遞補。

面試和考察結束后，根據應聘人員總成績，由到低分以1:1的比例確定進入體檢入圍人員。體檢由青州市總工會組織進行。應聘者對初檢結果有疑問的，可以在接到初檢結論3日內提出復檢申請(按照有關規定，不進行復檢的項目除外)，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結果為準。

因應聘者本人體檢不合格、自動放棄等原因產生的職位空缺，經青州市總工會研究確定是否遞補，如需遞補，按照總成績由到低分依次遞補。

(五)公示、聘用

經體檢、考核合格的擬聘用人員，在青州市人力資源和社會局網站進行公示。如發現問題，一經核實取消擬聘用資格。

公示合格的聘用人員根據各鎮、街道、開發區總工會專業需要確定工作崗位，第一次勞動合同的期限一般為1年，試用期1個月。按照《勞動法》、《勞動合同法》等有關規定，依法辦理勞動合同的簽訂、續簽、解除、終止手續，到青州市人社局辦理勞動用工備案。合同的續簽，堅持從整體上社會化工會工作者隊伍相對穩定的原則。

(六)待遇

社會化工會工作者月工資不低于青州市最低工資標準的150%(包含社會保險費用和住房公積金個人應承擔費用)的工資，由基本工資和績效工資組成，績效工資為基本工資的20%-，以績效考核的方式進行發放，建立工資正常增長機制。按國家規定為錄用人員繳納社會保險和住房公積金。

聘用人員的人事關系由青州市高校畢業生就業指導服務中心統一代管。

四、考試信息公布

筆試成績、入圍面試人員、面試時間與地點、考試總成績及初錄人員等有關事宜及時在青州市人力資源和社會局網站(www.qzrsj.gov.cn)向社會公布，考生可隨時登陸查詢。

以上意見由青州市總工會負責解釋。

聯系電話：0536-3233567， 3222262

原標題：青州市2015年公開招聘社會化工會工作者簡章

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青州市社會化工會工作者應聘人員誠信承諾書.doc

2015年青州市社會化工會工作者招聘考試報名登記表.doc

青州市總工會 青州市人力資源和社會局

2015年7月31日

（責任編輯：李明）