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2017江蘇邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)村(社區(qū))人員招聘公告【招8人】

(三)面試

筆試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例,以筆試成績從到低分的順序確定參加面試人選。面試采用百分制計(jì)分,不設(shè)合格線,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢

參加面試人員,按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采用百分制計(jì)算合成總成績。根據(jù)考試總成績,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同,以筆試的成績從到低分確定參加體檢人員;如該總成績?nèi)匀幌嗤瑒t另行增加筆試并從到低分確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(五)考察與公示

體檢合格人員的考察工作由楊壽鎮(zhèn)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),按考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

考察結(jié)束后,對擬聘用人員名單在楊壽鎮(zhèn)人民政府官網(wǎng)(www.hj.gov.cn/ysz)進(jìn)行公示,期限為7個(gè)工作日,接受社會和考生監(jiān)督。

三、聘用及待遇

公示期滿,由楊壽鎮(zhèn)黨委召開專題會議,研究確定招錄人員分配方案。

聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。試用期考核工作由用人單位組織實(shí)施。聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。

試用期滿后享受村(社區(qū))同等工作人員待遇。

四、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律,接受社會監(jiān)督。

五、本簡章中未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本簡章由邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0514—87732639

原標(biāo)題:邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)公開招聘村(社區(qū))工作人員簡章

邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)人民政府

2017年7月13 日

(責(zé)任編輯:李明)

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