為補(bǔ)充我縣部分事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)縣編委2017年第一次會(huì)議精神，報(bào)市人社局核準(zhǔn)同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘92名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘崗位

2017年秋季我縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘92人，具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《2017年秋季長(zhǎng)汀縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(見(jiàn)附件)。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

3、符合招聘單位、招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡等資格條件;

4、身體健康(符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))，具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件;

5、有以下情形的人員不得參加本次公開(kāi)招聘考試：(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;(2)曾被開(kāi)除公職的人員;(3)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為且不得報(bào)考的人員;(4)現(xiàn)役軍人;(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退至2017年7月31日止未滿五年的;(6)已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職人員(含試用期);(7)在校就讀的全日制學(xué)生;(8)具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間：7月31日至8月4日

(二)報(bào)名方式

1、報(bào)名。本次招聘考試采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行， 7月31日8：00起至8月4日18：00，考生通過(guò)長(zhǎng)汀縣人力資源網(wǎng)(http://www.ctrlzy.net/)查詢(xún)、報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)慎重選擇職位，每個(gè)報(bào)考者只能報(bào)考1個(gè)職位，初審?fù)ㄟ^(guò)后將不能更改報(bào)考職位。

2、資格審核。報(bào)考者可在報(bào)考后兩個(gè)工作日內(nèi)，登錄長(zhǎng)汀縣人力資源網(wǎng)(http://www.ctrlzy.net/)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，未通過(guò)初審的，可通過(guò)“申訴通道”再次報(bào)考，也可更換其他職位報(bào)考。進(jìn)入面試人員將進(jìn)行資格復(fù)審，考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供報(bào)考職位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、戶(hù)籍及職位要求的其他資格證書(shū)。如提供材料與報(bào)考職位要求不符，將取消面試資格。

3、繳費(fèi)。根據(jù)閩人發(fā)[2007]104號(hào)文件規(guī)定，考試考務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人80元。報(bào)考者報(bào)名后須在8月6日18：00前完成繳費(fèi)，8月6日18：00后系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，逾期繳費(fèi)造成的后果由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

4、打印準(zhǔn)考證。報(bào)考者可在8月21-9月1日18：00自行在長(zhǎng)汀縣人力資源網(wǎng)打印準(zhǔn)考證

四、考試辦法

(一)考試形式

本次招聘考試分筆試和面試兩部分，考試采取100分制，筆試和面試各占總成績(jī)的50%。

(二)筆試

1、筆試科目：綜合基礎(chǔ)知識(shí)。

2、筆試時(shí)間：9月2日上午9：00-11：00

3、參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

4、筆試地點(diǎn)：見(jiàn)考生《筆試準(zhǔn)考證》。

5、筆試合格線：合格線逢五逢十設(shè)置。切線規(guī)則:將實(shí)際參加考試人員的平均分下調(diào)至逢五逢十的分?jǐn)?shù)即為合格線(如：平均分52.9分，合格線即為50分;平均分69.9分，合格線即為65分，依此類(lèi)推);如果平均分恰好逢五逢十，則合格線下調(diào)5分(如：平均分為55分，合格線即為50分;平均分為60分，合格線即為55分，依此類(lèi)推)。

(三)面試

1、參加面試人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：3，在筆試成績(jī)達(dá)合格線以上的人員中，從到低分依次確定。個(gè)別職位面試人選不足3倍的，按上合格線的人數(shù)確定面試人選。如只有1名考生進(jìn)入面試，面試成績(jī)須達(dá)到70分以上才能招聘。

2、入圍面試的人員名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)，另行在長(zhǎng)汀縣人力資源網(wǎng)公布。參加面試時(shí)須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證的原件到指定地點(diǎn)參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄。

(四)同一職位的報(bào)考者總成績(jī)相同時(shí)，名次排列按筆試成績(jī)從高到低依次確定。上述辦法不能區(qū)分總成績(jī)名次的，另行加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者的名次按加試的面試成績(jī)從高到低確定。

（責(zé)任編輯：李明）