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2017貴州貴陽市科學技術局(貴陽市知識產權局)遴選公務員公告【招4人】

根據市委組織部、市人力資源和社會局《貴陽市2017年市直機關公開遴選公務員工作實施方案》,貴陽市科學技術局(市知識產權局)機關擬公開遴選公務員4名,特制定工作實施方案如下:

一、遴選職位和數量

貴陽市科學技術局(市知識產權局)機關工作人員(科員)職位4個,具體如下:

1.辦公室工作人員(科員)1名,從事科技有關政策、法規等文稿起草及相關政務工作;

2.科研條件與財務處工作人員(科員)1名,從事機關財務管理相關工作;

3.處室工作人員(科員)2名,從事高新技術產業項目管理相關工作。

二、公開遴選范圍和條件

(一)遴選范圍

1.本市區(市、縣)機關及鄉鎮機關中已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員。

2.貴陽高新區、經開區、綜保區已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員。

3.省、市級機關設在本市各區(市、縣)的垂直管理單位、派出單位中符合上述條件的人員。

(二)遴選條件

1.具有良好的政治、業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認。

2.具有3年以上基層工作經歷和2年以上公務員(參照管理人員)工作經歷(含試用期)。

基層工作經歷是指在縣(市、區、旗)、鄉鎮(街道)黨政機關,村(社區)黨組織或村(居)委會,以及各類企業、事業單位工作過(參照公務員法管理的事業單位不在此列)。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作過,中央、國家機關干部在市(地、州、盟)直屬機關工作過,也可視為基層工作經歷。

3.公務員年度考核均為稱職以上等次。

4.具有正常履行職責的身體條件。

5.具有全日制大學本科及以上學歷、學士及以上學位。

6.年齡在40周歲以下(1977年1月1日以后出生)。

7.符合公開遴選職位的其他資格條件。

8.法律、法規規定的其他條件。

以上時間計算截止到2017年12月31日。

(責任編輯:李明)

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