2018吉林市公務員考試參加體能測試共1210人,測試合格率為56.5%

近日，我市2018年招錄人民警察體能測試工作在吉林市體育訓練基地球類綜合訓練館圓滿完成，來自全國各地報考吉林地區公安系統的1210名考生進行了體能測試，測試合格率為56.5%，測試結果在省公務員局公務員考試網上進行了公布。為確保整個測試工作規范、有序進行,市人社局加大指導力度，市公安局嚴格按照吉林省招錄公務員(人民警察)體能測試工作要求，精心組織、嚴把標準，順利完成了全部考生體能測試工作。

一、高度重視，精細籌劃

市人社局、市公安局兩部門領導高度重視體能測試工作，市人社局遵照《2018年全省各級機關考試錄用公務員公告》給予精心指導，市公安局制定詳細的體能測試實施方案，兩部門共同成立領導小組，下設秩序維護組、身份核驗采集組、信息登記組、縱跳摸高組、10米×4往返跑組、男子1000米跑(女子800米跑)組、場地組、裝備器材組以及仲裁委員會等9個工作小組，明確責任分工和工作要求。專門聘請市體育局運動訓練基地、市體育運動專業教練，抽調市公安局70余名政治素質高、責任心強的同志作為體能測試工作人員。3月12日，市公安局組織召開動員部署會，會上市政府副市長、市公安局局長賈樹城同志就做好體能測試工作做出了“一定要嚴格把握標準，一定要嚴格執行政策，一定要監督到位，確保高效率、高質量完成體能測試工作”的具體指示。

二、有序組織，周密實施

精心挑選測試場地。2月份以來，吉林市公安局指定專人負責場地選擇工作，在全市10余個可進行體能測試的備選場館擇優確定了交通便利、設施完善的吉林市體育訓練基地球類綜合訓練館作為測試場地。經與吉林市體育局積極溝通協調，體育局決定在測試期間暫停所有訓練項目安排，為體能測試讓路。并于測試前，按測試項目標準完成場地設施布置工作。統一對聘請的裁判員、引導員和其他工作人員進行崗前培訓，明確工作職責、具體任務和紀律要求。強化應急措施。協調市急救中心派駐一臺急救車和4名醫務人員進行全程跟蹤服務，對受傷、體力透支過度的考生進行及時醫治救助，防止考生出現意外情況。

三、人機協作，測試過程公平公正

為減少人為因素的影響，測試結果采取人工和機器設備相結合的方式評判確定。為此，市公安局專門采購了電子摸高儀，使考生在縱向摸高項目測試時，能夠直接在屏幕上看到自己的摸高成績并聽到語音報數，有效避免了人工評判視覺誤差。啟用了人像比對系統，對所有參加測試的考生進行人像采集，若有二次入場重復考試考生，系統立即報警，比對出數名初次測試不合格試圖二次進場測試的考生，起到了較好的警示作用。強化現場監督。測試過程中，所有測試項目均配有1名監察處、督察支隊民警進行現場監督。在場館內事先安裝的多點位監控攝像頭同時啟用，同步進行全程錄像，所有測試環節實現、無死角。針對考生的質疑，市公安局和市體育運動共同組成了仲裁委員會，通過錄像回放進行復核，維護了裁判公正裁定結果，考生感到口服心服。

吉林市人社局

2018年3月20日

注：本文來源于“吉林市人力資源和社會局網站”，原標題“吉林市2018年人民警察招錄體能測試工作圓滿完成”

（責任編輯：李明）