3.綜合總分

綜合總分為100分，合格線為60分。筆試成績、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合考試總分。折算過程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入方法取小數(shù)點后兩位。

應(yīng)聘人員可登錄思明區(qū)政府網(wǎng)查詢綜合總分。

(四)體檢與考核

1.體檢和考核人選從綜合總分上合格線人員中按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進入體檢和考核;若筆試成績也相同的，則重新進行面試，按加試的面試成績排名確定體檢和考核人選。

2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證，由思明區(qū)衛(wèi)生計生局組織到指定的區(qū)級以上綜合性醫(yī)院集中體檢。不按時參加體檢者，視為放棄資格。

體檢結(jié)果由用人單位通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或用人單位對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到通知之日起5個工作日內(nèi)向思明區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面復(fù)檢申請，獲得批準(zhǔn)后由應(yīng)聘人員在思明區(qū)衛(wèi)生計生局監(jiān)察人員的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單(不含體檢醫(yī)院)中抽取復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢只有一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的要求執(zhí)行，體檢費用個人自理。

3.考核。體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明、計生證明(已婚)，并由用人單位組織對其思想政治、道德品質(zhì)、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考核。同時，用人單位對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格再次進行復(fù)核后報思明區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確認(rèn)。

4.體檢、考核不合格的，應(yīng)聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員因故退出、被取消聘用資格的，由思明區(qū)衛(wèi)生計生局從綜合總分上合格線人員中按排名順序依次遞補。

應(yīng)聘人員綜合總分保留一年(自擬聘用人員公示期滿之日算起)。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時，由思明區(qū)衛(wèi)生計生局提出意見，報思明區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否從該批次該崗位綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補。

(五)辦理就業(yè)手續(xù)

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、政審結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在思明區(qū)政府網(wǎng)公示3天。

公示結(jié)果不影響聘用的，由指定的有資質(zhì)的勞務(wù)派遣公司與擬聘用人員簽訂勞動合同，并按規(guī)定實行試用期，試用期滿考核不合格的予以解聘。

四、其他事項

(一)工資及待遇：按廈門市直機關(guān)事業(yè)單位非在編雇傭人員管理暫行規(guī)定執(zhí)行，專業(yè)技術(shù)崗位(崗位編號：01-04)包干工資6萬/年、輔助管理崗位(崗位編號：05-09)包干工資4.5萬元/年。上述包干工資含社醫(yī)保、公積金等費用，其他福利待遇按照市、區(qū)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按規(guī)定繳交社醫(yī)保等費用。

(二)應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。具有下列情形之一的人員，不得報名：

1.現(xiàn)役軍人;

2.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2019年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);

3.曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.受聘報考崗位即構(gòu)成本簡章第四部分第七項回避關(guān)系情形的人員;

5、經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他情形。

(三)年齡、資格證書等相關(guān)資歷要求計算到報名截止日(2018年6月13日)。年齡按足年足月足日計。

如：年齡要求35歲是指1983年6月13日(含)之后出生的人員。

(四)崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國民教育學(xué)歷，且均為崗位所要求的學(xué)歷及以上學(xué)歷。

(五)全日制普通教育畢業(yè)生需提供報到證;持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報考的人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》等相關(guān)證明;留學(xué)回國人員、香港、澳門、臺灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《臺灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)證明。上述認(rèn)證最遲須在面試資格復(fù)核時提供，未提供者視為自動放棄資格，不得繼續(xù)參加本次考試。

雙學(xué)歷(位)證書須為國家(省)教育行政部門承認(rèn)的學(xué)歷(位)(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn、全國學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心網(wǎng)站www.cdgdc.edu.cn、福建省教育廳網(wǎng)站www.fjedu.gov.cn/sxw_szy上電子注冊并可進行查驗，或按規(guī)定經(jīng)過學(xué)歷認(rèn)證)。

(六)已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后進入考核前，由本人提供原工作單位同意其解除勞動關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。

(七)嚴(yán)格落實回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，須實行公務(wù)回避。

(八)應(yīng)聘人員報名時須認(rèn)真閱讀各崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報崗位條件方可報名，并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責(zé)。凡個人填報信息失真，不符合報考條件和崗位要求的，或在考試、體檢中舞弊的，或在考核中欺騙組織的，一經(jīng)核實，立即取消其考試或聘用資格。以上應(yīng)聘人員3年內(nèi)均不得報考我區(qū)編內(nèi)或非在編工作人員崗位。

(九)應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并保持通訊暢通。

(十)食宿自理。

(十一)本次考試有關(guān)考務(wù)信息將通過思明區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布，請報考者及時留意，不再另行通知。

(十二)本次招聘工作在思明區(qū)衛(wèi)生計生局監(jiān)察部門監(jiān)督下進行。監(jiān)督舉報電話：0592-5880358。

本招聘簡章由思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負責(zé)解釋。

原標(biāo)題：思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬事業(yè)單位公開招聘非在編人員考試簡章

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思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬事業(yè)單位公開招聘非在編聘用人員崗位信息表

思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬事業(yè)單位非在編人員公開招聘報名表

思明區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局

2018年5月21日

（責(zé)任編輯：李明）