根據(jù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，決定面向全國統(tǒng)籌引進(jìn)一批經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需緊缺的高層次人才到廣安區(qū)工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)對象及范圍

具有全日制碩士研究生及其以上學(xué)歷學(xué)位或副高級及其以上專業(yè)技術(shù)職稱的高層次人才。

二、引進(jìn)崗位及要求

本次引進(jìn)為編制內(nèi)引進(jìn)，共引進(jìn)33名，具體引進(jìn)崗位及名額見《廣安市廣安區(qū)2019年“小平故里英才計劃”引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》(附件6-1)。

三、報名資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義事業(yè);具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力;遵紀(jì)守法，品行端正;身體健康，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(二)符合下列基本條件之一：

1.全日制普通高校研究生畢業(yè)并取得博士、碩士學(xué)位。其中，具有碩士學(xué)位的，年齡不超過30周歲(即1987年11月30日以后出生);具有博士學(xué)位的，年齡不超過35周歲(即1982年11月30日以后出生)。

2.海外留學(xué)回國人員必須具有國家教育部認(rèn)可的碩士研究生及以上同等學(xué)歷學(xué)位,年齡不超過35周歲(即1982年11月30日以后出生)。

3.具有副高級及其以上專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1972年11月30日以后出生)。

取得畢業(yè)、學(xué)位證書的計算時間截止到2019年7月31日。

(三)凡在或工作期間受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報考。

四、引進(jìn)人才主要政策待遇

(一)對引進(jìn)人才按相關(guān)專業(yè)定向安排在區(qū)級機(jī)關(guān)及其下屬事業(yè)單位工作，并給予一次性住房和搬遷安置補(bǔ)助。標(biāo)準(zhǔn)為：國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家30萬元/人;重點學(xué)科和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人10萬元/人;具有博士學(xué)位或用人單位聘任為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員7萬元/人;享受國務(wù)院政府特殊津貼專家、省管專家、用人單位聘任為副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員6萬元/人;特別急需緊缺專業(yè)全日制普通高校碩士研究生5萬元/人，其他緊缺專業(yè)全日制普通高校碩士研究生4萬元/人。

特別急需緊缺專業(yè)包含：規(guī)劃建設(shè)類、經(jīng)濟(jì)金融類、交通運(yùn)輸類、生態(tài)環(huán)境類、化學(xué)化工類、管理類(限企業(yè)管理、物流管理與工程、電子商務(wù)、文化產(chǎn)業(yè)管理、工程管理)、水利工程類、裝備制造類、生物醫(yī)學(xué)類等九大類相關(guān)專業(yè)。

(二)引進(jìn)人才可享受5年生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：博士8000元每年每人，特別急需緊缺專業(yè)碩士5000元每年每人，其他緊缺專業(yè)碩士4000元每年每人。引進(jìn)人才到崗后，符合《廣安市廣安區(qū)公共租賃住房管理辦法》條件的，可自愿申請公租房。

(三)對引進(jìn)的具備公務(wù)員身份的人員，安排到黨政群機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作，使用相應(yīng)編制;對不具備公務(wù)員身份的人員，安排到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，列占財政全額撥款事業(yè)編制。用人單位有事業(yè)編制(不包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位編制)的，列占本單位事業(yè)編制;無事業(yè)編制的，列占廣安區(qū)“引進(jìn)人才專項編制”。

(四)引進(jìn)人才按用人單位同等學(xué)歷及資格條件的在編在職人員核定工資，享受相應(yīng)福利保險待遇。

(五)引進(jìn)人才由用人單位與其簽訂聘用協(xié)議。

(六)引進(jìn)人才在廣安區(qū)最低服務(wù)年限為5年，實行一年試用期。若引進(jìn)人才在工作未滿最低服務(wù)年限而離開廣安區(qū)的，將按照未滿服務(wù)年限比例退還所得一次性住房和搬遷安置補(bǔ)助、解除聘用關(guān)系、取消相應(yīng)干部身份，并按協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、引進(jìn)方式

采取直接考核(以面試為主)的方式進(jìn)行，主要考察考生綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，由廣安區(qū)委人才辦具體組織實施。

六、引進(jìn)程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：即日起至2018年11月30日。

2.報名方式：

(1)現(xiàn)場報名，每名報名者限報一個職位，報名時須提交報名登記表(見附件6-2)及電子文檔，并攜帶本人身份證、學(xué)位證書、畢業(yè)證書三種材料原件及復(fù)印件各一份，同時準(zhǔn)備2寸免冠近照4張。應(yīng)屆畢業(yè)生暫時無法提供學(xué)位證書、畢業(yè)證書的，應(yīng)提供相應(yīng)證明。地址：廣安市城北北倉路178號廣安區(qū)委院內(nèi)區(qū)委組織部503室。

(2)網(wǎng)上報名，每名報名者限報一個職位，并將填好的報名登記表(含免冠近照)，以電子文檔形式發(fā)送電子郵件至廣安區(qū)委人才辦(郵箱：gasgaqrcb@163.com)。相關(guān)材料原件(本人身份證、學(xué)位證書、畢業(yè)證書或證明材料)在資格復(fù)審時提供。

3.資格審查：現(xiàn)場報名人員，報名時即進(jìn)行資格審查;網(wǎng)上報名人員，經(jīng)初審合格后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)通知在面試前一天到指定地點提交材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。考生提供的材料必須真實、有效，如發(fā)現(xiàn)隱瞞實情，或提供虛假資料的，在引進(jìn)過程或服務(wù)期間的任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實，取消聘用資格，并將情況通報考生原單位或就讀，所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

(二)面試、考察及體檢

報名人員通過資格審查后，參加面試，擇優(yōu)確定擬引進(jìn)人選，經(jīng)考察、體檢合格后引進(jìn)。若參試人員不符合崗位要求，則取消該崗位引進(jìn)。面試時間初步定于2018年12月上旬，具體面試時間及地點以電話通知或廣安市人力資源和社會局官網(wǎng)、廣安市人事考試網(wǎng)、廣安區(qū)黨建網(wǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

(三)辦理引進(jìn)手續(xù)

根據(jù)面試和考察情況，由廣安區(qū)委人才辦具體辦理審批和引進(jìn)手續(xù)。組織引進(jìn)人才簽訂聘用協(xié)議，實行一年試用期。試用期結(jié)束，聘用單位考核合格的，單位繼續(xù)聘用并發(fā)放一次性住房及搬遷安置補(bǔ)助和該年度生活補(bǔ)貼;考核不合格的，取消聘用資格;試用期滿后各年度，經(jīng)考核合格，按規(guī)定享受相關(guān)政策待遇;引進(jìn)人才簽訂聘用協(xié)議后，主動向用人單位申請辭聘的，須按引進(jìn)協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：0826-2226071(廣安區(qū)委人才辦)

報名郵箱：gasgaqrcb@163.com

本公告未盡事宜由廣安區(qū)委人才辦負(fù)責(zé)解釋，如有其他變動，請以電話通知或廣安市人力資源和社會局官網(wǎng)、廣安市人事考試網(wǎng)、廣安區(qū)黨建網(wǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)。

原標(biāo)題：廣安市廣安區(qū)2019年“小平故里英才計劃”引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告

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1、2019年廣安市廣安區(qū)“小平故里英才計劃”引進(jìn)急需緊缺人才職位一覽表.xls

2、2019年廣安市“小平故里英才計劃”引進(jìn)急需緊缺人才報名登記表.doc

中共廣安市廣安區(qū)委組織部

2018年10月25日

原文鏈接：http://www.gadj.gov.cn/web/content.jsp?id=4028818a64bcc2050166aaabdbe7035c&classid=cdbc27d5c6a543bba4b4d0b0abc6f4d2

（責(zé)任編輯：李明）