四、考試

本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式。

(一)筆試

筆試分為A、B、C三類：A類考《綜合知識》;B類考《衛生公共基礎》(不含中醫)、C類考《衛生公共基礎》(含中醫)。

《綜合知識》的考試范圍詳見四川省人社廳2014年9月28日修訂發布的《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》。《衛生公共基礎》的考試范圍詳見省人社廳、省衛計委2014年4月22日印發的《四川省省屬衛生事業單位衛生專業技術崗位公共科目筆試大綱(試行)》。具體分類詳見附件1《樂至縣2019年上半年公開考試招聘衛生事業單位工作人員崗位表》。

(二)成績計算

筆試各科成績滿分為100分。

筆試總成績= 筆試成績+政策性加分

考試總成績= 筆試總成績×60%+面試成績×40%

(三)開考比例

報考縣級醫療衛生單位同一崗位須形成競爭，有效報考人數與招聘崗位招聘人數之比不低于3：1;報考鄉鎮醫療衛生單位同一崗位須形成競爭，有效報考人數與招聘崗位招聘人數之比不低于2：1。報考縣級醫療衛生單位同一崗位未達到開考比例的，報經樂至縣人力資源和社會局批準后，開考比例可放寬至2：1。

達不到開考比例的，根據應聘者意愿進行調整，調整后仍達不到開考比例的，由樂至縣人力資源和社會局相應調減或取消該崗位的招聘計劃，調減招聘崗位名額或取消招聘崗位的情況在資陽市人力資源和社會局官網http://www.zysrsj.gov.cn首頁“人事考試”專欄發布。報考人員報考的崗位被取消后，經本人同意可調整到符合招聘條件的其他崗位參加考試。

(四)筆試時間、地點

筆試時間：2019年4月27日上午9:00至11:00。筆試地點詳見準考證。

考生必須憑準考證和有效身份證(二證缺一不可)到指定的考場參加筆試。

筆試成績于2019年5月中下旬在資陽市人力資源和社會局官網http://www.zysrsj.gov.cn首頁“人事考試”專欄公布。考生如對考試成績有疑問，可于成績公布后3個工作日上班時間(上午8:30至12:00，下午2:30至6:00)持本人有效居民身份證、準考證、申請書到樂至縣人力資源和社會局306室申請查分，查分結果和進入面試資格審查人員名單在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄公布。

有缺考筆試科目或筆試成績為0分的報考者，視為自動放棄報考資格，不得進入公開招聘下一環節。

(五)政策性加分

參加國家、省“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”以及“社工人才百人計劃”的報考人員，截止報名時，服務期滿且經服務所在地縣級團委或人社、教育部門考核合格的，在鄉鎮及以下基層每服務滿1周年加2分。符合其他加分規定的，按就高但不累加的原則加分，加分不超過6分。續簽合同的，任職不滿服務期的，不另加分;續簽合同滿服務期且考核合格按規定加分。

參加“大學生村(社區)干部計劃”的報考人員，截止報名時，在村(社區)任職滿兩年以上且年度考核合格的，每工作滿1周年加2分，被縣以上組織人社部門評為的另加3分，加分可按工作年數和獲獎次數累積計算。

符合《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)規定的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵)加2分;被部隊團級(含)以上機關評為士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算，但不超過6分。在服現役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現役經歷退出現役復學、報考時尚未畢業的普通高等教育在校生，不享受本加分政策。

凡符合上述加分條件的報考人員，務必于2019年4月10日18:00前將《報名表》及相關證明材料原件(服務所在地縣級組織部、團委、人社局或教育局出具的證明，內容包括考生身份、所屬項目計劃、服務的單位、協議服務期的年限、服務期已滿、在鄉鎮及以下基層服務的年限，服務期間的相關考核材料)、評為的證明材料、服務證書(合同)原件和復印件(一式一份)交樂至縣人力資源和社會局306室。申請加分的退役大學生士兵，須提供《報名表》及本人有效的《退出現役證》、《士兵證》、有關獎勵證書(證章)和相關學歷畢業證書等材料原件和復印件(一式一份)。未按規定時間提交有關證明材料的，視為放棄加分資格。

在本次報考前已享受上述加分項目政策性加分考入機關事業單位的報考人員，參加本次招考不再享受同項目的加分。經審查符合加分條件的按規定加分，加分分值及加分理由于筆試前在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄公布。

五、資格復審和面試

(一)資格復審

根據筆試總成績從到低分的原則，按照參加筆試人數和招聘名額2：1的比例確定進入資格復審和面試人員，最后一名成績并列的考生一并進入。如進入資格復審人員達不到規定比例的，可根據實際情況，將筆試合格的人員全部確定為資格復審對象。

資格復審工作在樂至縣人力資源和社會局指導下，由樂至縣衛生健康局組織實施。資格復審的時間地點另行通知。資格復審時，報考者須提供以下證件的原件和復印件一份：①《報名表》(詳見附件2);②本人有效居民身份證;③筆試準考證;④國家承認學歷的畢業證書、學位證書(在資格審查時未領到畢業證的應屆畢業生提供本人學生證所在院校出具的擬畢業時間、擬取得的學歷、學位及所學專業的相關證明原件)及教育部學歷證書電子注冊備案表;⑤相關專業技術(執業)資格證書;⑥考生如系機關、事業單位在職在編工作人員，需提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報考證明。

逾期未參加資格復審視為自動放棄，資格復審不合格、逾期未參加資格復審或自動放棄資格復審出現的空缺名額按筆試成績和加分的總成績由高到低依次遞補一次。

資格復審合格者，根據四川省發展和改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布全省人力資源社會部門行政事業性收費的通知》(川發改價格〔2017〕472號)規定，繳納面試費80元/人，并發給面試通知書。

(二)面試

本次招聘的崗位面試形式均為結構化面試。面試在樂至縣人力資源和社會局指導下，由樂至縣衛生健康局組織實施，縣紀委監委對面試工作進行監督。

如有面試對象主動放棄或在資格復審中被取消面試資格，依次遞補后仍達不到面試比例的，面試仍然進行，面試結果有效。面試當日，未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格，由此出現的空缺不再遞補。因資格審查、考生缺考等原因導致面試實際開考比例低于規定比例的，仍視為有效比例。

經資格復審合格的人員，憑本人筆試準考證、有效身份證和面試通知書參加面試。面試時間、地點等具體事項見面試通知書。

面試成績滿分為100分。對面試未形成競爭(即面試人數小于或等于招聘名額)的崗位，該崗位進入體檢環節的人員，其面試成績須達到60分及以上，否則，取消其進入體檢環節資格。

（責任編輯：李明）