五、統一考試

為筆試工作規范化、科學化水平，2019年事業單位公開招聘筆試使用國家人社部考試中心統一搭建的“事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試”服務平臺。

公共科目為人社部考試中心命制的“職業能力傾向測驗”和“綜合應用能力”兩科，公共科目包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，考試類別分為“綜合管理類”等5個類別(中小學教師類細分為“小學教師崗位”和“中學教師崗位”，醫療衛生類細分為“中醫臨床崗位”等6個小類)，公共科目考試范圍以《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2019年版)為準。

筆試由市人社局統一組織實施，分為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》。

考試時間為2019年5月19日(星期日)上午：

08:30—10:00職業能力傾向測驗

10:00—12:00綜合應用能力

上述考試科目滿分均為150分。

《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目連續進行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，考試開始前發放，各科答題卡分別發放。第一科考試時間截止后，收取第一科考試答題卡，第二科考試時間截止后，收取所有發放資料。

報考人員可于5月16日至18日從安徽省人事考試網自行下載并打印《準考證》。考點設在六安市，地點詳見《準考證》。

6月17日16:00以后，報考人員可登錄安徽省人事考試網，憑身份證號碼和密碼查詢本人統考筆試成績。

設定筆試最低控制合格分數線，公共科目中兩科筆試成績總分為150分(含加分)。專業測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數線以上人員中按規定確定。達不到最低合格分數線的，或考生有一科無成績的，不得進入下一環節。

上述報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于2019年5月18日08:00-12:00，14：30-17：30和5月19日14：30-17：30期間，攜帶相關證書到六安市葉集區人力資源和社會局事業單位人事管理股(址：地址：六安市葉集區興葉大道人社局大樓508室，聯系電話：0564-6488305)申報加分事宜。

“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿兩年或以上)。

對經審核符合加分條件的人員，由區人社局在“六安市葉集區人民政府網”公示5天，對公示無異議的考生，按規定程序對筆試科目(《職業能力傾向測試》和《綜合應用能力》)每科增加2分，逾期不予辦理。報考定向招聘“服務基層項目”崗位的人員，不再實行加分政策。

六、資格復審

入圍資格復審人員名單，根據招聘崗位計劃數及考生筆試(《職業能力傾向測驗》按30%、《綜合應用能力》按40%,計算公式：《職業能力傾向測驗》成績÷1.5×0.3+《綜合應用能力》成績÷1.5×0.4)合成成績(四舍五入保留兩位小數)高低順序，按1:3比例確定參加專業測試人員名單并進行公示，最后一名如有數名考生筆試合成成績相同的，一并確定為專業測試人選。資格復審時間、地點另行通知。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件逐一審核考生網上報名時填寫的信息與考生提供的證件材料。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其進入專業測試資格。由此出現人選缺額的，在專業測試前按照筆試合成成績從到低分，依次等額遞補，遞補只進行一次。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：

(1)屬全日制2019年應屆畢業生未取得畢業證書的，還須提供本人學生證原件、所在蓋章的畢業生就業推薦表、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

(2)屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2019年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2019年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

(3)機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。同意報考證明式樣詳見附件3：《關于同意???同志參加2019年度六安市葉集區區直事業單位公開招聘報名的證明》。

(4)報考定向招聘“服務基層項目”人員崗位的，還須提供服務基層的證書(鑒定表)，退役大學生士兵須提供入伍通知書(或入伍批準存根復印件)、退役證明材料。

2019年服務期滿的“服務基層項目”人員提供證書(鑒定表)或相關證明材料。

(5)報考限制戶籍崗位的，須提供本人的戶籍證明材料。

資格復審合格的報考人員，領取專業測試通知書。

七、專業測試

專業測試方式分為專業測試1、2、3。

1、專業測試1主要考察應試人員的綜合分析能力、計劃與組織協調能力，以及語言表達能力等，滿分為100分。

2、專業測試2主要考察應試人員的臨床處理能力、儀表舉止和協調應變、語言表達能力以及醫護崗位必備的素質等，滿分100分。

3、專業測試3主要考察應試人員的教育教學能力、儀表舉止和邏輯思維、協調應變、語言表達能力以及教學崗位必備的素質能力等，滿分100分。

為確保應試人員素質，設定專業測試1、2、3最低控制合格分數線為60分，達不到最低控制合格分數線的，不得進入下一環節。

專業測試時間、地點詳見《專業測試通知書》。考生不按規定時間、地點參加的，視為自動放棄專業測試的資格。

八、合成總成績

《職業能力傾向測驗》、《綜合應用能力》和專業測試成績的總成績按3:4:3比例合成,(計算公式：《職業能力傾向測驗》成績÷1.5×0.3+《綜合應用能力》成績÷1.5×0.4+專業測試成績×0.3，四舍五入保留兩位小數)。如出現最后一名合成總成績同分，則按筆試合成成績高低確定排序，如再出現同分，則按《綜合應用能力》筆試成績高低確定排序;如《綜合應用能力》筆試成績同分，則采取加試方法(加試方案另行公布)。

根據招聘崗位計劃數和應試人員合成總成績，從到低分，按1:1的比例確定參加體檢和考察的人員名單，并在“六安市葉集區人民政府網”上進行公示。

（責任編輯：李明）