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       恩施州中心醫院是恩施州及周邊地區一所集醫療、科研、教學和保健于一體的三甲醫院，湖北硒與人體健康研究院，武漢大學恩施臨床學院，湖北民族大學附屬醫院，全國衛生計生系統先進集體，全國少數民族醫藥工作表現突出的先進單位，省級文明單位，湖北省“五一”勞動獎狀獲得單位，湖北省三級醫院，綜合醫院、中醫醫院兩個住院醫師規范化培訓基地，湖北省住院醫師規范化培訓示范基地。醫院綜合實力位居全省醫療機構第8名，躋身“中國醫院競爭力排行榜”全國地市級醫院百強，在全國30個少數民族自治州中。為滿足該院對高層次人才的需求，加強衛生隊伍建設，促進衛生事業高質量發展，根據國務院《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《關于做好2019年專項公開招聘事業單位人員工作的通知》(恩施州人社函〔2019〕25號)等有關規定，恩施州中心醫院擬面向社會專項公開招聘事業單位人員77名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

1、崗位名稱：42個崗位(見附表1)。

2、崗位類別：專業技術崗位。

3、崗位等級：專業技術13級(符合相應專業技術崗位聘用條件者，可聘用到相應崗位。)

4、招聘范圍：全社會。

5、招聘人數：77人。

二、報考資格條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律，品行良好;

3、具備崗位所需專業知識和業務能力;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件。

具有以下情形之一的人員不得參加本次專項公開招聘：

1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2、在人事考試中被認定有嚴重違紀違規行為、尚在禁考期內的人員;

3、2019年7月31日以后仍在籍的全日制學生;

4、曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養的;

5、現役軍人;

6、州內機關事業單位人員未按人事管理權限征得用人單位同意報考的;

7、聘用后即構成回避關系的人員。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)規定，凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，應聘人員不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

8、法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

(二)具體條件：

1、年齡：40周歲及以下(1978年1月1日及以后出生)，博士年齡放寬到45周歲及以下(1973年1月1日以后出生)。

2、學歷學位及相關執業證書：取得普通高校全日制研究生學歷及相應學位(雙證齊全)，招聘范圍為恩施州建檔立卡貧困家庭人員的須取得普通高校全日制本科及以上學歷及相應學位。所有報考者必須取得執業醫師資格證、中級職稱人員需提供職稱證書、初級職稱人員需提供住院醫師規范化培訓合格證或培訓機構出具培訓情況證明。相關證書須于2019年8月1日前提供原件。應屆畢業生提供《高校畢業生就業推薦表》原件及復印件1份和蓋章的成績單。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。

3、專業：見附表1

三、招聘程序

(一)考生報名及資格審查。

1、報名時間：2019年4月22日至4月26日。

2、報名方式：網上報名，將相關資料發至郵箱3609584991@qq.com。

3、報名時應提供以下資料，傳電子版到指定郵箱,請在郵件主題中注明應聘科室：

(1)《恩施州中心醫院專項公開招聘事業單位人員報名表登記表》1份(見附件2);

(2)個人簡歷一份;

(3)畢業證或學歷證書電子注冊備案表(學信網可查)、學位證、身份證復印件各一份;

(4)相關執業證書(執業醫師資格證書復印件、中級職稱及以上人員需提交相應的職稱證書復印件，初級職稱人員需住院醫師規范化培訓合格證書或培訓機構出具培訓情況證明);

(5)建檔立卡貧困戶需提供相關證明。

(6)提供相關征信材料。

4、資格審查：州中心醫院在州衛健委的指導下對報名人員進行資格審查，并將審查結果在4月30日前電話和短信通知本人。考生報考資格審查貫穿招聘工作始終。在任何環節和階段一經發現不符合職位報考條件的均取消考試資格或者聘用資格。

(二)組織測試。

測試時間：2019年5月8日至9日。

測試采取專業技能操作考核與面試相結合的方式進行，總分100分，各占50%權重，技能操作考核時間為2019年5月8日，測試地點在州中心醫院考生報考崗位所在科室，技能操作考核60分以上全部進入面試環節，面試時間為2019年5月9日，地點在恩施州中心醫院CT室二樓會議室，總成績必須達到合格分(60分)及以上，由高到低排序聘用。

(三)組織體檢。體檢按照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。

(四)確定擬聘人選。州中心醫院院長辦公會聽取招聘工作情況匯報，確定擬聘人選。

(五)呈報備案。將擬聘人選情況報州衛健委審核通過后報州人社部門審核備案。

(六)聘用管理及待遇。擬聘人選經公示及審核無異后，州中心醫院以州人社局審核批復的聘用資格通知文件為依據，辦理入職聘用手續。擬聘人員與相關單位建立人事(勞動)關系的，在州中心醫院正式聘用前，應自行向原單位辭職或與原單位終止人事(勞動)關系。按照事業單位人事管理有關規定，按崗聘用，簽訂聘用合同，實行合同管理。一經聘用，須與州中心醫院簽訂不少于5年服務期的承諾協議，明確違約責任和相關要求。

四、待遇

聘用的事業單位人員納入事業單位編制管理，按聘用崗位，享受國家規定的事業單位工作人員待遇。

聯系人：雷蕾 宋秀勝

電話：0718-8233449

原標題：州衛健委關于恩施州中心醫院2019年專項公開招聘事業單位人員公告

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2019年恩施州中心醫院專項公開招聘事業單位人員崗位表.xlsx

恩施州中心醫院專項公開招聘事業單位人員報名登記表.doc

恩施州衛生和健康委員會

2019年4月12日

文章來源：http://rsj.enshi.gov.cn/2019/0412/714792.shtml

（責任編輯：李明）