為進一步加強我區社區衛生技術人員隊伍建設，人員整體素質，解決缺員問題。依據市衛生健康委、市財政局、市人社局、市編辦、市公安局《關于印發<齊齊哈爾市社區衛生服務中心公開招聘衛生專業技術人員實施方案>的通知》(齊衛基層發〔2018〕110號)文件精神，我區決定面向社會公開招聘衛生專業技術人員，現就有關事宜公告如下：

一、招聘單位

區衛生健康局所屬兩家社區衛生服務中心。

二、招聘計劃

本次計劃公開招聘2人(無編制)，具體崗位和要求詳見《2019年昂昂溪區公開招聘社區衛生服務中心工作人員崗位計劃表》(附件1)。

三、招聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家各項法律、法規，擁護中國共產黨;

2.具有良好的職業道德和行為規范，熱愛衛生事業,志愿服務于基層;

3.年齡45周歲以下，符合身體檢查的各項要求;

4.應、往屆專科及以上學歷的執業醫師，具備招聘崗位所需的專業條件，取得《中華人民共和國醫師資格證書》;

5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。

四、實施步驟

(一)報名方法

報名采取現場報名的方式。

1、報名時間：2019年3月19日—6月14日。

2、報名地點：昂昂溪區衛生健康局辦公室

咨詢電話：0452-6326008

3、報名時需攜帶的材料：

(1)報名表一式二份(附件2);

(2)有效身份證原件及復印件1份;

(3)畢業證書、學歷認證原件及復印件各1份;

(4)近期2寸免冠藍底同版照片3張;

(5)須提供醫師資格證書、執業證書、專業技術職稱證書原件及復印件各1份。

4、現場報名時的資格審核由我區負責組織，市級負責資格復審。

5、報名注意事項

(1)報考人員只限報考一個崗位。

(2)報考人員需持有效身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(3)對考生資格實行全程審核，報名時，要信守承諾，如實提交有關信息和材料。凡弄虛作假的或在審核中發現有不符合報名及考試條件的，將隨時取消其考試或聘用資格。

(4)報名人數不受招聘比例限制。取得規范化培訓結業證書的住院醫生和具有全科醫學專業中高級技術職務任職資格的執業醫師作為急需緊缺專業技術人才，可直接考察聘用。

(二)考試

按照公布的社區衛生服務中心崗位需求計劃，實行公開報名，通過面試方式擇優聘用。面試結束后，根據招聘崗位按應聘者成績由到低分的順序，按1：1的比例確定進入考核和體檢人選。

(三)考核和體檢

考核時主要復審考生的報考條件，同時要從思想、工作、學習、生活等多方面對考核對象進行全面考察，側重了解考核對象近兩年來的政治思想、道德品質、業務能力等方面的表現。經考核不合格者取消聘用資格，按崗位考試總成績從到低分依次遞補。

對考核合格者進行體檢，統一到指定醫院進行體檢(體檢費用自理)，體檢標準參照考試錄用公務員體檢標準執行;體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按招聘崗位考試總成績從到低分依次遞補。

(四)公示和聘用

對確定的擬聘用人員，將在昂昂溪區政府網站公示7個工作日，由社區衛生服務中心辦理聘用手續。招聘結束后，區衛生健康局將招聘人員信息表上報市衛生健康委備案。

五、相關待遇及管理

(一)由用人單位與聘用人員依法簽訂勞動合同。合同期限為3年，合同期滿后自動解聘。合同一式二份，用人單位和受聘人員各執一份。應聘人員需提供《中華人民共和國醫師資格證書》和學歷證明。作為急需緊缺專業技術人才，應聘人員還需提供經省級衛生健康行政部門或省級中醫藥管理局頒發的《住院醫師規范化培訓合格證書》或全科醫學專業《中高級技術職務任職資格證書》。應聘人員在報名時應詳細閱讀《誠信承諾書》，對提交的信息和材料真實性負責，否則取消資格，并承擔相應責任。

(二)新聘用人員實行試用期制度。試用期為3個月。由區衛生健康局與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

(三)聘用人員工資待遇。合同期內工資由用工社區衛生服務中心發放。研究生及以上學歷的年收入不低于6萬元，本科學歷的年收入不低于5萬元，?？茖W歷的年收入不低于4萬元，享受聘用單位在編職工同等待遇。

(四)聘用人員注冊類別。

凡參加全國考試合格并取得國家全科醫學專業醫師資格證書的，可以在社區衛生服務中心執業注冊為全科醫學專業，并可加注相應類別的其他專業。

附件：1.《2019年昂昂溪區公開招聘社區衛生服務中心工作人員崗位計劃表》

2.2019年昂昂溪區社區衛生服務中心公開招聘衛生技術人員報名登記表

六、本公告由區衛生健康局負責解釋。

原標題：齊市昂昂溪區2019年社區衛生服務中心公開招聘衛生專業技術人員公告

點擊下載>>>

2019昂昂溪區社區衛生服務中心招聘計劃表.xls

報名登記表.doc

原文鏈接：http://www.aax.gov.cn/News_showNews.action?messagekey=13128

（責任編輯：李明）