根據有關文件要求，結合我區部分事業單位缺員狀況和工作需要，經區委、區政府同意，決定面向社會公開招聘部分工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1、堅持德才兼備的原則;

2、堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

3、堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則;

4、堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

5、堅持優化結構、重點的原則。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具備正常履行職責的身體條件;

5、具有崗位所需的學歷(學位)、專業或技能條件;

6、年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1983年10月至2001年10月期間出生);引進具有高級專業技術職務任職資格或博士學位的人員及其他緊缺專業人才時，年齡可放寬到40周歲(1978年10月以后出生)。

7、具備報考崗位所要求的其他資格條件(詳見陽泉市礦區2019年度事業單位公開招聘工作人員崗位表)。同一崗位不同學歷間的專業要求要以教育部《普通高等學校本科專業目錄(2012年)》及《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》為依據，并與舊目錄對照，與招聘崗位的專業要求形成銜接、對應關系。

不得報名應聘的主要情形：

(1)現役軍人和在讀的非應屆畢業生(其中，非2019年應屆畢業的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的專科或本科學歷、學位證書報考)，不能報考;

(2)因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

(3)各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

(4)不達最低服務年限的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)和試用期內的事業單位工作人員，不能報考;

(5)招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考;

(6)被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

(7)報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、戶籍、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為2019年10月。

8、根據省委組織部、省人社廳規定，本次事業單位公開招聘按本年度招聘崗位總數的40%，作為服務基層的專門崗位進行招聘。

“服務基層項目專門崗位”的招聘對象：

參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”(含晉西北計劃)、“農業技術推廣服務特設崗位”計劃到2019年服務期滿、考核合格以上的人員;參加山西省“選聘大學生村官工作”到2019年服務期滿(含到2019年服務滿兩年)、考核合格以上現仍在職的人員，可報考“服務基層項目專門崗位”。

退役的全日制大學生士兵;在職的村(社區)黨組織書記、村(居)委會主任且任現職滿3年、考核合格的人員，可按服務基層項目人員對待，報考“服務基層項目專門崗位”。

2014年以來按照晉政辦發〔2014〕42號文件規定，公開招聘到政府購買基層崗位就業且到2019年底前勞動合同期滿、考核合格以上人員，可報考“服務基層項目專門崗位”。

對于不達規定開考比例被取消的“服務基層項目專門崗位”，將轉入一般性崗位進行招聘，限度地使用年度招聘計劃。

9、按照中共山西省委辦公廳、省政府辦公廳晉辦發〔2017〕62號《關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施意見》的通知中“服務基層項目人員被定向錄取(聘用)的，不得再享受定向考錄(聘用)優惠政策”。

三、招聘計劃及崗位具體要求

陽泉市礦區2019年公開招聘工作人員14名，招聘崗位所需的具體條件以《陽泉市礦區2019年度事業單位公開招聘工作人員崗位表》的要求為準。

四、報名方式和時間

(一)報考崗位查詢

具體的招聘單位、崗位、人數、資格條件等可通過陽泉市礦區人民政府網站(公示公告)(http://www.yqkq.gov.cn/)、陽泉市人力資源和社會局網(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)查詢。

(二)報名及資格審查

本次公開招聘采用網上報名的方式。

報名網址：陽泉市人力資源和社會局網(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)

網上報名按以下程序進行：

1、提交報名申請材料

報考人員可在2019年10月22日9:00至2019年10月26日17:00登錄陽泉市人力資源和社會局網(人社考試專題)，提交報名申請，填寫《報名登記表》，包括上傳本人近期免冠照片。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。報名時，報考人員提交的報考信息應當真實、準確(其中報名登記表所填寫的專業應當與報考者本人取得畢業證書上所載明的專業一致)。提供虛假報名信息的，一經查實，取消其報考資格。

2、查詢資格初審結果

報考人員在提交報考信息1至2個工作日后，登錄原報名網站查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能再報考其他崗位。2019年10月26日17:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他崗位;2019年10月26日17:00至10月27日17:00，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。凡因報考信息填報不準導致資格初審未能通過的責任自負。

本次考試要求招聘崗位報考人數與招聘計劃人數達到3?1。若招聘崗位報考人數與招聘計劃人數達不到3?1的，要減少招聘計劃，使報考人數與招聘計劃人數達到3?1，如招聘計劃減少到1名仍達不到3?1的，原則上取消該崗位考試。

對本次招聘的醫學類衛生專業技術職位報考人數不達招聘計劃人數3倍的，按晉人社廳發〔2014〕20號文件中“縣級及以下醫療衛生機構公開招聘專業技術人員可不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規定的合格線”要求，若報考崗位形不成競爭，應試者的筆試和面試的總成績須達到65分以上。

不達開考比例被取消的招聘崗位，于2019年11月1日在原報名網站查詢。被取消招聘崗位的報考人員考試費用將通過原報名渠道退還。

因報考人數與招聘計劃人數達不到規定開考比例而被取消或減少的服務基層項目專門崗位名額，將轉入一般性崗位進行招聘，具體做如下調整：

經陽泉市礦區2019年度事業單位公開招聘工作人員領導組同意，可合并到相對應的公開招聘崗位，不能合并的將進行補報，報考條件放寬為非服務基層項目人員報考，招聘崗位所需的其他資格條件不變，報考人員可在2019年11月2日9：00至11月3日17：00登錄原報名網站進行報名登記并提交報名申請。

報名截止后，報考人數與招聘計劃人數達不到規定開考比例的崗位予以取消或減少招聘計劃。

調整報名工作后不達開考比例被取消的招聘崗位，于2019年11月8日在原報名網站查詢，被取消招聘崗位的報考人員考試費用將通過原報名渠道退還。

3、網上繳費

通過資格審查的考生按網上提示的繳費辦法在2019年10月24日9:00至10月29日17：00(因取消服務基層項目專門崗位而放寬條件的報考人員在2019年11月3日9：00至2019年11月5日17：00)進行網上繳費。未按期繳費的，視為自動放棄考試。

(三)下載打印準考證

通過資格審查并按規定繳納費用的考生，可于2019年11月19日9：00起登錄原報名網站自行下載打印準考證。考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環節都須攜帶準考證、身份證。

(四)減免考務費用

建檔立卡貧困家庭人員和城鄉低保家庭人員，可享受減免考務費的政策。建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)發放的檔案卡、手冊或出具的貧困證明(原件及復印件)等材料，享受最低生活城鄉家庭的報考人員憑低(原件及復印件)或其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活的證明，自報名審核通過后至繳費截止日期2019年10月29日17:00(因取消服務基層項目專門崗位而放寬條件的報考人員在2019年11月5日17:00)之前，到陽泉市礦區人力資源和社會局辦理減免考務費用的手續。

（責任編輯：李明）