四、考試及資格復審

本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.開考比例：同一崗位的有效報考人數與崗位聘用名額之比不得低于3:1。在報名繳費工作結束后，對達不到開考比例或無人報考的崗位，由招考機關縮減或取消該崗位聘用名額并公告。被取消聘用名額的崗位，由資陽市人力資源和社會局官網向該崗位已繳費的報考人員退費或征得考生同意后調整到符合報考條件的其他崗位。崗位調整的有關情況將及時在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄上公告。

2.筆試科目：《綜合知識》，滿分100分。《綜合知識》的考試范圍詳見省人社廳2014年9月28日修訂發布的《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試復習大綱》。

3.筆試時間和地點： 筆試時間為2019年12月7日(星期六)，具體時間及地點詳見本人《準考證》。考生必須憑《準考證》和第二代有效居民身份證(二證缺一不可)到指定的考場參加筆試。

4.政策性加分：

參加國家、省“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”以及“社工人才百人計劃”的報考人員，截止報名時，服務期滿且經服務所在地縣級團委(或人社、教育部門)考核合格的，在鄉鎮及以下基層每服務滿1周年，在筆試總成績中加2分。符合其他加分規定的，按就高但不累加的原則加分。加分不超過6分。

參加“大學生村(社區)干部計劃”的報考人員，截止報名時，在村(社區)任職滿兩年以上且年度考核合格的，每工作滿1周年，在筆試總成績中加2分，被縣以上組織人社部門評為(不指年度考核)的另加3分，加分可按工作年數和獲獎次數累積計算。

符合《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)規定的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵)在筆試總成績中加2分;被部隊團級(含)以上機關評為士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算，但不超過6分。在服現役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現役經歷退出現役復學、報考時尚未畢業的普通高等教育在校生，不享受本加分政策。

參加國家、省“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“社工人才百人計劃”和“一村(社區)一名大學生干部計劃”且符合上述加分條件的報考者，報名時需提交相關證明材料原件(由服務所在地縣級組織部、團委、教體局或人力資源和社會局出具，內容包括報考者身份、所屬項目計劃、服務的單位、協議服務期的年限、服務期已滿、在鄉鎮及以下基層服務的年限)及服務期間的相關考核材料、服務證書(合同)、評為的證明材料原件和復印件(一式一份)。

申請加分的退役大學生士兵，報名時需提交《退出現役證》、《士兵證》、有關獎勵證書(證章)和相關學歷畢業證書等材料原件和復印件(一式一份)。

加分材料于2019年11月18日(上午8:30—12:00，下午2:30—6:00)提交到資陽市雁江區人力資源和社會局事業單位人事管理股(資陽市雁江區城東新區行政中心3中心4號樓3樓310室)。未在規定時間內提交證明材料的，視為放棄加分資格。在本次報考前已享受上述加分項目政策性加分考入機關事業單位的報考者，參加本次招考不再享受同項目的加分。經審查符合加分條件的按規定加分，加分分值及加分理由于筆試前在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄公布。

5.成績計算：筆試總成績=《綜合知識》成績+政策性加分。

6.成績公布：筆試成績于2020年1月中上旬在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄公布。由于閱卷工作采用了分數處理自動化系統，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應于成績公布之日起二日內，到資陽市雁江區人力資源和社會局事業單位人事管理股(資陽市雁江區城東新區行政中心3中心4號樓3樓310室)提交查分申請，查分結果、筆試總成績及排名、進入面試資格復審人員名單和具體時間、地點，于1月下旬前在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄公布。

筆試科目缺考、筆試成績為零分或違紀的報考者，不得進入資格復審環節。

(二)資格復審

根據崗位名額，按考生筆試總成績從到低分以1:2的比例確定進入面試前資格復審人員，最后一名成績并列的考生一并進入。進入資格復審人數達不到聘用名額2倍的崗位，該崗位符合條件的筆試人員可全部進入面試資格復審。如參加面試資格復審人員主動放棄或在資格復審中不合格被取消面試資格，達不到1:2的比例時，可在本招考崗位人員中按筆試總成績從到低分依次遞補一次。

資格復審工作由資陽市雁江區人力資源和社會局牽頭，各招聘單位及其主管部門具體組織實施。報考人員在資格復審時應提交本人相關證明材料：

1.《資陽市雁江區2019年公開考試招聘部分事業單位工作人員報名表》(附件2)1份(貼上照片)、《準考證》;

2.國家承認的學歷(學位)證書、第二代有效居民身份證等材料的原件和復印件一式一份，非2020年應屆畢業生要求現場從中國高等教育學生信息網打印學歷證明，請考生提前在中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)注冊;

其中，下列人員資格復審時還須具備以下手續：

(1)2020年應屆畢業生須出具本人學生證(無學生證的，出具所在學校主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明，蓋鮮章);

(2)在編在職人員須提供所在單位和上級主管部門出具的本人工作情況、現實表現及同意報考證明(蓋鮮章);

資格復審工作貫穿公招全過程，在任何階段發現報考者有弄虛作假、有不符合崗位要求情形的，均可取消其報考或聘用資格，且后果由報考者承擔。

(三)面試

面試方式為結構化面試，滿分100分。

經資格復審合格的人員，憑本人《準考證》、第二代有效居民身份證和面試通知書參加面試，同時按四川省發展和改革委員會、財政廳川發改價格〔2017〕472號文件規定繳納面試考務費80元。面試時間，地點等具體事項見面試通知書。

面試不能形成競爭(即參加面試人數小于或等于該崗位擬招聘人數)的招聘崗位，考試總成績不得低于本次形成競爭招聘崗位擬聘用人員的最低考試總成績，否則，不得進入公開招聘下一環節。

面試由資陽市雁江區人力資源和社會局組織實施。資陽市雁江區監察委對面試工作進行全程監督。

(四)總成績公布

考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。

考生考試總成績于面試結束后7個工作日內在資陽市人力資源和社會局官網首頁“人事考試”專欄上公布。

（責任編輯：李明）