2019安徽潛山市立醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘公告【招46人】

潛山市立醫(yī)院根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，決定公開(kāi)向社會(huì)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將具體方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在潛山市人社局、衛(wèi)健委的監(jiān)督指導(dǎo)下，由本院成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人力資源科，并由其具體協(xié)調(diào)組織招聘工作事宜，監(jiān)察審計(jì)科全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核的方式進(jìn)行。

三、應(yīng)聘人員條件

(一)遵守國(guó)家法律法規(guī);

(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)和技能條件，如取得執(zhí)業(yè)護(hù)士證或執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明等;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件(受聘后需連續(xù)工作滿(mǎn)三年以上)。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見(jiàn)附件1)

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)潛山市立醫(yī)院網(wǎng)站向社會(huì)公布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間2019年11月13日(上午：8:00-11:30、下午：2:00—5:00)。

2.報(bào)名地址：潛山市立醫(yī)院行政樓三樓會(huì)議室。

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名人員須填寫(xiě)《2019年潛山市立醫(yī)院招聘報(bào)名資格審查表》(可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取，必須由應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)和簽名承諾,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)按崗位條件規(guī)定進(jìn)行資格初審)。報(bào)名人員須提供以下證件、材料：

(1)本人有效第二代居民身份證原件及復(fù)印件、近期同底正面免冠兩寸照片3張，崗位所需的畢業(yè)證書(shū)(學(xué)信網(wǎng)證明)、執(zhí)業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;

(2)報(bào)名費(fèi)100元/人;

(3)原則上實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例不得低于2:1，達(dá)不到此比例要求的，醫(yī)院將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)人才緊缺確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可降低比例或不設(shè)比例開(kāi)考。

(4)不接受潛山市內(nèi)在編在崗工作人員報(bào)名。

(三)考試方式

考生于2019年11月20日上午(8:00-11:00)憑本人身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(附有考試時(shí)間、地點(diǎn))。

醫(yī)、護(hù)：根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。

醫(yī)技、收款員：根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。

1.筆試

(1)醫(yī)、護(hù)、技：考試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿(mǎn)分100分，按70%計(jì)入總分。

(2)收款員：考試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，滿(mǎn)分100分，按40%計(jì)入總分;漢字錄入測(cè)試，滿(mǎn)分100分，按30%計(jì)入總分。

2.面試

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知;

(2)面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、愛(ài)崗意識(shí)、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì);

(3)面試分值：滿(mǎn)分100分，按30%計(jì)入總分。

六、體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從到低分，按1：1的比例等額確定參加體檢人員。若出現(xiàn)合成成績(jī)相同，以高學(xué)歷者優(yōu)先。若以上原則仍不能區(qū)分，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

體檢工作安排在潛山市立醫(yī)院體檢中心進(jìn)行(體檢費(fèi)用自理)。體檢不合格，取消聘用資格，空出的名額按到低分遞補(bǔ)錄用。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

七、公示與聘用

(一)公示

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī)和體檢結(jié)果，經(jīng)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，確定擬聘人員。擬聘人員名單在潛山市立醫(yī)院網(wǎng)站上公示一周。

(二)簽約聘用

錄用人員未按通知時(shí)間辦理聘用手續(xù)視為自動(dòng)放棄，空出的名額按到低分遞補(bǔ)錄用。聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期考核不合格者不予錄用。本次招聘為醫(yī)院自主招聘，工薪待遇按醫(yī)院同類(lèi)人員待遇執(zhí)行。

八、有關(guān)事宜

公開(kāi)招聘有關(guān)信息，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄潛山市立醫(yī)院網(wǎng)站(www.qsslyy.cn)查詢(xún)。

咨詢(xún)電話(huà)：0556-8820673(潛山市立醫(yī)院人力資源科)

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1：潛山市立醫(yī)院招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.doc