濟南電子機械工程學(xué)校始建于1979年，是經(jīng)山東省人民政府批準成立的全日制、公辦普通中等專業(yè)學(xué)校，隸屬于濟南市教育局，是國家重點職業(yè)學(xué)校，國家教育部、人力資源社會部、財政部聯(lián)合認定的第二批“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校”，山東省首批示范性中職學(xué)校，山東省首批高水平中職學(xué)校建設(shè)單位。

學(xué)校計劃赴部分高校，通過現(xiàn)場報名、考試的方式，引進2026屆畢業(yè)生。現(xiàn)將具體事項公告如下：

一、范圍和條件

本次引進對象為2026屆畢業(yè)研究生。

應(yīng)聘人員需具備如下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康;

4.所學(xué)專業(yè)對口(學(xué)歷、學(xué)位證書須在2026年7月31日前取得，研究生應(yīng)聘的所學(xué)專業(yè)需與本科專業(yè)相同或相近);

5.年齡不超過40周歲(1984年12月以后出生);

6.具有相應(yīng)教師資格(證書須于2026年7月31日前取得);

7.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘。受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員不得應(yīng)聘。被列為失信被執(zhí)行人的人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

二、引進計劃

學(xué)校計劃引進10人，均納入人員控制總量備案管理，具體崗位見《濟南電子機械工程學(xué)校引進2026屆畢業(yè)生崗位匯總表》(詳見附件1)。

三、報名和資格審查

(一)報名

采取現(xiàn)場報名的方式進行(具體線路、現(xiàn)場報名時間及地點，需待與高校確定后，提前3日在學(xué)校網(wǎng)站公布，公布網(wǎng)址：http://jndz.jinan.cn/)。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場報名時，需提交以下材料：

①本人身份證、學(xué)生證及近期1寸同底版免冠照片3張(用于制作準考證);

②個人簡歷(包括本人基本信息、獲得榮譽及實踐等情況);

③經(jīng)本人簽字確認的《報名表》(見附件2);

④由學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明(加蓋院系公章、附成績單);

⑤崗位要求的其他材料。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等行為的，不予聘用或取消聘用。

(二)資格審查

單位指定專人審查應(yīng)聘人員提交的信息資料，為符合報考條件的應(yīng)聘人員發(fā)放準考證(準考證領(lǐng)取事宜由學(xué)校在報名后現(xiàn)場告知)。

招聘計劃與審查通過人數(shù)之比應(yīng)達到1:3，達不到1:3的，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃。

四、考試

考試采取先筆試、后試講的形式，按照筆試成績占40%、試講成績占60%的比例計算考試總成績。所有成績均按百分制計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

筆試主要測試應(yīng)聘人員的教育能力和專業(yè)基礎(chǔ)知識，設(shè)定筆試合格分數(shù)線(60分)，在達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績由到低分，按崗位招聘計劃1:3的比例，依次確定進入試講范圍人選(筆試成績相同的，均確定為進入試講范圍人選)，達不到1:3比例的，進入試講范圍人選按實有人數(shù)確定。

試講主要測試應(yīng)聘人員綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識和現(xiàn)代教育手段實現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言和教學(xué)資源、解決實際教學(xué)問題等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。試講設(shè)定合格分數(shù)線(60分)，低于60分的，不能列為簽約和考察體檢人員。

考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績由到低分，按照不高于招聘計劃1:2的比例，確定進入簽約和考察體檢范圍人選，并依次等額組織簽約和考察體檢。總成績相同的，按照試講成績由到低分確定;試講成績也相同的，對成績相同者重新組織試講，按照重新組織的試講成績，由到低分確定。

簽約人員需攜帶本人身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，與學(xué)校現(xiàn)場辦理簽約手續(xù)。應(yīng)聘人員在簽約后未能按規(guī)定時間取得學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證書，或因違紀等受到學(xué)校處分或行政處罰的，視為違約，學(xué)校有權(quán)終止協(xié)議，視為考察不合格。對自愿放棄考察體檢資格或因考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一批次同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

五、考察體檢

考察體檢工作由學(xué)校負責(zé)組織實施，嚴格落實公開招聘回避、等紀律規(guī)定。

(一)考察。考察根據(jù)崗位條件要求可采取多種方式進行，主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、廉潔自律、遵紀守法等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息和材料是否真實準確進行再次復(fù)審。

實行教職員工準入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的，不得聘用。

根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定，引進單位應(yīng)對應(yīng)聘人員人事檔案進行審查，對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù);檔案中存在問題并查證屬實的，不予聘用。

引進單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

(二)體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

六、聘用

對考試、考察體檢均合格的擬聘用人員，在學(xué)校網(wǎng)站上進行公示，公示期為5個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，予以聘用;對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

本次引進2026屆畢業(yè)生考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

請應(yīng)聘人員及時關(guān)注濟南電子機械工程學(xué)校網(wǎng)站公告(http://jndz.jinan.cn/)，并在整個招聘期間保持通訊暢通。

本公告未盡事宜，由濟南電子機械工程學(xué)校負責(zé)解釋。

附件: 1.濟南電子機械工程學(xué)校引進2026屆畢業(yè)生崗位匯總表.pdf

2.引進畢業(yè)生報名表.xls

學(xué)校咨詢電話：0531-88728007

學(xué)校監(jiān)督電話：0531-88728004

濟南市教育局教師工作處： 0531-51708052

濟南電子機械工程學(xué)校

2025年12月15日

原標(biāo)題:濟南電子機械工程學(xué)校引進2026屆畢業(yè)生公告

文章來源:https://jndz.jinan-edu.cn/art/2025/12/15/art_999_297625.html

（責(zé)任編輯：李明）