2020華東師范大學澄邁實驗中學骨干教師招聘公告【招14人】

(二)資格初審。

由招聘領導小組對報考人員的資格進行審查。每個應聘崗位經初審符合條件人數與招聘計劃數的比例原則上不低于3：1。達不到該比例的，核減該崗位招聘人數或取消該崗位的招聘。

資格審查貫穿于整個招聘過程，在任一環節中發現報考人員不符合招聘職位報考條件或所填信息與實際情況不相符、弄虛作假，隱瞞實情的，招聘領導小組均可取消其進入下一招聘環節資格或聘用資格。

(三)打印準考證。

資格初審合格報考人員應關注澄邁縣人民政府網相關打印準考證公告，憑筆試準考證和本人有效身份證原件進入筆試考場。

(四)筆試

1、筆試考試時間待定，另行在澄邁縣人民政府網通知。筆試地點擬設在華東師范大學澄邁實驗中學。筆試科目為《專業基礎知識》。重點考查報考人員的學科專業基本知識和綜合運用能力。筆試不指定參考資料。

2、筆試成績

采用百分制計算報考人員筆試成績，按四舍五入保留小數點后2位，筆試成績將在澄邁縣人民政府網站公布。

3、確定入圍面試人員名單

根據報考考人員的筆試成績從到低分按照崗位招聘人數1:3的比例確定進入面試人員名單(最后一名成績并列者一并進入面試)，面試人員名單在筆試結束后在澄邁縣人民政府網站公布。

(五)資格復審。

進入面試范圍的報考人員，在面試前，由招聘領導小組進行資格復審，資格復審時間和地點另行通知。

資格復審須提交以下材料：

1.身份證原件及復印件1份。

2.報名資格初審時本人簽名后所上傳的《2020年華東師范大學澄邁實驗中學公開招聘學科骨干教師報名表》復印件1份。

3.畢業證和學位證原件及復印件各1份。

4.教師資格證原件及復印件各1份。

5.普通話等級證書原件及復印件各1份。

6.報考人員現工作單位及上級主管部門的同意報考證明。

7.近五年被縣級及以上人力資源和社會部門或教育行政部門評為教學能手、、骨干教師的原件及復印件。

資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。

報考人員提供材料必須真實、客觀，并對其負責，凡有關材料信息不實，影響資格復審結果的，按規定取消報考人員參加面試的資格，筆試成績從高到低的順序由下一名報考人員依次遞補。

(六)面試。

面試采取現場陳述、答辯及微格教學等方式進行。面試合格分數線為60分，面試成績達不到合格分數線的報考人員，不予聘用。

(七)體檢。

根據招聘崗位的考試綜合成績(筆試占60%，面試占40%)，按照1:1的比例從到低分的順序，確定進入體檢的人選。如出現考試成績并列的情況，在同等條件時按以下順序確定入圍人選：1、筆試成績高者優先;1、高學歷者優先;2、高職稱者優先。若以上三項順序仍出現并列的情況則由縣教育局、縣委編辦、縣人社局和華東師范大學澄邁實驗中學共同研究決定選擇方式。

體檢項目和標準參照《海南省國家公務員體檢實施細則》執行。體檢的醫院須是縣級以上(含縣級)具有相當資質的醫療機構，體檢費用報考人員自理。報考人員對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后3天內申請復查，復檢應另外選擇同級別醫療機構進行一次，以復查結果為準。復檢時應當有紀檢監察人員參與。

因體檢不合格或放棄體檢資格，可按該職位報考人員成績從到低分依次遞補。若沒有遞補人員則該職位將相應減少計劃招聘職數或取消。

(八)考核

主要考核擬聘用人員的思想政治表現，道德品質，相關證書、證明文件的齊備情況以及是否有違法違紀和違反計劃生育條例等方面的情況。未能按時提供考核材料、考核不合格或放棄考核資格的報考人員，取消聘用資格，可按該職位報考人員綜合成績從到低分依次遞補。若沒有遞補人員則該職位將相應減少計劃招聘職數或取消。

(九)公示

根據考試綜合成績、體檢結果和考核情況提出招聘職位擬聘用人員名單，并在澄邁縣人民政府網站上向社會予以公示，公示擬聘用人員名單，公示時間不少于7天，逾期不再受理舉報。為維護報考人員權益，舉報人必須實名舉報。

(十)聘用

在公示期間，對被反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;經調查不存在問題的，應予核準。經核準及公示期滿后沒有反映問題的，可辦理手續。聘用人員在辦理聘用手續時，應在規定時間內準備好個人材料，配合辦理有關聘用手續。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用手續的，后果自負。

六、紀律監督

(一)在招考過程中的違紀違規行為，一經發現，嚴肅處理。凡發現弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關材料者，取消聘用資格。

(二)監督舉報電話：0898-67620580。

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