2015年江西省瑞金市事業單位招聘57人公告【招57人】

為加強事業單位人才隊伍建設，為把瑞金建設成為更具活力實力魅力的區域性中心城市提供人才支撐和智力，根據國家和省市事業單位公開招聘有關規定，經市政府研究，決定組織實施2015年事業單位面向社會公開招聘工作。現將有關事項公告如下：

一、公開招聘崗位和名額

本次共招聘57名事業單位工作人員，具體崗位和名額詳見附件1。

二、招聘范圍及條件

(一)招聘對象及范圍

1.取得國家承認學歷的未就業應、歷屆高等院校畢業生;

2.機關事業單位及國企正式工作人員(瑞金市教育系統中小學教師和衛生系統醫務人員原則上不列入公開招聘的報考對象,文廣局、防震減災局、瑞金報社、藥監局、環保局所屬事業單位的招聘崗位，中小學教師及醫務人員，可以報考專業相符的招聘崗位);

3.“三支一扶”大學生、大學生村官、西部志愿者、特崗教師等人員。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.具有報考崗位所需的資格條件;

6.符合崗位要求的其他條件。

(三)下列人員不具備報考資格：

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;

3.尚未解除黨紀政紀處分的;

4.現役軍人;

5.在讀的非應屆畢業生;

6.違反計劃生育政策法規，5年內不得錄用或者聘用為事業單位的工作人員;

7.機關事業單位正式工作人員未滿服務期的;

8.法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的其他情形。

此外，根據有關政策規定，報考與考生有回避關系崗位的考生，應當實行回避。

(四)專業及其他條件

各招聘崗位具體要求詳見附件1。

1.其中未特別注明的崗位年齡統一為18周歲以上(1997年5月1日以前出生)、35周歲以下(1980年5月1日以后出生)，以此類推。

2.崗位要求的學歷條件均指最低條件(含本條件);崗位要求全日制學歷，指普通高校統招錄取的全日制院校畢業生，不含在職人員全脫產參加高校學習所獲學歷。

3.工作經歷計算截止時間為2015年5月1日(如“2年以上”指工作時間累計已滿2周年，或報考時仍在工作崗位，計算至2015年5月1日時可滿2周年)。因部分院校畢業證所標注的畢業時間未精確到“日”，故只要工作經歷包含12個月的，可視為滿1周年(例如：2013年7月畢業即開始工作，至2015年6月為2周年)，以此類推;考生在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經歷。崗位未注明要求“相關崗位工作經歷”、“相關專業工作經歷”的，只要畢業后具有相應時間的任何工作經歷均可。

4.2015屆畢業生具有簽章的《畢業生就業推薦表》的可報考;機關事業單位正式人員報考應出具主管部門及當地組織(人社)部門同意報考的證明;國企正式人員報考應出具單位同意報考的證明;大學生村官、“三支一扶”人員等有服務期要求的人員報考，應出具相關單位及主管部門(日常管理部門)同意報考的證明。

三、招聘程序

(一)發布招聘信息。在瑞金報、瑞金市人民政府網發布公開招聘信息。

(二)報名

（責任編輯：李明）