為加強柯城區教育人才隊伍建設，充分發揮主城區教育優勢，創設名優特師最優成長環境，經研究，決定面向浙江省公開選拔教師10名。現就有關事項公告如下：

一、選拔范圍及對象

本次公開選拔面向全省范圍內公辦學校在編在崗中學教師及民辦學校在崗中學教師(含民辦學校非編教師)。試用期(見習期)內和未滿當地最低服務年限的在編在崗教師除外。

二、選拔對象基本資格條件

1.選拔對象要求為公辦學校在編在崗中學教師及民辦學校在崗中學教師(含民辦學校非編教師)。

2. 具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德。

3.熱愛教育事業，敬業愛崗，恪守教師職業道德，樂于奉獻，教育教學和教育科研能力強，近三年崗位考核等次合格及以上。

4.具有本科及以上學歷(第一學歷為全日制大專及以上)，持有相應層次的教師資格證，申報學科與任教學科相符，相應學科教學時間3年及以上(任職經歷時間計算截止為2020年9月1日)。

5.身體健康，具備正常履行引進崗位職責，承擔正常教學、教育科研任務所需的身體條件，未出現過違法違紀行為。

三、選拔對象年齡條件

第1類：正高級教師、省功勛教師、省特級教師及國內知名教育專家，年齡在50周歲及以下(1969年6月5日以后出生)。

第2類：市級及以上、名校長、縣級及以上拔尖人才，年齡在45周歲及以下(1974年6月5日以后出生);省級教壇新秀、省級及以上優質課一等獎獲得者，[由教育行政部門(含業務部門)組織，下同] ，年齡在40周歲及以下(1979年6月5日以后出生)。

第3類：地市級教壇新秀、、優質課評比一等獎獲得者、縣級及以上青年拔尖人才、具有副高職稱教師，年齡在40周歲及以下(1979年6月5日以后出生)。

第4類：縣(區)級、，年齡在40周歲及以下(1979年6月5日以后出生)。

第5類：縣(區)級教壇新秀、參加教育部門組織的優質課、基本功、說課競賽縣(區)級一等獎或市級二等獎及以上的教師，年齡在35周歲及以下(1984年6月5日以后出生)(僅限在編在崗教師報名)。

第6類：具有副高職稱教師，年齡在45周歲及以下(1974年6月5日以后出生)。

上述各類榮譽和獲獎以柯城區教育局認定為準。

四、待遇

民辦學校在崗教師(含非編教師)及公辦學校在編在崗教師入圍對象均可列入柯城區事業編制，享受本區公辦中小學在職在編教師的同等待遇，另可參照2019年《衢州市柯城區面向全國公開選拔教師的公告》中的“待遇”相關政策，享受相應的安家補助和相應教育人才考核獎勵津貼，即:

第1類引進對象可享受80萬元安家補助，符合《柯城區教師及創新團隊獎勵辦法》中規定的相應教育人才，給予7萬元的教育人才考核獎勵津貼。

第2類引進對象可享受20萬元安家補助，符合《柯城區教師及創新團隊獎勵辦法》中規定的相應教育人才，給予4萬元的教育人才考核獎勵津貼。

第3類引進對象可享受10萬元安家補助，符合《柯城區教師及創新團隊獎勵辦法》中規定的相應教育人才，給予1萬元的教育人才考核獎勵津貼。

第4類引進對象可享受5萬元安家補助，符合《柯城區教師及創新團隊獎勵辦法》中規定的相應教育人才給予一定的考核獎勵津貼。

第5類引進對象可享受2萬元的安家補助，符合《柯城區教師及創新團隊獎勵辦法》中規定的相應教育人才給予一定的考核獎勵津貼。

根據柯城區引進高層次人才安家補助政策，對引進來柯并與用人單位簽訂五年及以上服務合同，可給予上述相應的安家補助。引進教育人才的家屬、子女可直接落戶我區，當年引進教師子女在公辦學校入學。

五、選拔學科及人數見附件

注：視報名對象情況，可對選拔指標數適當增減。高中教師(不包含職高教師)也可申報相應學科崗位。

六、選拔程序

1.報名時間：自公告發布之日起至2020年6月30日。

2.報名地點：柯城區教育局四樓組織人事科416，地址：衢州市紫荊東路81號，聯系電話：0570-3032638、3026894，聯系人：王老師。

3.報名材料：現場報名者需攜帶本人身份證、學歷(學位)證書、專業技術資格證書、教師資格證、各種榮譽證書、獲獎證書等相關資歷業績材料原件及復印件各1份，近期1寸免冠照片2張，報名表1份。

外地報名者可將報名表和相關材料的復印件配送至柯城區教育局組織人事科或將相關材料原件進行拍照后導至一個PDF文件中發送至446404662@qq.com郵箱。(郵編：324000，配送地址：浙江省柯城區教育局組織人事科(衢州市紫荊東路81號)，收件人：王老師)

七、資格審查

柯城區教育局對報名人員提交的信息資料進行審查。資格審查合格的方可參加考核環節。通過配送報名或網上報名的外地教師在參加考核當天應提交報名材料的原件至區教育局審查。參加考核對象通過電話通知，不另行發放準考證，應聘對象憑本人有效期內第二代身份證參加考核。

八、考核方式及時間

1.根據報名對象綜合業績，由初評專家組確定面試對象。考核方式為試教和現場答辯。其中1-3類面試對象不進行試教，由專家組根據申報材料進行考核評定，同時視情況組織答辯，擇優確定體檢對象。4-6類面試對象采用試教和現場答辯方式進行，面試人員提前40分鐘備課，備課后進行試教，試教時間為20分鐘，試教內容為選拔學科課程，現場答辯時間為5分鐘。

2.考核時間：具體時間以電話通知為準。

九、體檢和考察

根據考核結果，確定體檢和考察對象，考核成績滿分為100分，合格分為70分，考核不合格的不列入體檢、考察。

考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行，考察工作由柯城區教育局組織實施。報考人員體檢參照人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執行，相同體檢項目以標準高的為準。

不按規定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢，不得列入考察對象。體檢時間另行通知，體檢不合格的不得列入考察對象。

十、公示和聘用

根據考察結果確定擬聘用對象，名單在柯城區人民政府政務公開網、區教育資源公共服務平臺上公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或反映的問題經查不影響聘用的，簽訂事業單位聘用合同。

本次聘用的教師均安排在興華教育書院中學任教。

十一、其他說明

1.報考人員的資格審核貫穿整個選拔考核環節。報考人員提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取選拔資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，取消聘用資格。

2.報考人員在體檢、考察中有不合格者，或放棄或被取消聘用資格的，由區人力社保局和區教育局共同協商決定是否進行遞補。需要遞補的，根據考核成績從到低分依次進行。

3.經考核選拔錄用的教師，需與所聘學校簽訂5年以上的服務期。

4.本次柯城區公開招聘教師工作由區紀委監委駐區委組織部紀檢組負責監督，監督舉報電話：0570-3046561。

5.本公告由柯城區教育局負責解釋，如有涉及個人相關問題的，可先進行電話咨詢，聯系電話：0570-3032638;3026894。

相關公告發布網址：

“柯城教育資源公共服務平臺” http://kc.zjer.cn/

柯城區人民政府政務公開官網“招考錄用”板塊(http://www.kecheng.gov.cn/col/col1499074/index.html)

點擊下載>>>

選拔學科及人數.docx

2020年衢州市柯城區興華教育書院中學面向全省公開選拔教師報名表.docx

衢州市柯城區人力資源和社會局

衢州市柯城區教育局

2020年6月5日

（責任編輯：李明）