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2015福建晉江市事業單位招聘筆試加分手續辦理通知

根據《2015年晉江市事業單位公開招聘工作人員通告》的要求,近期將組織報名且符合相關條件的報考人員辦理筆試加分手續,現就有關事項通告如下:

一、加分對象

(一)符合《福建省人事廳關于轉發〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的通知》(閩人發[2006]10號)、《福建省人民政府辦公廳關于進一步做好大學生士兵優待工作的通知》(閩政辦[2013]87號)規定的筆試加分條件的退役士兵、退役運動員。

(二)符合《福建省公務員局、福建省人力資源開發辦公室、福建省高校畢業生“三支一扶”工作協調管理辦公室關于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務基層項目高校畢業生有關就業政策的通知》(閩人發[2009]221號)規定的筆試加分條件的高校畢業生。服務基層項目包括:

1、福建省級和設區市級高校畢業生“三支一扶”計劃;

2、福建省高校畢業生服務社區計劃;

3、福建省大學生志愿服務欠發達地區計劃;

4、大學生志愿服務西部計劃(含研究生支教團)。

參加“三支一扶”計劃等服務基層項目的高校畢業生,必須服務期滿并考核合格。服務期未滿或考核不合格者不享受加分政策。

(三)符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關于實施“村村社社有大學生”計劃的意見》(泉委辦[2007]68號)有關規定,參加由各縣(市、區)黨委組織部門統一組織的“村村社社有大學生”計劃,服務期滿三年且年度考核合格的村務(社區)專職工作者(不含晉江市定向招聘的村務<社區>專職工作者)。

以上文件可從附1下載。

二、現場辦理

(一)時間:2015年8月19日-20日上午9:00-12:00,下午15:00-18:00。

(二)地點:晉江市人力資源市場(晉江長途車站<市標>旁)。

(三)所需材料

1、所有申請人均需提供《2015年晉江市事業單位公開招聘工作人員筆試加分申請表》、身份證原件及復印件、準考證。其中,《申請表》應提前從附2下載,如實填寫相關信息,并貼上本人近期免冠1寸照片1張;現場交驗的準考證將由組織人事部門于辦理加分手續當天收存,申請人務必另行預留1份供筆試當天使用。

2、參加“三支一扶”計劃等服務基層項目的高校畢業生還需提供服務證書原件及復印件。

3、退役士兵和退役運動員還需提供服役證明、符合加分條件的獲獎證書(如三等功證書等)原件及復印件。其中,入伍前為全日制普通高校畢業生的,另需提供畢業證書、學位證書原件及復印件。

4、村務(社區)專職工作者還需提供《泉州市“村村社社有大學生”計劃服務證明》、年度考核登記表以及簽訂過的所有聘用合同書的原件和復印件。《服務證明》應提前從附3下載,報經服務地所在村(社區)黨組織、鎮(街道)黨(工)委、縣(市、區)委組織部審核后簽章。

三、發送郵件

經現場辦理后,申請人應及時從附4下載《2015年晉江市事業單位公開招聘工作人員筆試加分登記表》,并按樣式如實填寫相關信息,于8月20日下午18:00前將該表格電子版以附件形式發送至dqk85665656@163.com。

表格的文件名一律以申請人本人的姓名命名,郵件標題一律填寫為“XXX加分登記表”(如“張三加分登記表”),以便工作人員查找和匯總。未按該要求發送的郵件將不予接收。

四、其它事項

(一)申請人必須于2015年8月22日前取得享受加分政策所需的資格條件。

(二)報考二個及以上崗位的,只能選擇其中一個崗位申請加分。

(三)報考專門崗位的人員、曾通過享受各類優惠政策待遇被錄(聘)用為公務員或事業單位工作人員的報考人員,在本次公開招聘中不再享受加分政策。

(四)申請人必須提供相關有效材料。《申請表》、《登記表》必須如實填寫,所提供的證明材料必須真實有效,如有偽造證明材料、弄虛作假者一律取消其聘用資格,并記入失信檔案。

(五)申請人必須按時到現場辦理加分手續,逾期一律不予辦理。因故未能到現場辦理加分手續者可委托他人代為辦理,代辦者需提供本人、委托人身份證原件及復印件。

(六)中共晉江市委組織部、晉江市人力資源和社會局將對申請人提交的《申請表》及相關證明材料進行審核,根據審核結果確定符合加分條件的名單,并在晉江人事網上進行公示,接受社會監督。

(七)本通告未盡事宜由中共晉江市委組織部、晉江市人力資源和社會局負責解釋。

咨詢電話:中共晉江市委組織部 0595-85665656

晉江市人力資源和社會局 0595-85677278

原標題:關于辦理2015年晉江市事業單位公開招聘工作人員筆試加分手續的通告

點擊下載>>>

2015年晉江市事業單位招聘筆試加分相關文件依據

2015年晉江市事業單位招聘工作人員筆試加分申請表

泉州市“村村社社有大學生”計劃服務證明

2015年晉江市事業單位招聘工作人員筆試加分登記表

中共晉江市委組織部

晉江市人力資源和社會局

2015年8月11日

(責任編輯:李明)

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