2015江蘇東臺市住房和城鄉建設局招聘6名市物業管理辦公室勞動合同制人員公告
為加強我市物業管理工作，更好地服務全市物管事業發展，經研究，決定面向社會公開招聘市物業管理辦公室勞動合同制人員，現公告如下：
一、招聘職位及人數
物業小區現場管理人員 5名;
物業管理資料管理人員 1名。
二、招聘條件
1、擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，有較強的事業心和責任感，身體健康。
2、身體健康，年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。
3、具有大專及其以上學歷。專業要求：物業小區現場管理人員崗位要求專業為物業管理、物業設施管理、建筑工程管理、市政工程技術、給排水工程技術、給排水工程、給排水科學與工程、給水排水、建筑工程、工程質量監督與管理、建筑工程質量與安全技術管理、工民建、工業與民用建筑、土木工程、城市園林、園藝、園林;物業管理資料管理人員崗位要求專業為漢語、文秘與辦公自動化、漢語言文學、漢語言、秘書學、高級文秘。
4、具有東臺市戶籍。
三、報名辦法
1、報名時間：2015年8月20日—8月28日(節假日除外)
上午8∶30—12∶00，下午3∶00—6∶00
2、報名地點：市住房和城鄉建設局辦公室(市廣場路8號10樓1003室);聯系人：王曉川，聯系電話：85213809、85296108。
3、報名要求：
報名時須提供本人身份證、畢業證書、戶籍證明、報到證或單位同意報考的證明、其他相關證明材料。上述材料均需提供原件和一份復印件，并交近期1寸同底版正面免冠照片3張，報名費100元，如實填寫《公開招聘市物業管理辦公室勞動合同制工作人員報名表》一式兩份。
四、考試方式、內容和實施辦法
1、考試方式和內容
考試包括筆試和面試，均實行百分制。考試結束后按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考試總成績。
筆試內容包括公共基礎知識和相關法律法規知識;面試采取結構化面談方式。
筆試、面試時間見準考證。
2、實施辦法
筆試、面試合格分數線均為60分。筆試結束后，在筆試成績合格人員中，從到低分按不超過計劃招聘人數3倍的比例，確定面試人選。面試結束后，在面試合格人員中，按計劃招聘人數1:1的比例，根據報考人員的總成績從到低分依次確定體檢、考核人選。總成績出現同分時，筆試成績高者。
五、體檢、考核
體檢參照執行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。考核主要考察報考者的德、能、勤、績、廉等情況。因個人放棄、體檢考核不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補。
六、聘用及待遇
擬聘用人員在市住房和城鄉建設網公示7天，無異議后，與勞務派遣公司簽訂最低服務期限為3年的勞動合同，辦理相關手續。新聘人員實行試用期管理，試用期為6個月，試用期滿經考核不合格者，取消其聘用資格;考核合格者，享受勞動合同制人員相關待遇。
七、組織與監督
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，實行回避制度，嚴肅考聘紀律，嚴格秉公辦事。對弄虛作假的報考人員，經查實后，取消其聘用資格;對徇私舞弊的工作人員，一經查實嚴肅處理。招聘工作由市住房和城鄉建設局組織實施，接受紀檢監察部門監督。
八、政策咨詢
招聘政策咨詢電話：85213809、85296108，也可登陸東臺市住房和城鄉建設網(www.dtghjs.gov.cn)查詢。
本簡章由市住房和城鄉建設局負責解釋。
原標題：東臺市住房和城鄉建設局公開招聘市物業管理辦公室勞動合同制人員公告
2015年8月20日
（責任編輯：李明）
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