2015浙江蕭山區高校畢業生到村（社區）專職從事就業和社會招聘66人公告

六、資格復審

面試前，區人力資源和社會局統一組織招聘單位對面試入圍人員進行現場資格復審，面試入圍人員須提供下列要求證件的原件及復印件，具體時間、地點另行通知。

資格復審時所需證件的原件和復印件為：戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、身份證、學歷證書。此外，未就業人員須提供報到證或所在鎮(街道)、村(社區)開具的未就業證明;失業人員須提供解聘證明或失業證;在職人員須提供工作單位同意報考的證明。留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者的，不得參加面試。未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。

資格復審前，有面試對象確認不參加面試的，將在該崗位中擇取筆試成績者進行遞補。

資格復審時或資格復審后，有面試對象確認不參加面試(放棄)的，或資格復審不合格的，均不再遞補。

七、體檢和考察

按職位將考生的總成績從到低分排序，以招聘計劃數1:1的比例確定最的人員為體檢對象。體檢工作參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》的規定與標準。體檢合格人員進入考察，考察工作參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發〔2008〕58號)執行。

有體檢不合格(放棄)的，可在該職位面試合格人員中擇取總成績者進行遞補。

進入考察階段，有考察放棄或考察超過規定時間不能作出結論、考察不合格、考生對考察結論有異議并申請行政復議、提起行政訴訟的，不再遞補。

八、公示和聘用

體檢、考察結束后，在蕭山區人力資源和社會網(www. ldbz.xs.zj.cn)、蕭山人事考試培訓網(www.xsks.gov.cn)、蕭山人才網(www.xshr.com)上，對擬聘用人員進行為期7天的公示，接受社會各界的監督。對公示中反映的問題，由區人力社保局會同監察部門進行調查核實，作出是否可以聘用的決定。

公示結束后，擬聘用人員憑畢業生報到證、勞動合同解除證明、失業證明等辦理報到手續。無正當理由逾期不報到的，或本人放棄聘用的，或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用，均不再遞補。

崗位實行聘用制，由用人單位統一和聘用人員簽訂勞動合同。被聘用人員年收入一般不低于蕭山區上一年的全社會單位在崗位職工的平均工資水平。

九、其他事項

報考人員在資格審查中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意報名的，取消報考資格且5年內不得參加本區各類人事招聘考試。

聯系電話：83509392，82637223

本公告由區人力資源和社會局負責解釋。

原標題：2015年度蕭山區招聘高校畢業生到村(社區)專職從事就業和社會工作公告

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2015年蕭山區招聘高校畢業生到村（社區）專職從事就業和社會工作需求計劃表

杭州市蕭山區人力資源和社會局

2015年9月18日

（責任編輯：李明）