根據臨人社發[2015]67號文件和《山西省事業單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》文件精神，通過資格初審、筆試考試及資格復審，臨汾市規劃局所屬事業單位臨汾市規劃編研和信息中心最終確定參加面試人員3名。結合招聘工作的實際，制定本面試實施方案：

一、面試時間和地點

時間：2016年3月12日

地點：臨汾市規劃局(臨汾市河汾路工業街規劃展覽館)

二、面試原則

1、堅持公平、公正、競爭、擇優的原則。

2、堅持統一政策、統一組織、統一程序的原則。

3、堅持、回避、監督的原則。

三、面試方法及內容

采用結構化面試的方式進行，主要測評考生從事工作必需的綜合分析、組織協調、臨場應變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質等方面的綜合素質和能力。

四、命題范圍及面試考生分組

1、命題范圍

招聘崗位要求的專業基本理論與應掌握的基本技能。

2、考生分組

為工作效率，更好地掌握面試尺度，根據招聘崗位要求及考生專業類別，面試分一個小組進行。

五、面試程序

1、所有考生須于 3 月 11 日下午 15：00 報到，攜帶筆試準考證、身份證確認身份，安排面試有關事宜。考生面試順序在當天面試前抽簽決定。

2、考生需在 3 月 12 日 下午14:30 統一進入候考室，就坐待考，遲到的考生不得參加面試;所有考生于下午14:40 抽簽決定面試順序號，由員登記密封;下午 14:50 面試考官熟悉題本;下午15:00面試正式開始，每位考生面試時間為10分鐘。

3、每名考生面試結束后，由工作人員根據考官打分情況按照規定的計分方法，計算出考生成績，簽署姓名，再經現場監督人員簽字確認后，由主考官審核簽字，當場向考生公布。

4、面試結束后，面試小組將面試成績等相關材料匯總密封，主考官、監督員、記分員簽名，由記分員交室封存。

5、成績公布。工作人員在監督員監督下，將考生面試成績拆封按抽簽序號與考生姓名核對，交由專門記分人員核計考生招聘總成績。

考生總成績及排名順序于當天在考場外明顯位置進行公布。

六、面試考官的組成

1、面試考官組成：為確保面試工作的公平、公正，成立1個考官組，考官組5人，由有關方面人員和專家組成;考官組設主考官1人，主持本組面試。

2、考場工作人員：面試考場設監督員2名，記分員2名、計時員1名。

七、面試評分辦法

面試成績實行百分制。每位考生的最后面試成績按下列辦法計算：去掉一個最和一個最低分，剩余分數相加除以有效考官人數(3人)求得平均分(保留兩位小數點)。面試成績從到低分以及格線以上排列。凡面試成績達不到60分以上者(含60分)，不得進入考核環節。評委打分低于60分，高于90分須注明打分原因。

八、面試工作紀律

1、評委及工作人員要認真履行職責，嚴格遵守紀律和工作紀律，接受監督，確保面試結果的公平公正，風清氣正。

2、面試期間所有人員實行全封閉管理，禁止單獨活動。不得遲到早退，女性工作人員不得穿高跟鞋進入考區。

3、凡評委、工作人員與考生有親屬關系或因其他原因需要回避的，必須按規定實行回避。

4、評委與工作人員要堅守工作崗位，禁止評委、考場內工作人員與考場外人員單獨見面和交流。面試期間，評委應單獨評分，評委及考場內工作人員不得有任何影響考生面試結果的言行;休息期間，評委及場內工作人員不得去候考室走動。否則，監督(計時)員及場外工作人員有權制止并提出批評，直到取消評委或工作人員資格。

5、考場外工作人員不得進入考場內，不得向考生詢問有關考試內容等情況。

6、任何人不得泄露評委打分情況。

7、任何人不得在工作職責之外以任何理由單獨進入考場、候考室。如有工作需要，須經主評委、監督員批準，并在監督員的陪同下方可進入。

8、任何人不得將手機等通訊工具帶入考區，不得以任何方式與外界聯系。凡不慎將通訊工具帶入考區的，應一律主動上交監督員保管。否則按違紀處理。

9、凡屬資料，必須妥善保管，不得復制和外傳。面試試題不得帶出面試考場，由工作人員統一收集保管。

10、嚴格遵守作息時間，評委和工作人員應按時到崗開展工作。

原標題：臨汾市規劃局所屬事業單位招聘工作人員面試實施方案

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臨汾市規劃局招聘面試人員名單.xls

（責任編輯：李明）