2016安徽岳西縣醫(yī)院招聘27名勞務(wù)派遣制人員公告

(四)資格復(fù)審

1、確定資格復(fù)審對象：01、02崗位報考人員兩門成績合計須達(dá)120分(含)以上，單科筆試成績須達(dá)50分(含)以上，03崗位筆試成績須達(dá)到50分(含)以上，方能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。根據(jù)實際招聘崗位數(shù)，按照筆試成績從到低分順序及上述筆試成績規(guī)定，按1:2比例(達(dá)不到比例的，按實際參加筆試人員人數(shù))確定參加資格復(fù)審的人員名單，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。

2、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對資格復(fù)審對象進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審時，按照有關(guān)規(guī)定和要求，對報考人員的資格條件信息等進(jìn)行認(rèn)真的比對核驗。凡與報考條件要求不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其體檢考察資格。因取消資格等原因出現(xiàn)資格復(fù)審人選缺額的，按規(guī)定時間在報考同崗位人員中，依照“確定資格復(fù)審對象”規(guī)定等額遞補(bǔ)并進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點另行通知。

3、資格復(fù)審時，報考人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、筆試準(zhǔn)考證以及報考崗位要求的相關(guān)證件或證明材料(所有證件均要求原件和復(fù)印件)。

4、確定體檢考察人員：根據(jù)有效崗位招聘人數(shù)及資格復(fù)審對象的規(guī)定，從到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。如出現(xiàn)筆試成績相同，按下列順序優(yōu)先確定入圍人選：①取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格者;②01、02崗位中護(hù)理專業(yè)知識成績高者;③學(xué)歷高者。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定(加試方法由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定，遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。

(五)體檢、考察

1、體檢、考察工作由縣主管部門及其招聘單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實施。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執(zhí)行。參加體檢人員按體檢項目據(jù)實繳納體檢費。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避和是否有社會治安“一票否決”等方面的情況。

2、在招聘過程中，凡因體檢或考察不符合要求、因不符合聘用條件或個人原因自動放棄導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按上述相應(yīng)規(guī)定依次等額遞補(bǔ)一次。

(五)公示和辦理勞務(wù)派遣手續(xù)

體檢、考察合格的人員名單在岳西衛(wèi)計委網(wǎng)、岳西就業(yè)網(wǎng)、岳西縣醫(yī)院網(wǎng)公示，公示期五天。公示無異議的，確定為擬聘人員。

擬聘人員與岳西縣勞務(wù)派遣中心簽訂二年期勞動合同，派遣至岳西縣醫(yī)院工作。試用期二個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。合同期滿，經(jīng)考核合格，可續(xù)簽。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

本次公開招聘由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)整個招聘工作的組織實施。縣人社局參與指導(dǎo)、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，確保公開、公平、公正。

咨詢電話：0556-2191200 (招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)

0556-2173804 (縣醫(yī)院人事科)