2016浙江臺州市玉環縣事業單位招聘考錄公告【招64人】

(二)資格復審

各職位根據筆試折扣后成績排序從高到低按招聘計劃人數1：3的比例取面試前資格復審對象。

面試前，主管部門(或招聘單位)對進入面試人員進行現場資格復審并確認。考生根據網絡公布的資格復審通知，提供相應的原件及復印件。報考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報考資格條件、個人網上注冊報名的內容不相符者，視作不具備招聘資格條件，取消面試資格。未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試資格。

資格復審后的合格人數若達不到擬招聘職位計劃人數相應比例的，按筆試折扣后成績從高到低予以遞補。

資格復審的具體辦法、時間、地點將在玉環縣人力資源和社會局網公布。

(三)面試

采用結構化面試的形式。成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察人選。

(四)成績計算及排位辦法

1、總成績=(職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績)÷2×50%+面試成績×50%。加試專業知識或寫作的職位，成績計算辦法見附件。成績保留到小數點后兩位，尾數四舍五入。

2、各個職位根據總成績從高到低排位。若總成績相等，以筆試折扣后成績高的排位在前。此后再循筆試排序排位。

五、體檢、考察

各個崗位根據總成績排位從高到低按招聘計劃的1：1比例確定體檢、考察人員。

體檢標準參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進入考察，考察由用人單位(或主管部門)組織實施，考察標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行。考察結果僅作為本次是否聘用的依據。

因出現報考人員放棄體檢、放棄考察或體檢不合格、考察結論不宜聘用的，按該崗位總成績排位從高到低依次遞補。

六、公示、聘用

體檢、考察后，擬聘用人員名單將在玉環縣人力資源和社會局網公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

被聘用人員必須在規定的時間內到聘用單位報到，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。

七、注意事項

(一)年齡、工作經歷計算及學歷、職稱取得時間截至2016年8月6日，出生日期以公安機關發放的身份證為準。工作經歷以勞動合同(或單位出具的工作經歷證明)為準。在全日制就讀期間參加社會實踐、實習、兼職不能作為工作經歷。

(二)戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2016年8月6日的戶口所在地為準，截止2016年8月6日尚在遷移過程中的人員，不能報考。請報考人員注冊報名時確認本人落戶情況并如實填寫。

(三)學歷和專業以教育部《學籍在線驗證報告》為依據。

(四)招聘單位根據崗位需要提出的與學歷相對應的專業名稱，參照《普通高等本科專業目錄》和《普通高等本科專業目錄新舊專業對照表》、《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》以及《普通高等高職高專教育指導性專業目錄》設定，并進行資格初審和資格復審。應聘者所學專業名稱未列入上述范圍，認為與招聘崗位要求的例舉專業之一培養方向一致，應于招聘公告發布之日起5日內，向招聘單位主管部門提出書面申請，并提供畢業或教育行政主管部門出具的鑒定意見或其他充分證據材料。縣人力資源和社會局會同有關單位研究后，決定是否予以增補調整，增補調整專業將以補充公告形式公布。

(五)招聘對象和條件中“報考人員不得報考有《實施辦法》第十八條所回避情形的職位。”是指報考人員與事業單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘從事該單位負責人員的秘書或者該單位的人事、財務、紀檢監察崗位，也不得應聘與單位領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

(六)報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。

(七)報考人員在初審、復審中提交的報考信息和證件(證明)應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和證件(證明)獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格及聘用資格。

(八)考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

(九)報考人員對本招聘公告或指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向我局事業單位人事與專業技術人員管理科反映，以便及時糾正。電話：87468021。

(十)擬聘用人員名單公示后，出現擬聘用人員不宜聘用、取消聘用資格或暫緩聘用及擬聘用人員放棄聘用資格的不再遞補。

資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程，對偽造學歷、證書、證明、證照等人員或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、筆試、體檢、考察、聘用等各個環節中發現與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考人員本人承擔。

未盡事宜，由招聘單位主管部門(或招聘單位)會同人力社保局酌情研究處理。

政策咨詢電話：87468021。

報名系統技術咨詢電話：88511092。

敬請廣大報考者認真閱讀考試公告。

原標題：2016年玉環縣事業單位公開招聘考錄公告