根據墊江縣人力資源和社會局等部門《關于加強和規范全縣事業單位購買服務人員管理的意見》(墊江人社發〔2013〕165號)和墊江縣人力資源和社會局、墊江縣機構編制委員會辦公室《關于同意墊江縣城市管理聯合執法大隊等事業單位增核購買服務人員控制計劃的復函》(墊江人社函〔2016〕55號)文件精神，為切實做好數字化城市管理工作，墊江縣市政園林管理局特面向社會公開招聘墊江縣數字化城市管理監督(指揮)中心坐席人員15名。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取筆試與面試相結合的方式進行。

二、招聘計劃

本次面向社會公開招聘墊江縣數字化城市管理監督(指揮)中心坐席人員15名。

三、招聘基本條件

(一)男女不限，年齡在35周歲以下(1981年8月31日后出生);

(二)大專畢業及以上學歷，身體健康，熱愛城市管理工作，近兩年登記失業的高校畢業生，享受最低生活、零就業家庭成員等就業困難人員優先;

(三)會操作電腦，且熟練運用各類辦公軟件;

(四)無違法記錄或不得從事城市管理工作的其他情形。

四、招聘程序

(一)簡章發布

招聘簡章在墊江縣人力資源和社會局網面向社會公開發布。

(二)報名及資格審查

1.報名

報名時間：2016年9月6日—9月8日上午8：30—下午17：30

報名地點：墊江縣市政園林管理監察大隊4樓會議室

報名聯系電話：(023)74517320

2.現場初審確認

現場初審確認時間：2016年9月6日—9月8日上午8：30—下午17：30

現場初審確認地點：墊江縣市政園林管理監察大隊4樓會議室

現場初審確認所需材料：

①報名時現場填寫的《墊江縣數字化城市管理監督(指揮)中心坐席人員報名表》;

②《居民身份證》原件及復印件各1份(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件各1份)，學歷證明原件及復印件各1份;

③1寸免冠照3張;

④戶籍所在地派出所出具相關政審材料1份。

3.領取準考證

領取準考證時間：2016年9月9日下午15：00—18：00

領取準考證地點：墊江縣市政園林管理監察大隊4樓會議室

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試內容為電腦操作，總分為100分，筆試成績按四舍五入法保留兩位小數，60分為合格?？荚嚂r間為40分鐘。

筆試時間：2016年9月10日上午8:00

筆試地點：中共墊江縣委黨校

2.面試

筆試成績合格者進入面試，總分為100分，面試成績按四舍五入法保留兩位小數。采取半結構化面試，即考生演講和考官提問相結合的方式進行，時間為5分鐘以內。面試成績當場公布。

面試時間：2016年9月10日上午10:00。考生須在2016年9月10日上午9:30前進入面試候考室。

面試地點：中共墊江縣委黨校

3.考試總成績計算

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績按四舍五入法保留兩位小數)。

筆試和面試時請攜帶身份證、準考證，不按時到面試候考室的考生視為自動放棄面試資格，后果自負。

(四)體檢

按招聘崗位指標數和考生總成績從到低分依次等額(1:1)確定體檢人員。進入體檢最后一名面試成績出現并列時，則依次按筆試成績、學歷高者、應屆生優先。確定體檢人員于2016年9月13日到縣級以上綜合性醫院(縣醫院體檢中心)進行體檢，體檢費用由用人單位支付，體檢結果由用人單位統一領取。

(五)確定擬聘人員和公示

根據資格審查、筆試、面試、體檢結果，由用人單位確定擬聘人員名單。擬聘人員名單將在墊江縣人力資源和社會局網站進行公示，公示時間為3個工作日(2016年9月14日至2016年9月19日)。

(六)聘用及待遇

1.聘用：經公示無異議或經核實不影響聘用的人員，按照相關規定與用人單位簽訂《勞動合同書》，試用期為一個月，試用期滿后，合格者按照有關規定完善聘用手續。

2.工資待遇：基本工資2000元/月，按國家規定繳納五險;試用期工資為1400元/月，不繳納五險。

(七)崗前培訓

被聘用人員于2016年9月21日—9月25日統一參加中共墊江縣委黨校組織的崗前培訓，及墊江縣市政園林管理監察大隊組織的軍訓。

五、紀律要求

(一)切實加強組織，嚴肅招聘工作紀律，嚴格執行招聘程序;

(二)招聘工作堅持公平公開公正原則，在縣人力社保局的指導和縣紀委的全程監督下進行，接受社會廣泛監督;

(三)對違反公開招聘紀律的人員，一經查實，嚴格按照有關規定追究相關人員的責任。

原標題：墊江縣市政園林管理局面向社會公開招聘墊江縣數字化城市管理監督(指揮)中心坐席人員簡章

墊江縣市政園林管理局

2016年9月5日

（責任編輯：李明）