2013年二季度重慶忠縣招聘（考核招聘）衛(wèi)生工作人員公告【132名】

　　體檢不合格或經(jīng)確定自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，則按報考本崗位考生考試考核總成績從到低分依次遞補，但只遞補一次。

　　六、考察

　　體檢合格者，由縣人力資源和社會局、縣衛(wèi)生局對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況進行考察，并對資格條件進行復查。所有考生須于2013年7月31日前提供與報考崗位相符合的證件原件及學籍檔案材料到報名點。逾期未提供者取消聘用資格。因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，按報考該崗位考生考試考核總成績從到低分依次遞補，但只遞補一次。

　　七、公示

　　考試考核等相關(guān)事宜，可登陸忠縣政府網(wǎng)查詢。

　　考察合格的擬聘人員在重慶市人力資源和社會網(wǎng)及忠縣政府網(wǎng)公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、準考證號、畢業(yè)院校(或工作單位)等。

　　八、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員(報考縣屬醫(yī)療單位類、中心衛(wèi)生院類、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院類崗位的，按成績從到低分依次自主選擇具體單位)，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》，經(jīng)審核后，報縣人社局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人力資源和社會局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位聘用合同(范本)>的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)規(guī)定，簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員相應待遇。

　　聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　九、工作紀律

　　事業(yè)單位公開招聘，是公開選拔人才的重要渠道，必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定和弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當事人的責任。

　　本簡章由忠縣人力資源和社會局和忠縣衛(wèi)生局負責解釋。

　　附件：

　　1.二季度公開（考核）招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員一覽表.xls

　　2.工作經(jīng)歷證明.doc

（責任編輯：李明）