根據總成績，分崗位從到低分按照1?1的比例確定進入考察范圍人員。為新進人員基本素質，面試設定最低合格分數線為60分(滿分100分)，低于最低合格分數線者，取消進入考察范圍資格。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按筆試成績由到低分確定;若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試，并以重新面試成績排序確定進入考察范圍人選。

七、考察體檢

按照崗位類別，事業單位公開招聘主管機關和有關招聘單位主管部門分別成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。因放棄考察、體檢或考察、體檢不合格等各原因造成的空缺，不再遞補。

根據實際需要，考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，側重考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。

對考察合格人員，進行體檢。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。用人單位和應聘人員對體檢結果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用。

八、公示聘用

按照考試、考察、體檢結果，確定擬聘人員。對擬聘人員，由縣事業單位公開招聘主管機關統一公示，公示時間為7個工作日。

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報縣人力資源和社會局辦理備案及相關手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關系，并按規定辦理相關手續。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。公立醫院控制總量內招聘人員按照公立醫院綜合改革有關規定執行。

無棣縣人民醫院、無棣縣中醫院、魯北高新技術開發區人民醫院、無棣縣第二人民醫院、無棣縣中心醫院等5家公立醫院招聘人員為控制總量內人員，不納制實名制管理，按照公立醫院綜合改革有關規定管理。

對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將由事業單位公開招聘主管機關記入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

九、其他

有關招聘事項信息將通過無棣縣人力資源和社會局網(http://www.wdxrsj.com)公布，應聘人員應及時了解網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任自負。

本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本簡章由無棣縣事業單位公開招聘主管機關負責解釋。

監督電話：0543-6781815

政策咨詢電話：0543-6780997

崗位條件咨詢電話：

無棣縣人力資源和社會局(綜合崗) 0543-6780997

無棣縣衛生和計劃生育局(衛生崗) 0543-6331655

無棣縣教育局(教育崗) 0543-6337589

咨詢時間：上午8:30-12:00、下午14:00-17:30

原標題：2017年無棣縣事業單位公開招聘工作人員簡章

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1.2017年無棣縣事業單位公開招聘工作人員崗位表.xls

2.無棣縣事業單位公開招聘工作人員應聘須知.doc

中共無棣縣委組織部

無棣縣人力資源和社會局

2017年2月9日

（責任編輯：李明）