2013年重慶市忠縣第四季度衛生事業單位招聘公告【136人】
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為加快我縣衛生事業單位發展，優化衛生人員隊伍結構，根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等有關規定，經市人力社保局核準，現面向社會公開招聘衛生事業單位工作人員。
一、招聘原則和方式
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則和任人唯賢、德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。
二、招聘單位和名額
本次面向社會公開招聘136名衛生事業單位人員。其中考試招聘83名(詳見附件1)、考核招聘53名(詳見附件2)，崗位等級為專技12級及以下。
三、招聘范圍和條件
(一)招聘范圍
具有中華人民共和國國籍，且符合招聘條件的人員，均可報名應聘。
以下情形不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業單位人員;現役軍人;在讀的非應屆全日制畢業生;未滿服務期也未解除選派協議的選派大學生;忠縣機關事業單位正式在編人員;具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。
(二)招聘條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
2.適應崗位要求的身體條件;
3.符合相應崗位要求的學歷、專業等其他條件(詳見附件1、附件2);
4.護理專業年齡在30周歲及以下(1982年11月28日及以后出生);其他專業年齡在35周歲及以下(1977年11月28日及以后出生);
5. 服從安排并承諾在用人單位服務5周年及以上。
6. 符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求。
（責任編輯：李明）
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