為營(yíng)造陽(yáng)光透明的招聘氛圍、搭建公平公正的選人平臺(tái)，事業(yè)單位新增人員素質(zhì)，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》規(guī)定，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批人員充實(shí)到湄潭縣部分事業(yè)單位。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《湄潭縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)工作程序、公開(kāi)招聘結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名(資格初審)、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、選崗、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

此次我縣計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位新增人員23名。具體招聘單位及職位見(jiàn)《湄潭縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》)(附件)。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

1.2017年及以前畢業(yè)的專科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)，戶籍不限。

2.定向招聘“四項(xiàng)目人員”的職位，限省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在我縣服務(wù)且截止2017年8月底前累計(jì)服務(wù)滿2周年的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員以及截止到2017年8月6日服務(wù)期滿(3年)的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員報(bào)考;

3.定向招聘建檔立卡扶貧對(duì)象的職位，限本縣建檔立卡扶貧對(duì)象及其未婚子女報(bào)考。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;

4、年齡在18周歲以上35周歲以下(1981年8月7日-1999年8月6日出生);獲得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員、或者具有職位對(duì)應(yīng)的副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬到40周歲(1976年8月7日及以后出生);

5、具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;

6、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考：

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

（責(zé)任編輯：李明）