2.加分確認(rèn)

符合加分規(guī)定的考生，報(bào)名時(shí)需提供相關(guān)證明材料進(jìn)行審核，通過審核符合加分的考生，當(dāng)場領(lǐng)取加分確認(rèn)單，未提交加分材料和未進(jìn)行加分確認(rèn)的，不予加分。提交加分材料和進(jìn)行加分確認(rèn)的時(shí)間截止至2017年8月10日5:30，超過時(shí)限不再受理。

加分審核時(shí)需提交以下證明材料：

(1)“一村一名大學(xué)生工程”、“到村任職”人員和“就業(yè)見習(xí)高校畢業(yè)生”需提交縣級“引導(dǎo)辦”審核的“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考赫章縣事業(yè)單位加分審批表(附件3);“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“西部志愿者”、“”人員需提交縣級團(tuán)委審核的“一村一名大學(xué)生工程”等人員報(bào)考赫章縣事業(yè)單位加分審批表。

(2)本縣內(nèi)農(nóng)村獨(dú)生子女或二女結(jié)扎戶的子女須提供由鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦出具、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記簽字、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委蓋章、縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核簽字蓋章的父母屬“兩戶”的加分證明(證明需注明是否符合加分條件)和《居民戶口薄》原件及復(fù)印件。

符合加分條件的考生，同意還需要提供一份報(bào)名表及身份證復(fù)印件到加分確認(rèn)處進(jìn)行確認(rèn)。

對提供虛假證明材料騙取加分的考生，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并有按有關(guān)規(guī)定給予處理。

3.加分公示

加分經(jīng)統(tǒng)一登記匯總后，在筆試以前由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一面向社會(huì)公示，公示結(jié)果無異議的，在筆試成績總分中加相應(yīng)的分值。加分公示時(shí)間于2017年8月12日在赫章縣人力資源網(wǎng)(http://rsj.gzhezhang.gov.cn/)、赫章縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gzhezhang.gov.cn/)公示。

五、考試

A32、A33、A34、A35、A36、A37、A38、A39職位中報(bào)名資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)大于等于3：1比例的職位先進(jìn)行筆試再進(jìn)行面試，報(bào)名資格審查合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)小于3：1比例的職位直接進(jìn)行面試;其他職位(A01至A31職位)先進(jìn)行筆試再進(jìn)行面試。A32、A33、A34、A35、A36、A37、A38、A39職位繳費(fèi)工作結(jié)束后將在赫章縣人力資源網(wǎng)(http://rsj.gzhezhang.gov.cn/)、赫章縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gzhezhang.gov.cn/)公布各職位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)是否已達(dá)3:1比例的情況。請各位考生注意查看，請考生密切關(guān)注(特別提醒：因未查看報(bào)名情況公告導(dǎo)致未能參加筆試的責(zé)任由考生自負(fù))。

(一)筆試

筆試為閉卷考試(不指定參考用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班)，筆試總分為150分。

筆試科目：詳見《職位表》“筆試科目”欄，其中“綜合知識(shí)”包含公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政能力傾向測試、公文寫作等等。

筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2017年8月25日(上午8：30-12：00，下午2：30-5：30)?？忌鷳{本人有效《居民身份證》和報(bào)名收費(fèi)憑據(jù)到赫章縣人力資源和社會(huì)局人力資源市場大廳領(lǐng)取。

筆試時(shí)間：2017年8月26日上午9:00—11:30。筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。

先進(jìn)行筆試再進(jìn)行面試的職位筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴值目忌∠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試總成績=筆試成績+加分。

(二)面試及總成績

1、面試(不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班)

面試形式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試總分為100分。

面試組織：面試由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

面試對象：

A32、A33、A34、A35、A36、A37、A38、A39職位：進(jìn)行筆試的職位根據(jù)筆試成績從高到低的順序按面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定面試人員，同一職位面試對象筆試總成績名次末位并列的同時(shí)確定為面試人員,直接進(jìn)行面試的職位報(bào)名資格審查合格人員全部確定為面試對象;其他職位(A01至A31職位)：根據(jù)筆試總成績從高到低的順序按面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定面試人員，同一職位面試對象筆試總成績名次末位并列的同時(shí)確定為面試人員。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》。

領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知。

進(jìn)入面試考生須持有效《居民身份證》原件及《面試準(zhǔn)考證》到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。

A32、A33、A34、A35、A36、A37、A38、A39職位中直接進(jìn)行面試的職位,面試成績60分以下的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2、總成績計(jì)算

先進(jìn)行筆試再進(jìn)行面試的職位考生總成績的計(jì)算方式為：筆試總成績 ÷ 1.5×60%+面試成績×40%=總成績。直接進(jìn)行面試的職位，考生面試成績不再進(jìn)行折算。即：面試成績=總成績。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（責(zé)任編輯：李明）