(三)崗位及人員調整

根據《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)規定，結合我縣實際，本次公開招聘開考比例為有效報考人數與招聘崗位招聘人數之比不低于3:1。未達到此比例的，調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位調減或取消的情況，2017年8月31日前在中國·青川(http://www.cnqc.gov.cn)上向社會公布。

崗位被取消的，報考者可改報符合條件且可以開考的其他招聘崗位。改報崗位的，請報考者本人于2017年9月1日至9月2日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)直接到青川縣人力資源和社會局事業單位管理股(青川縣公共服務中心三樓人力資源服務大廳)，提交《改報崗位申請書》、與招聘條件有關的證書(證明)原件及復印件。經審查符合條件的，可以改報崗位。崗位被取消而未申請改報崗位的，視為自動放棄。崗位被取消且放棄調整、不愿調整或不能調整的，報考者所繳納的筆試考務費用，通過互聯網自動退回到報考者報名時繳費的銀行卡帳戶。

(四)打印《報考信息表》

上傳照片合格且繳費的報考者，應及時登錄廣元人事考試網，按網絡提示打印《報考信息表》兩份，供資格審查時使用。

(五)打印準考證

網上報名且繳費的報考者，憑身份證號、姓名，于2017年9月12日至9月15日24：00前登錄廣元人事考試網打印本人準考證。

考試當天，報考者須持本人準考證和身份證(不含舊版臨時身份證、過期身份證、身份證復印件、戶口簿)按準考證指定的時間和考場參加筆試。逾期未打印準考證或未按要求簽訂誠信承諾書，以及相關證件不符合規定而影響考試的，責任由報考者自負。

五、考試

本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進行?？荚嚢üP試和面試。

(一) 考試成績計算

1、衛生事業單位(衛生專業技術崗位，崗位編碼： 2017101、2017102、2017103、2017104、2017105、2017106、2017107、2017108、2017109、2017110、2017111、2017112、2017113、2017114、2017116、2017117)考試成績按以下原則計算：

筆試總成績=《衛生專業技術崗位人員公共科目筆試》成績+政策性加分

考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%

2、其他崗位考試成績按以下原則計算：

筆試總成績=《綜合知識》成績+政策性加分

考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%

應聘各招聘崗位的考生，面試成績應達到60分及以上，否則，取消其聘用資格。

(二)筆試

1.《綜合知識》筆試考試大綱按照修訂后的《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉考試復習大綱》執行;《衛生專業技術崗位人員公共科目筆試》考試大綱按照《四川省省屬衛生事業單位專業技術崗位人員公共科目筆試大綱(試行)》執行?？荚嚧缶V請考生登錄四川人事考試網查閱或下載，復習資料請考生自行選購。

2.筆試于2017年9月16日舉行(具體時間、地點見《準考證》)。筆試科目缺考的考生，視為自動放棄，取消報考資格。

3.《綜合知識》、《衛生專業技術崗位人員公共科目筆試》筆試考試時間均為120分鐘，滿分均為100分。筆試具體考務工作由青川縣人力資源和社會局負責，按照《四川省人事考試考務工作細則》的規定組織實施。

4.筆試成績于2017年10月10日前在廣元人事考試網上公布。閱卷工作采取分數處理自動化系統，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應于筆試成績公布之日起3日內憑身份證、準考證到青川縣人力資源和社會局事業單位管理股書面申請查分，逾期不再受理。查分結果將在中國·青川網公布。筆試成績、政策性加分、筆試總成績于2017年10月20日前在中國·青川網上公布。

5.政策性加分。按照省委組織部、省人事廳等九部門《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發〔2007〕16號)和省委組織部、省民政廳、省人事廳等五部門《關于實施“社工人才百人計劃”的通知》(川組通〔2007〕37號)等文件精神，參加“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“社工人才百人計劃”、“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”服務期滿且考核合格(或)的志愿者，報考事業單位工作人員的，在鄉鎮及以下基層每服務滿1周年，可享受筆試總成績加2分、不超過6分的政策性加分。

按照省委組織部、省人力資源和社會廳《關于大學生村(社區)干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通〔2010〕4號)等文件精神，選聘到村(社區)任職期滿(兩年及以上)且年度考核合格(或)的大學生干部，報考事業單位工作人員的，每工作滿1周年，筆試總成績加2分，被縣以上組織人社部門評為的(評為指的是表彰，不含年度考核，請提供表彰文件復印件并加蓋組織人社部門公章)另加3分，加分可按工作年數和獲獎次數累積計算。

按照省委組織部、省人力資源和社會廳《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)等文件精神，符合招聘條件的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學?？萍耙陨蠈W歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵)，在報考我省事業單位時，在公共科目筆試與專業知識筆試按比例折合后、與面試成績折合前的筆試總成績中加2分。在此基礎上，被部隊團級(含)以上機關評為士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算，但不超過6分。在服現役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現役經歷退出現役復學、報考時尚未畢業的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。

同時符合多項加分規定的，按就高但不累加的原則加分。已按規定享受基層服務項目政策性加分考入機關事業單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

申請加分的報考人員，應于2017年9月17日至9月18日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)將服務所在地縣以上有關部門出具的有效證明、聘用合同(協議)、考核材料和服務證書原件(退役大學生士兵，須提供畢業證書、退出現役證、獲獎證書原件)交青川縣人力資源和社會局事業單位管理股審查。參加上述服務項目仍在相應崗位服務的人員，本次政策性加分，服務時間計算至提交加分材料截止時。材料不齊備或逾期未提交材料的，不予受理，責任由報考者自負。經審查符合條件的按規定加分，相關材料的復印件在青川縣人力資源和社會局事業單位管理股留存。

(三)面試

1.面試實施方案。面試工作由主管部門負責，青川縣人力資源和社會局負責指導、監督工作。面試實施方案由主管部門負責制定，于2017年10月20日前報青川縣人力資源和社會局核準。面試方式由主管部門會同招聘單位根據招聘崗位特點確定，并在面試資格審查時通知應參加面試的考生。

2.資格審查手續辦理。根據參考人員筆試總成績和具體招聘崗位的招聘名額，從到低分按3：1的比例確定參加面試資格審查的人員。與最后一名資格審查人員筆試總成績相同的，一并確定為進入資格審查人員。資格審查的時間、地點及人員名單提前5個工作日在中國·青川網上公布，不再另行通知，請報考者注意查詢。

參加資格審查的人員應按照規定的時間帶上以下材料到指定地點辦理手續：

(1)《報考信息表》2份(請考生在報名時從廣元人事考試網上自行打印，并按要求粘貼近期2寸免冠證件照片)。

（責任編輯：李明）