2017浙江義烏市交通運輸局廿三里交管所招聘雇員公告【招1人】
因工作需要，義烏市交通運輸局廿三里交管所決定面向社會公開招聘部分雇員。根據《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關事業單位公開招聘雇員暫行辦法》等規定，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及計劃
本次共計劃招聘1名交通執法人員。
二、報名條件
1.義烏戶籍，無違法犯罪記錄;
2.具有正常履行職責的身體條件;
3.具有大專及以上學歷;
4.1982年12月1日以后出生;
5.由于單位所在地和工作原因，在廿三里街道居住、有C1以上駕駛證者優先;
三、招聘程序
(一)報名
1.報名采用現場報名方式。
2.報名時間地點：2017年11月29日—12月5日，廿三里街道武巖南路199號廿三里街道交通管理所綜合科。
3.報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿(或戶口遷移證)、學歷證書及有關證明的原件和復印件，近期免冠1寸彩照2張，個人簡歷1份。
4.聯系人：黃銘理;聯系電話：85019605。
5.報名人數不足1:2的，按比例核減或取消招聘計劃。
(二)面試
面試注重對應試者能力素質、個性特征、工作思路、心理素質、崗位適應程度等方面的測試了解。滿分為100分，合格分為60分。
(三)體檢
按考試成績從到低分按1:2比例確定體檢人員。
(四)考察
體檢結束后，在體檢合格人員中從到低分按照1：1的比例確定考察人員。
(五)公示
考察合格的確定為擬聘用人選，并在“中國義烏”政府門戶網站“政府部門信息公開(市交通局)”公示5天。
(六)錄用
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續，按照工作需要分配崗位。按照《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》等文件的規定實行合同制管理，不占用機關事業編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《 義烏市機關事業單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執行。
(七)建立儲備庫。
體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從到低分依次選補。
四、其他事項
本次招聘過程中的相關信息指定在“中國義烏”政府門戶網站“政府部門信息公開(市交通局)”，請各位考生及時登錄查詢。
本公告未盡事宜，由義烏市廿三里街道交通管理所負責解釋。
原標題：義烏市交通運輸局廿三里交管所公開招聘雇員公告
義烏市交通運輸局
2017年11月28日
（責任編輯：李明）
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