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2017武漢輕工大學(xué)國(guó)際交流與合作處招聘公告【招1人】

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\ 2017年湖北省事業(yè)單位招聘考試信息匯總

\ 2018湖北事業(yè)單位考試輔導(dǎo)簡(jiǎn)章

因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘負(fù)責(zé)來華留學(xué)和出國(guó)留學(xué)具體事務(wù)的工作人員1名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、工作內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)優(yōu)本項(xiàng)目渠道拓展,數(shù)量和質(zhì)量;

2.負(fù)責(zé)師生出國(guó)學(xué)習(xí)交流手續(xù)辦理,留學(xué)程序規(guī)范建設(shè)及其氛圍的營(yíng)造;

3.負(fù)責(zé)國(guó)際學(xué)生招生錄取工作;

4.做好部門臨時(shí)安排的其他工作。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;

2.能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和按期完成工作任務(wù),能吃苦、肯干事,善于總結(jié)思考;

3.具熟悉辦公軟件操作和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);

4.熱愛教育管理工作,原則上要求至少工作一個(gè)聘期(兩年);

5.為方便在留學(xué)生宿舍值班,男性優(yōu)先,35歲以下(截止至2017年11月1日),本科及其以上學(xué)歷,有良好英文表達(dá)和交流溝通能力;

6.英語專業(yè)或在英語國(guó)家完成學(xué)歷教育,或熟悉國(guó)家關(guān)于外國(guó)留學(xué)生的相關(guān)管理規(guī)定,或有國(guó)外學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、報(bào)名方式及時(shí)間

1.報(bào)名時(shí)間為2017年11月27日-12月4日,憑本人身份證原件報(bào)名,填寫報(bào)名申請(qǐng)表1份,并提交簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、職稱資格證書復(fù)印件及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件;

2.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí),內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對(duì)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)將取消報(bào)考資格并向社會(huì)公示。

四、招聘程序

1.筆試和面試(含專業(yè)測(cè)試):主要考察應(yīng)聘者的綜合能力、專業(yè)知識(shí)技能等。筆試前5名進(jìn)入面試程序,若不足5人,則全部進(jìn)入面試。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.體檢:按考生綜合成績(jī),按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定人選進(jìn)行體檢。若只有一人進(jìn)入面試,則由面試小組決定是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3.考察:用人部門對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

4.遞補(bǔ):面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)中若有放棄資格者或不合格者,可依據(jù)成績(jī)依次遞補(bǔ)后續(xù)應(yīng)聘者。

5.公示、聘用:通過上述程序的應(yīng)聘者,確定為擬聘人員,經(jīng)過網(wǎng)站公示后,正式下達(dá)聘用通知,由人事處辦理聘用手續(xù)。

五、聘用待遇

1.聘用人員實(shí)行人事代理制,實(shí)行合同聘用管理;

2.試用期為6個(gè)月,試用期后工資標(biāo)準(zhǔn)為約4000元/月;

3.聘用期內(nèi)繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)。

六、聯(lián)系方式

報(bào)名地點(diǎn):武漢市常青花園學(xué)府南路68號(hào)武漢輕工大學(xué)行政樓614室

聯(lián)系人:李建俊老師

電話:027-83912601

原標(biāo)題:武漢輕工大學(xué)國(guó)際交流與合作處聘用制工作人員招聘啟事

(責(zé)任編輯:李明)

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