衡陽市第一中學(xué)系湖南省示范性普通高級中學(xué),前身為1884年創(chuàng)辦的船山書院，迄今已有134年辦學(xué)歷史。為進一步充實和優(yōu)化教師隊伍、全面辦學(xué)品位、實施名校戰(zhàn)略，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》等文件精神，決定公開面向部分高校招聘畢業(yè)生11人，面向社會公開招聘高層次教師1人。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、對象、計劃

(一)畢業(yè)生崗位11人。

面向9所師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、湖南師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、華南師范大學(xué))2018屆普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷師范類應(yīng)屆畢業(yè)生，共招聘11人，詳情如下：見附件

(二)直接考核崗位： 高中數(shù)學(xué)教師1人。

二、招聘條件

1、基本條件

(1)熱愛黨，熱愛祖國，熱愛社會主義，忠誠黨的教育事業(yè)，品行良好，身體健康。

(2)具有較扎實的學(xué)科理論水平和良好的專業(yè)實踐能力。

(3)報考畢業(yè)生崗位者須在2018年7月31日前取得以下證書：本科畢業(yè)及以上學(xué)歷證書且具有學(xué)士及以上學(xué)位證書、高級中學(xué)相應(yīng)學(xué)科教師資格證書、普通話二乙以上證書，其中語文、英語教師崗位普通話要求二甲以上。

(4)報考畢業(yè)生崗位年齡要求：普通全日制本科生年齡在25歲以下(1993年1月1日以后出生)，全日制碩士研究生28歲以下(1990年1月1日以后出生)，以有效身份證上標(biāo)注的出生年月為準(zhǔn)。

(5)報考直接考核崗位者年齡須在45歲以下(1973年1月1日以后出生，以有效身份證上標(biāo)注的出生年月為準(zhǔn))，具有本科及以上學(xué)歷、高中數(shù)學(xué)教師資格證書并符合下列條件之一：獲得省部級以上榮譽稱號者，獲得省部級以上科研成果獎的主要完成者，特級教師，省級以上教師，省級以上班主任，省級以上，省級以上骨干教師，具有相應(yīng)教師系列高級職稱的人員。其中在編人員報考須經(jīng)單位和縣級以上教育行政主管部門同意。

(6)具有正常履行報考崗位職責(zé)的身體條件。

2、有下列情形之一的人員，不得報名：

(1)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;

(2)組織或參與非法組織的;

(3)接受普通全日制高等教育期間受到過警告以上紀律處分的或留級處理的;

(4)在道德方面存在嚴重錯誤的;

(5)正在接受審查尚未結(jié)案的;

(6)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

(7)有其他不宜擔(dān)任教師職務(wù)情形的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布信息

在衡陽教育信息網(wǎng)(http://www.hhyedu.com.cn)和衡陽市人力資源社會網(wǎng)(http://www.hy12333.gov.cn)及衡陽市第一中園網(wǎng)(http://www.hysyz.com)發(fā)布招聘簡章，發(fā)布時間為七個工作日。

(二)報名及資格審查

1、網(wǎng)絡(luò)報名：應(yīng)聘者可在2018年4月22日下午17：00之前通過郵件(vivian7417@126.com,郵件標(biāo)題名稱：畢業(yè)+所學(xué)專業(yè)+姓名+應(yīng)聘崗位)發(fā)送報名表(應(yīng)聘者自行下載);并于2018年4月23日上午8：30—12：00，下午14：30—17：00攜帶相關(guān)證書、證明原件及復(fù)印件(各1份)到衡陽市第一中學(xué)進行資格審查。

2、現(xiàn)場報名：2018年4月23日上午8：30—12：00，下午14：30—17：00在衡陽市第一中學(xué)(聯(lián)系方式：0734—8862531)現(xiàn)場報名。

3、報名程序：填寫報名表、接受資格初審。資格初審時需提交本人近期1寸免冠彩色同底照片4張及如下證書原件及復(fù)印件(各1份)。

(1)畢業(yè)生崗位：本人第二代有效身份證、所在就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表及師范類專業(yè)證明、普通話等級證書、個人近三年獲得的各種榮譽證書等。

(2) 直接考核崗位：本人第二代有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、高級職稱證或相關(guān)榮譽(獎勵)證書等。

4、畢業(yè)生崗位每一個崗位計劃數(shù)與實際報考人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位經(jīng)市人社局同意后，可降低開考比例。直接考核崗位報考人員只要有資格初審合格者，即可開考，僅進行試講。

5、資格審查貫穿公開招聘工作全過程，資格初審由組織。應(yīng)聘人員對提交材料的真實準(zhǔn)確性負責(zé)，凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（責(zé)任編輯：李明）