根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《西安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(市人社發(fā)〔2014〕170號(hào))和《西安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次及特殊緊缺人才實(shí)施辦法》(市人社發(fā)〔2017〕338號(hào))相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次及急需特殊緊缺人才454名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵紀(jì)守法，品行端正;

3.具有良好的職業(yè)道德;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件(詳見(jiàn)附件);

6.年齡要求為18-45周歲(1972年4月12日-2000年4月11日出生)，具體要求以崗位要求為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分，不宜在事業(yè)單位工作的;在立案審查期間或未解除行政處分的;

2.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的;

3.現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校生;

4.事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)政策規(guī)定需要回避的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至4月22日18:00。

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘者填寫(xiě)《西安市2018年事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次及特殊緊缺人才報(bào)名表》，與身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生)以及崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)掃描件一并發(fā)送至招聘單位的電子郵箱中。

郵件名稱(chēng)請(qǐng)寫(xiě)明應(yīng)聘人員姓名、應(yīng)聘部門(mén)、單位和崗位(例如：某某+市衛(wèi)計(jì)委+西安市中心醫(yī)院+急診內(nèi)科醫(yī)師)。

一名應(yīng)聘人員只得報(bào)考一個(gè)崗位。

經(jīng)用人單位同意，也可同時(shí)接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(三)資格審查

由各主管部門(mén)、區(qū)縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。經(jīng)審查不合格的應(yīng)聘者，由各招聘單位通過(guò)郵件或電話(huà)的形式告知本人。

進(jìn)入考試的人員名單，于4月25日前通過(guò)各單位網(wǎng)站公布或電話(huà)告知。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審、面試前的資格復(fù)審，也包括面試、考察、公示以及聘用、試用期等階段的資格審查，貫穿于招聘工作全過(guò)程。無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。

三、考試安排

(一)考試方式

由各用人單位主管部門(mén)和區(qū)縣人社局根據(jù)崗位報(bào)名情況確定考試方式。從下列四種方式中任選取一種：面試;實(shí)踐技能測(cè)試加面試(成績(jī)各占50%);筆試加面試(成績(jī)各占50%);筆試、實(shí)踐技能測(cè)試加面試(成績(jī)各占40%、30%、30%)。

(二)考務(wù)費(fèi)用

考試方式中設(shè)置筆試科目的，可按規(guī)定每科收取50元(陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)〔2001〕89號(hào))。

(三)考試時(shí)間

2018年5月20日之前完成。

具體時(shí)間、地點(diǎn)及考試方式、注意事項(xiàng)等由各招聘單位通過(guò)網(wǎng)站公布或電話(huà)告知。

(四)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)

考試總成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于60分的不予聘用。

（責(zé)任編輯：李明）