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四川事業單位:2014下半年四川涼山會東縣招聘事業單位公告【招21人】

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  四、考試

  (一)筆試:只考一科。

  1、筆試科目:《公共基礎知識》,卷面滿分為100分。

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  2、筆試時間及地點:2014年11月30日,地點見準考證。

  3、查分:筆試成績在四川省會東縣社會信息網上http://www.schdsbj.gov.cn/公布后,對考試成績有疑問的報考者,可于筆試成績公告之日起的二個工作日內按相關規定和程序持本人身份證和準考證到會東縣人力資源和社會局申請查分,逾期不再受理。

  (二)面試:面試成績為100分。

  1、根據筆試成績從到低分依次按面試人員與招聘名額2:1的比例確定進入面試人員(最后一名進入面試人員如出現并列名次的,可一并進入面試)。

  2、領取面試通知書的時間、地點:另行通知。

  3、面試當日,面試人員持面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規定到場候考的視為自動放棄面試資格,由此出現的面試名額空缺不再遞補。

  4、面試的具體時間及地點見面試通知書。

  (三)成績計算

  考生總成績=《公共基礎知識》×70%+面試成績×30%。

  所有折合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位。

  五、體檢

  以考生總成績排名(考生總成績相同的,以筆試成績高的排名在前)從高到低等額確定體檢人員。

  體檢由縣人社部門具體組織實施,在指定的縣級及以上綜合性醫院進行。體檢項目和標準參照《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)執行。

  所有進入體檢程序的人員均需加測尿檢。體檢時間另行通知。未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者,視為自動棄權。

  體檢不合格的(按人社部發〔2012〕65號文規定當場、當日復檢的科目除外),本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次,體檢結果以復檢結果為準。

  六、考察

  體檢結束后,由會東縣人力資源和社會局牽頭組織對應聘人員進行考察,主要內容包括思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面情況,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

  因體檢、考察不合格或自動放棄出現的缺額,由會東縣人力資源和社會局按考生面試成績依次遞補。遞補工作原則上只進行一次。

  七、公示

  考核合格者,在四川省會東縣社會信息網上面向社會進行為期5日的公示。反映問題者須以真實姓名實事求是地反映,并提供必要的調查線索。

  八、辦理聘用手續

  擬聘人員公示后,沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的,辦理相關聘用手續;因考核不合格或公示中對反映的問題經查實不符合聘用資格條件的,取消聘用資格,空缺崗位根據情況,按程序依次遞補一次。

  如報考相同職位,該職位有多個崗位的,擬聘人員須按考試總成績從高到低依次選取具體崗位。

  聘用人員應在規定的時限內到單位報到。未經用人單位同意,逾期未報到者,視為自動放棄。由此出現的崗位空缺,不再遞補。

  九、聘用后待遇

  新考聘人員與用人單位簽訂聘用合同,所有聘用人員實行一年試用期。新考聘人員在我縣最低服務年限為6年,在首聘崗位滿3年方可申請縣內調動。新考聘人員工資福利待遇按現行事業單位工作人員有關工資福利政策規定執行。

  本公告由會東縣人力資源和社會局負責解釋。未盡事宜,由會東縣組織人事聯席會研究決定。

  咨詢電話:0834-5426309(會東縣人力資源和社會局)

  監督電話:0834-5422716(會東縣紀委監察局)

  原標題:會東縣人力資源和社會局2014年下半年公開考試招聘事業單位工作人員公告

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  1、2014下半年會東縣事業單位考聘報名資格審查表.xls

  2、會東縣2014年公開考試招聘工作人員崗位和條件一覽表.xls

  會東縣人力資源和社會局

  2014年10月16日

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(責任編輯:李明)

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