因上級政策調(diào)整，平江縣教體局于2018年7月26日發(fā)布的《2018年平江縣教育系統(tǒng)小學定崗教師、幼兒園幼師公開招聘工作方案(公告)》中的有關(guān)內(nèi)容稍作調(diào)整，現(xiàn)重新發(fā)布招聘公告。

根據(jù)《事業(yè)單位管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)文件精神，經(jīng)編委會核定編制計劃，平江縣人力資源和社會局將組織實施2018年平江縣教育系統(tǒng)公開招聘鄉(xiāng)村小學教師、幼兒園幼師工作。現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;堅持考試與考核相結(jié)合的原則;堅持統(tǒng)一組織、分類實施的原則。

二、招聘條件

應聘人員應具備以下基本條件：

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義;

(二)遵守國家法律、法規(guī)，履行公民的權(quán)利和義務;

(三)具有良好的職業(yè)道德，品行端正;

(四)具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;

(五)具有應聘崗位要求的其他條件;

下列人員不能報考：

(一)本縣在編教師、三年服務期內(nèi)特崗教師(含2015年特崗)、2018年應聘我縣特設崗位體檢合格的特崗教師。

(二)已開除公職的人員。

(三)被解聘、辭退后未達到再應聘規(guī)定年限的人員。

(四)公安機關(guān)備案的有犯罪記錄和嫌疑對象。

(五)違反其它相關(guān)法律法規(guī)的對象。

具體招聘對象和條件以公布的招聘崗位信息為準。

三、招聘計劃和崗位

2018年平江縣教育系統(tǒng)公開招聘鄉(xiāng)村小學教師 120名、幼兒園幼師20名，具體崗位及崗位要求附后。詳情請查詢平江縣政府門戶網(wǎng)、平江縣人力資源和社會局網(wǎng)站和平江縣教育體育局網(wǎng)站。

四、報名要求

(一)報名時間和地點

報名時間：2018年8月6日- 8月8日，共3天。

上午8:00-12:00，下午3:00-6:00

報名地點：平江縣教育體育局(前棟408室)。

(二)報名和資格審查要求

應聘報考人員現(xiàn)場填寫《平江縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，經(jīng)資格審查合格后，按照湘價費[2011]145號文件每人繳納考試費125元，再進行相關(guān)信息錄入。

報考鄉(xiāng)村小學教師者只能選擇一個學區(qū)報名，報考幼師者只能在縣幼教中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼師二類中選擇一類報名。報考人員要仔細閱讀誠信考試承諾書，提交的報考資料應當真實、有效，禁止惡意報名，擾亂招聘秩序。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。報名應聘人員需按公告要求提交本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證等原件及復印件(復印件作為報名資料存檔)，近期免冠小一?彩照1張。

五、招聘考試

人社局負責筆試命題制卷、閱卷和面試命題制卷、面試評委的抽選，縣教育體育局負責考試的具體工作，縣紀委監(jiān)察部門全程監(jiān)督。考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，所有考試成績按四舍五入精確到小數(shù)點后兩位生成。

(一)開考比例。鄉(xiāng)村小學教師、幼師類報名人數(shù)與招聘計劃原則上要求達到3：1的比例方可開考。達不到開考比例的崗位，則取消或核減相應的招聘計劃數(shù)。個別緊缺急需用人崗位，達不到開考比例的，經(jīng)縣事業(yè)單位公開招聘領導小組批準同意后方可開考，并及時向社會公布。

(二)筆試。筆試主要以招聘崗位所需學科專業(yè)知識為主(鄉(xiāng)村小學教師為小學語文、數(shù)學兩科)，兼顧崗位必需的其它知識和技能。筆試實行百分制。筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)公布筆試成績。依據(jù)筆試成績劃定筆試最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線以同崗位類別筆試實際參考人員的平均分的85%劃線，未達最低合格分數(shù)線的取消其面試資格。依據(jù)筆試成績從高到低按1：2的比例確定進入面試人員名單。末位入圍面試人員筆試成績相同、名次并列的，全部進入面試。

領取準考證時間 8月13日星期一，下午3:00—6:00，

領取準考證地點：平江縣教育體育局人事股(前棟412室)。

筆試時間： 8月14日星期二，上午9：00—11:00，

筆試地點：詳見準考證。

(三)面試。

面試主要考察教育教學基本素質(zhì)與能力，鄉(xiāng)村小學教師采取結(jié)構(gòu)化面試與專家提問作答相結(jié)合的方式進行;幼師采取個人技能測試、現(xiàn)場抽題說課與專家提問作答相結(jié)合的方式進行;面試工作在筆試成績公示后3個工作日進行，具體時間另行通知。

面試最低合格分數(shù)線僅適用面試實際參考人數(shù)沒有形成競爭的崗位，其面試最低合格分數(shù)線按同一場次同一組評委實際參考面試人員的平均分80%計算，未達最低合格分數(shù)線的取消其體檢、考核資格。

(四)考試綜合成績計算與公示

鄉(xiāng)村小學教師考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

幼師考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(說課和技能測試各占30%)。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績按報考學區(qū)或類別(幼師)從高到低進行排名并公示。公示期為5個工作日。

（責任編輯：李明）