為深化干部人事制度改革和干部選拔任用機制，優(yōu)化我縣中小領導班子結構，根據中組部 教育部《中小學領導人員管理暫行辦法》及鹽池縣《關于進一步加強中小長和教師隊伍建設的意見》等精神，經縣委同意，在全縣教育系統(tǒng)范圍公開競聘義務教育階段及縣高級中學、職業(yè)中長和副校長。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、公開競聘崗位及名額

本次競聘中小長、副校長共73名，其中：中長7名、副校長21名;小長14名、副校長31名。

1、中長7名，分別為：職業(yè)中學、高級中學、第一中學、第三中學、第四中學、第五中學、惠安堡中學各1名。

2、中學副校長21名，分別為：職業(yè)中學3名、高級中學4名、第一中學3名、第三中學3名、第四中學3名、第五中學3名、惠安堡中學2名。

3、小長14名，分別為：第一小學、第三小學、第四小學、第五小學、第六小學、長城希望小學、惠安堡中心小學、大水坑第一小學、大水坑第二小學、高沙窩中心小學、王樂井中心小學、馮記溝中心小學、青山中心小學、麻黃山中心小學各1名。

4、小學副校長31名，分別為：第一小學3名、第三小學3名、第四小學3名、第五小學3名、第六小學3名、長城希望小學3名、惠安堡中心小學3名、大水坑第一小學2名、大水坑第二小學2名、高沙窩中心小學2名、王樂井中心小學1名、青山中心小學1名，馮記溝中心小學1名、麻黃山中心小學1名。

二、公開競聘資格條件

1、擁護中國共產黨領導，理想信念堅定，貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國家教育方針、政策;熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)道德。

2、具有先進的教育理念和改革創(chuàng)新精神，以及履行職責所需要的政策理論水平、專業(yè)知識、工作經驗，具備一定的教育教學能力、教研指導能力和較強的組織管理能力。

3、遵紀守法、廉潔奉公、作風正派，善于合作共事，在教職工中有較高威信。

4、必須是教育系統(tǒng)在編在崗、具有5年以上教齡人員。

5、具有教師資格。

6、競聘中長、副校長職位的須為大學本科及以上學歷，競聘小長、副校長職位的須為大學專科及以上學歷。

7、近5年年度考核合格以上等次。

8、身體健康。

除具備以上8項基本條件外，還應當具備以下資格：

1、競聘校長資格：①全縣教育系統(tǒng)中層及以上干部(需經縣教育體育局任命);②年齡在50周歲以下(1968年8月31日以后出生)，現(xiàn)任校長或黨支部書記年齡可放寬至53周歲(1965年8月31日以后出生);③具有中級以上職稱，其中高級中學和職業(yè)中長須具有副高級以上職稱。

2、競聘副校長資格：①全縣教育系統(tǒng)區(qū)市縣級骨干教師及中層以上干部;②年齡在45周歲以下(1973年8月31日以后出生)，現(xiàn)任校長、副校長或黨支部書記年齡可放寬至50周歲(1968年8月31日以后出生);③具有中級以上職稱。

以上年齡和工作年限計算截止時間為2018年8月31日。現(xiàn)任校長、副校長及黨支部書記，不受從教年限和學歷限制。

凡有下列情況之一者，不得報名或列為推薦對象：

1、正在接受紀委監(jiān)委立案審查調查的;

2、受黨紀政務處分和問責處理，仍在影響期內的;

3、違反計劃生育政策的;

4、司法部門、金融系統(tǒng)備案的失信人員;

5、法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

三、報名

1、報名時間：2018年9月11日—14日

2、報名地點：縣委組織部干部室 電話：6018061。

3、報名要求：報名采取干部個人自薦、各級領導干部署名推薦、單位黨組織推薦、組織部門推薦相結合方式。報名時須攜帶一寸近期正面免冠紅底彩色照片5張及電子版，身份證、教師資格證和學歷證書原件及復印件。報名者須填寫《鹽池縣2018年中小長、副校長公開競聘報名表》(一式三份)，每人只能選報一個職位。

四、資格審查。報名結束后，縣公開競聘工作領導小組辦公室負責資格審查，主要采取查閱人事檔案，征求紀委監(jiān)委、政法、衛(wèi)計等部門意見方式進行。對資格審查合格人員，在鹽池有線電視臺、鹽池黨建網、鹽池政府信息網進行公示，公示期為3天。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消其報名資格，并視具體情況進行處理。公示結束后，經縣公開競聘工作領導小組審定后發(fā)放準考證。

五、能力素質考核。能力素質考核分能力測試(現(xiàn)場陳述、現(xiàn)場答辯)和民主推薦兩個環(huán)節(jié)。

1、能力測試。①現(xiàn)場陳述。參加競聘者進行陳述發(fā)言，主要內容為基本情況、工作實績、對所選崗位的工作思路及工作措施。②現(xiàn)場答辯。陳述結束后，由專家評議組現(xiàn)場提出問題，進行答辯。測試時間不超過10分鐘。

2、民主推薦。現(xiàn)場陳述和答辯結束后，由專家評議組和群眾評議組根據陳述發(fā)言、現(xiàn)場答辯及個人履歷等情況，按照競聘職位與競聘人員1：2的比例進行民主推薦。

能力素質考核結束后，依據綜合得分由高到低，按競聘職位與競聘人員1：2的比例確定考察對象，并進行公示。

六、差額考察。采取發(fā)布考察預告、民主測評、民意調查、個別談話等方式對考察對象德才素質、主要表現(xiàn)、工作業(yè)績、廉潔自律等方面情況進行全面了解。考察結束后，依據綜合成績由高到低進行排序，按公開競聘職位與考察對象1：1的比例提出中小長擬聘任人選建議名單，提請縣委常委會議研究決定。各中小學副校長人選，由新聘任校長根據考察結果，在入選競聘副校長職位人選和入選校長職位差額人選范圍內提出建議人選，經縣公開競聘工作領導小組研究并報縣委同意后，決定擬聘任人選。

七、公示聘任

以上擬聘任人員在鹽池有線電視臺、鹽池黨建網、鹽池政府信息網和原任職單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期間如接到群眾舉報，經調查核實，影響聘任的，取消擬聘任資格。公開競聘空缺職位按總成績和考察結果依次遞補。

公示期滿后，由縣教育工委予以聘任，聘期為3年。聘期內實行試用期一年，試用期滿進行考核，不合格的，取消聘任資格，回原單位工作。

八、紀律要求

此次公開競聘工作要嚴格執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》各項規(guī)定和組織人事工作紀律。組織實施過程中，若發(fā)現(xiàn)競聘人員所在單位有違反工作原則、程序、紀律以及不負責任、弄虛作假等現(xiàn)象的，對單位主要領導和責任人將嚴肅處理;競聘人員有弄虛作假、拉票、行賄、舞弊等不正當活動和行為的，一經查實，立即取消資格，并嚴肅處理，3年內不予評優(yōu)評先。參與公開競聘的工作人員必須公道正派、嚴謹細致、盡職盡責，嚴格遵守各項規(guī)定和紀律，對違反紀律的，將嚴肅查處。

有關此次公開競聘工作信息請在鹽池黨建網、鹽池政府信息網查詢。

鹽池黨建網網址：http://www.ychdj.gov.cn/

鹽池政府信息網網址：http://www.yanchi.gov.cn/

咨詢電話：0953-6018061

監(jiān)督電話：12380

原標題：關于鹽池縣2018年中小長、副校長公開競聘公告

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2018年鹽池縣中小長、副校長公開競聘報名表

來源：http://www.yanchi.gov.cn/xwzx/gsgg/201809/t20180911_1037179.html

鹽池縣中小長、副校長公開競聘工作領導小組辦公室

2018年9月10日

（責任編輯：李明）