萊州市人民醫院始建于1947年，歷經71年的拼搏進取，現已發展成為一所集醫療、教學、科研、急救、康復、保健于一體的現代化綜合性三級乙等醫院，綜合實力位列全省縣級醫院前列。目前是濱州醫學院非隸屬附屬醫院、研究生聯合培養基地，濰坊醫學院、山東省中醫藥高等專科等6所高校的教學醫院以及山東省全科醫師培訓基地。與中科院北京阜外醫院、北京積水潭醫院、北京同仁醫院、解放軍總醫院第一附屬醫院建立協作關系。2016年12月加入青島大學醫療，2018年6月與煙臺毓璜頂醫院簽約合作，掛牌煙臺毓璜頂醫院萊州分院。

投資5億元的新院區于2012年7月投入使用。新院區占地14.7萬平方米，建筑面積12.7萬平方米,業務用房面積11.8萬平方米。以功能完善為主要目標的醫院二期規劃已批準立項，力爭盡早開工投用。

醫院現編制床位1009張，實際開放床位1328張，下設臨床科室(專業)49個，醫技科室21個。現有在崗職工1726人，其中高級職稱人員154人，中級職稱人員526人，聘任碩士生導師5人，教授10人，副教授56人。

醫院固定資產凈值5.94億元，其中醫療設備資產2.24億元。配備菲利普1.5T核磁共振、西門子雙源CT、128層螺旋CT、包含西門子S2000、GE E8在內的彩超17臺以及進口全自動生化分析儀、全自動血液分析流水線和大型DR機等萬元以上設備1447套，設備總體配置達國內縣級醫院先進水平。引進西門子3.0T核磁共振和西門子SPT_CT，將于近期安裝投入使用。

根據醫院發展急需和崗位空缺情況，按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規定，2019年萊州市人民醫院現面向社會(包括2019年應屆普通高校畢業生)公開招聘急需高層次人才62名(招聘崗位要求詳見附件1)。現公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

(三)除崗位另有要求，應聘人員須為1978年1月23 日(含)以后出生。

(四)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標準。

(五)海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考招聘同等學歷層次全日制普通高校畢業生的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

(六)本科所學專業與研究生所研究方向相符或相近;

(七)符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

應聘人員學歷證書、學籍檔案所載專業應當與招聘崗位專業要求一致。除2019年全日制普通高校畢業生學歷證書、相應學位證書應于2019年8月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書(含海外留學人員的學歷、學位認證書)，應聘人員均須于2019年1月23日(含)之前取得。定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。已經就業或簽訂就業協議書的畢業生須用人單位出具同意報考證明。

在讀全日制普通高校學生(2019年應屆畢業生除外)，現役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員以及法律、法規規定不得應聘的其他情形人員，不得參加應聘。在讀全日制普通高校學生(2019年應屆畢業生除外)不得以已取得的學歷學位作為應聘條件參加應聘。

根據有關規定，應聘人員不得報考與本人有應回避關系的單位或崗位。凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)或近姻親(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶)關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、紀檢、財務、審計等崗位，也不得在有直接上下級領導關系的崗位工作。直接上下級領導關系，包括上一級正副職與下一級正副職之間的領導關系。

二、招聘后待遇

(一)A類崗位

1、博士研究生

(1)生活補助。①本科、碩士、博士學歷均為“211”“985”院校，給予生活補助50萬元;②本科、碩士、博士任一學歷為“211”“985”院校，給予生活補助40萬元;③其他全日制博士研究生，給予生活補助30萬元。以上個人補助分3年發放完(第一年發放50%，第二、三年分別發放25%)：

(2)培訓及科研基金支持。最低服務年限中醫院提供24個月脫產帶薪培訓，可享受科研及培訓基金：①本科、碩士、博士學歷均為“211”“985”院校，科研及培訓基金40萬元;②本科、碩士、博士任一學歷為“211”“985”院校，科研及培訓基金25萬元;③其他全日制博士研究生，科研及培訓基金10萬元。

(3)來院考察補助。按照高鐵二等座的標準報銷來院考察的車旅費，來院考察期間安排住宿。

(4)符合條件的崗位急需、海外留學、外籍人員，待遇可采取一事一議。屬特別的，其配偶符合醫院工作崗位要求的，根據個人意向由醫院安排工作崗位。

2、碩士研究生

(1)生活補助。①本科、碩士學歷均為“211”“985”院校，給予生活補助30萬元;②本科、碩士任一學歷是“211”“985”院校，給予生活補助20萬元;③其他全日制碩士研究生，給予生活補助10萬元。以上補助分5年發放完(第一、二年分別發放25%，第三年發放20%，第四、五年分別發放15%)：

(2)培訓支持。醫院工作期間，提供18個月帶薪脫產培訓。

(3)應聘補助。參加2019年度萊州市人民醫院高層次人才招聘考試的，報銷單程路費(只限高鐵二等艙和公共汽車票)，正式錄取后，報銷返程路費及。

(二)B類崗位

1、博士研究生

(1)生活補助。全日制博士研究生，給予生活補助10萬元，分3年發放完(第一年發放50%，第二、三年分別發放25%)。

(2)培訓及科研基金支持。最低服務年限中醫院提供24個月脫產帶薪培訓，可享受科研及培訓基金10萬元。

(3)來院考察補助。按照高鐵二等座的標準報銷來院考察的車旅費，來院考察期間安排住宿。

(4)符合條件的崗位急需、海外留學、外籍人員，待遇可采取一事一議。屬特別的，其配偶符合醫院工作崗位要求的，根據個人意向由醫院安排工作崗位。

2、碩士研究生

(1)生活補助。給予生活補助6萬元，分5年發放完(第一年發放50%，第二、三年分別發放25%)。

(2)培訓支持。醫院工作期間，提供18個月帶薪脫產培訓。

(3)應聘補助。參加2019年度萊州市人民醫院高層次人才招聘考試的，報銷單程路費(只限高鐵二等艙和公共汽車票)，正式錄取后，報銷返程路費及。

(三)C類崗位

1、博士研究生：根據個人能力和醫院需求在引進待遇和最低范圍內浮動。

2、碩士研究生

(1)生活補助。給予生活補助2萬元，1年發放完。

(2)培訓支持。醫院工作期間，根據崗位需要提供18個月帶薪脫產培訓。

(3)應聘補助。參加2019年度萊州市人民醫院高層次人才招聘考試的，報銷單程路費(只限高鐵二等艙和公共汽車票)，正式錄取后，報銷返程路費及。

（責任編輯：李明）