2019廣東深圳大學朱繼華教授課題組輔助管理人員招聘公告
一、崗位職責：
輔助管理人員負責課題組日常事務(wù)性工作，協(xié)助課題組日常管理工作，課題組正常高效運行。具體工作職責：
1、協(xié)助管理日常行政事務(wù)，包括會議的會務(wù)組織、來訪接待等工作;
2、協(xié)助財務(wù)預算、財務(wù)報銷、設(shè)備招標采購等工作;
3、協(xié)助安排研究院相關(guān)人員的差旅行程;
4、協(xié)助辦理員工入職、博士后出入站等人事工作;
5、完成研究院交辦的其他任務(wù)。
二、崗位：
輔助管理人員
三、應聘要求：
1、本科及以上學歷，會計財務(wù)或行政管理專業(yè)背景優(yōu)先;
2、具有較高的思想政治素質(zhì)，為人正直，辦事沉穩(wěn)、責任感和服務(wù)意識強，并具有良好的執(zhí)行力和觀察力;
3、能夠熟練掌握office等辦公軟件，熟悉辦公室日常管理流程，熟悉采購及財務(wù)報賬流程;
4、具有的溝通、協(xié)調(diào)、綜合表達及解決突發(fā)事件分析能力;
5、有科研實驗室、行政、會議工作驗者優(yōu)先;
6、有一定英文及對外交流能力。
四、相關(guān)待遇
待遇按深圳大學相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體可面試時咨詢。
五、報名材料
1、簡歷;
2、身份證、學歷/學位證書;
3、其他可用于證明本人能力和水平的材料。
六、報名方式
申請人需將上述材料的電子文件發(fā)送至zhujh@szu.edu.cn，郵件標題為：“深圳大學朱繼華教授課題組輔助管理人員申請”。
初選合格者將通知面試，面試者攜帶畢業(yè)證書、學位證書以及身份證原件。面試一周后通知面試結(jié)果，初選通過后開始2個月試用期，試用期滿考評合格后正式錄用。
應聘崗位請前往：
http://zp.szu.edu.cn 注冊，選擇專職研究人員招聘類型進行簡歷投遞。
原標題： 深圳大學朱繼華教授課題組輔助管理人員招聘信息
來源：https://hr.szu.edu.cn/info/1141/3175.htm
（責任編輯：李明）
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