根據《金城江區人社局關于面向社會招聘急需緊缺人才的公告》，現將河池市金城江區2015年度特殊招聘緊缺人才面試公告如下：

一、面試

(一)面試人員名單

根據2015年3月10日至12日在河池市第三人民醫院現場報名情況，經過資格審核，確定譚西施等21名考生進入面試(名單見附件1)。

(二)面試資格復審及領取面試通知書時間、地點

時間：2015年4月7日至4月9日(上午8:00—12:00，下午14:30—17:30)。

地點：河池市金城江區人力資源和社會局事業管理股(河池市金城江區人民政府大樓407辦公室)

面試資格復審合格人員由資格審查單位發放面試通知書。

(三)面試資格復審驗證須提供的材料

請入圍面試的考生按公告要求，提供本人有效居民身份證、畢業證和學位證(應屆普通高校畢業生提供畢業蓋章的畢業生就業推薦表)、所在單位出具的同意報考證明(加蓋公章)以及報考職位所要求的其他資格條件的證明材料等原件。

(四)面試時間、地點

面試時間：

2015年4月10日上午8:00(星期五)

面試地點：

河池市第三人民醫院住院部二號樓八樓(河池市金城江區南新東路229號)，可乘1路、2路公交車到“三醫院”站下車。

(五)面試方式及組織

面試的方式：

本次面試采用結構化面試的面試方法。面試成績滿分為100分，60分為合格。時間：20分鐘，主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協調能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、求職動機匹配和舉止儀表等。舉止從言談、儀表禮節(兩項共10)分，專業綜合能力40分，理論素養20分，職業意識20分,組織協調能力10分。

面試的組織：

面試嚴格實行考官、考生、工作人員三抽簽制度，即面試當天工作人員通過抽簽確定工作考場，考官通過分類抽簽確定面試考場，考生通過抽簽確定參加面試的順序。

面試考官組由7人組成，設主考官1名，考官6名。面試考官由河池市金城江區人力資源和社會局和河池市金城江區衛生局共同選派產生。

面試工作組由監督員1名、計時員1名、計分員1名、核分員1名、攝像員1名、引導員1名、候考室監考員2名組成。面試工作組成員由河池市金城江區人力資源和社會局統一選派產生，其中監督員由紀委監察部門人員擔任。

面試期間，對面試考官、考生和考場工作人員實行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。招錄機關不得向面試考官提供考生的個人信息。考官按考生面試序號給予評分。考生面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3—5分處理。

對每個考場配備錄像設備，全程記錄每個考場的面試情況。

二、體檢

經招聘領導小組集體研究，根據面試、考核結果合格的，按招聘職位人數1：1比例確定體檢人選。由區人社局會同招聘主管部門，統一組織到縣級以上具有相當資質的醫療機構進行體檢。體檢項目和標準參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)等規定執行。體檢所需經費由應聘人員承擔。考生對體檢鑒定有異議的可要求復查，由組織體檢的部門在規定時間內復檢一次，并作為最終的體檢結果。體檢中出現不合格者，從考試合格者中按總分數由高到低的排序依次遞補。參加體檢的具體時間和地點另行通知，不按規定時間、地點參加體檢者，視為自動放棄體檢資格。

三、考生注意事項

(一)考生必須按規定的時間及要求到指定地點進行面試資格復審，經審查合格的考生方可參加面試。

(二)考生持面試通知書、本人有效居民身份證參加面試。

(三)經面試資格復審合格的考生須在面試當天7:20前到達候考室報到、抽簽，考生按抽簽序號參加面試。面試當天上午8：00前沒有到達候考室的，按自動放棄面試處理。

(四)面試不收取任何費用。考生交通、食宿自行安排，費用自理。

四、其他

(一)考生在面試資格復審期間未提供相關證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實的，由金城江區人力資源和社會局取消本次面試資格。

(二)本公告發布以后，考生進入面試資格復審、面試、體檢、和考察環節放棄的，在接到通知后2日內及時提供書面放棄申請的，記入誠信檔案但不予處罰;累計2次出現上述情形的，1年內不得報考我區事業單位工作人員;在接到通知后2日內未提供書面放棄申請的，2年內不得報考我區事業單位工作人員。

聯系電話：

河池市金城江區人力資源和社會局事業管理股(0778--2113283)

原標題：河池市金城江區2015年度特殊招聘緊缺人才面試公告

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2015年河池市金城江區特殊招聘緊缺人才進入面試人員名單.xls

河池市金城江區人力資源和社會局

2015年3月30日

（責任編輯：李明）