5.體檢

體檢由區(qū)人力社保局組織統(tǒng)一體檢，時間另行通知。未按時參加體檢者視為自動放棄體檢資格。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢參照《重慶市人力資源和社會局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關(guān)規(guī)定。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因自動放棄體檢資格、體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按報考該崗位考生總成績從到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

6.考察

體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進(jìn)行復(fù)審，并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。

考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實(shí)等情況，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢?nèi)嗣穹ㄔ汗嫉氖疟粓?zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

若體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生(面試成績不低于70分者)總成績從到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

完成體檢或考察環(huán)節(jié)后，放棄后續(xù)資格的由招聘單位報主管部門備案。

7.公示。擬聘人員由重慶市人力資源和社會網(wǎng)及九龍坡區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、聘用崗位、考試考核總成績及符合聘用崗位的其他條件等其他應(yīng)公示事項(xiàng)，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期限為7個工作日。

8.聘用及相關(guān)待遇。經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù)，經(jīng)審批同意聘用的事業(yè)單位人員，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人力資源和社會局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》等相關(guān)規(guī)定，簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應(yīng)待遇。 

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。不按時報到者，以及試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。

2019年應(yīng)屆畢業(yè)生在2019年7月31日前未取得崗位要求所對應(yīng)的畢業(yè)證的，且在規(guī)定時間內(nèi)未經(jīng)同意延遲報到的，不予聘用。

聘用人員可根據(jù)人才類別條件要求享受相關(guān)住房補(bǔ)貼、安家補(bǔ)助、人才公寓及人才購房等相關(guān)人才政策。相應(yīng)政策可關(guān)注“九龍坡人力社保”微信公眾號，實(shí)時掌握和了解相關(guān)政策和工作動態(tài)。

聘用人員需在九龍坡區(qū)服務(wù)5年以上，未達(dá)到年限提出調(diào)離或解聘的，一律解除事業(yè)單位聘用，并按照與事業(yè)單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。

六、紀(jì)律要求

在區(qū)委編委領(lǐng)導(dǎo)下，本次公開招聘由區(qū)人力社保局牽頭組織，區(qū)委編辦、區(qū)教委、區(qū)衛(wèi)生健康委協(xié)助共同實(shí)施。

對違反政策規(guī)定弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實(shí)，堅決追究有關(guān)人員的責(zé)任，對違紀(jì)的招聘對象取消其聘用資格。整個招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會的監(jiān)督。

本簡章由重慶市九龍坡區(qū)人力社保局、區(qū)教委、區(qū)衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。

招考服務(wù)咨詢電話：61968919、61968953、61968952(區(qū)人力社保局)，68780244(區(qū)教委)，68789947(區(qū)衛(wèi)生健康委)

技術(shù)咨詢電話：61968953、15802306128(區(qū)人力社保局)

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)

原標(biāo)題：重慶市九龍坡區(qū)2019年面向社會公開招聘(引進(jìn))教育和衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章

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1. 2019年九龍坡區(qū)公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls

2. 2019年九龍坡區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls

3. 重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

文章來源：http://rlsbj.cq.gov.cn/c/2019-06-20/519053.shtml

（責(zé)任編輯：李明）