2015年遼寧省鐵嶺縣事業單位招聘公告【162人】

為了促進大學生就業，根據《鐵嶺市事業單位公開招聘人員實施細則(試行)》規定，經鐵嶺縣委、縣政府批準，面向社會公開招聘162名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德;

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年4月16日至1997年4月16日期間出生)的未就業畢業生，在讀非應屆研究生不能以已取得的本科或專科學歷報考，縣醫院醫生崗位可以為正式在職人員，需征得所在工作單位同意后方可報名;

5.具有大專以上文化程度和招考職位所要求的資格條件;

6.具體招聘條件見公開招聘人員計劃信息表;

7.有下列情形之一的不得報考。

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

(2)在各級公務員招考或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考(聘用)紀律，尚在禁止報考期限內的人員;

(3)法律法規規定不得報考的其他情形的人員。

二、招考工作程序

(一)報名時間及地點

招聘信息于2015年4月9日在鐵嶺市人力資源和社會網(www.lntl.hrss.gov.cn)、中國.遼寧.鐵嶺縣綜合門戶網(www.tielingxian.gov.cn)和鐵嶺廣播電視臺上發布。本次考試報名時間為2015年4月16日上午8:30至4月18日下午16:30。

教師崗位在鐵嶺縣教育局公共行政服務窗口報名(鐵嶺市凡河新區金沙江路36號，鐵嶺市公共行政服務中心三樓)，聯系電話：024-72682257。

醫生崗位在鐵嶺縣中心醫院傳染病房三樓會議室報名(鐵嶺市銀州區南馬路16號)，聯系電話：024-78833283。

其他崗位在鐵嶺縣人才交流服務中心六樓報名(鐵嶺市銀州區工人街52號原春園賓館對面)，聯系電話：024-74843303。

(二)報名方法

采取現場報名的方式進行。報名時填寫《鐵嶺縣事業單位公開招聘報名信息登記表》(一式2份)，并攜帶以下資料原件和復印件，原件審查后退回，復印件留存：1.有效居民身份證;2.戶口本;3.畢業證書及相應的資格證書;4.其他證明材料;5.二寸近期免冠同版彩色照片5張。

按專業對口的原則，每人限報一個崗位。具有高校、國家承認學歷及學位的雙專業畢業證書、雙學位證書的，其中一個專業符合招聘崗位要求的可以報考。輔修第二學位無畢業證書的，不能以輔修第二學位的專業報考。留學回國人員報考的，需提供《招聘公告》中規定的材料和出具教育部門的學歷認證、我國駐外使領館開具的有關證明材料。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名。報名實行誠信承諾制，凡弄虛作假或與崗位要求資格條件不相符的，經查實取消其聘用資格。

報名者經資格審查合格后繳納考務費50元。農村特困家庭和城鎮低保家庭的報考人員，報名時攜帶戶籍所在縣、市、區民政部門發放的特困家庭基本情況檔案卡、低原件及復印件，免交考務費用。

(三)開考比例

專科及以下報名人數達1：3開考，本科及以上學歷1：2開考。報名人數低于開考比例，取消該崗位的招聘，并退還報名費。2人以上的崗位報名人數達不到開考比例要求的，按報名人數情況，相應核減該崗位招聘數。

(四)試題

委托專業機構命題。本次考試不指定考試輔導用書，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)考試

考試分為筆試和面試兩部分。教師崗位筆試、面試權重各占40%、60%，醫生崗位和其他崗位權重各占50%。計算總成績保留兩位小數。具體考試時間另行通知。

1.筆試

筆試滿分為100分，全部為客觀題。教師崗位的筆試內容為教育基礎知識，主要包括教育學(含教育政策法規及職業道德)和教育心理學;縣醫院和鄉鎮衛生院醫生崗位的筆試內容為醫學基礎知識，主要包括生理學、人體解剖學、診斷學、藥理學、病理學等;其他崗位的筆試內容為綜合能力測驗，主要包括行政職業能力測驗和公共基礎知識。

2.面試

面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的不得聘用。每個崗位按照招聘數1:3的比例，由到低分確定面試人選。報考相同崗位筆試成績相同者并列進入面試程序。面試前，需對進入面試的考生是否符合招聘條件進行資格審核，對于不符合招聘條件的，取消其面試資格，以同一報考崗位筆試成績者遞補。

教師崗位面試的形式為教育教學能力測試(說課)，說課教材版本為鐵嶺縣使用學科對應學段現行教材;醫生崗位和其它崗位采取結構化面試進行，主要測試考生的綜合素質和能力，包括測評考生的專業知識、工作能力、綜合分析能力、應變能力、計劃組織協調能力等方面。

被確定為面試人選的考生，請持身份證和準考證參加，并保持聯系電話暢通，因無法取得聯系和其它原因未能準時到達參加面試的考生，視為自動放棄。

(六)考察和體檢

根據考試總成績，按照招聘崗位人數1：1的比例依次從到低分確定參加體檢和考核人員。總成績出現并列時，面試成績高者進入。

考察工作由縣人力資源和社會局統一安排，事業單位及其主管部門成立考察工作小組，統一組織實施，小組成員不少于3人。考察結論必須針對考察內容，經規定程序，依據事實和法定的事由作出，并出具考察報告。

考察合格的考生需進行體檢，體檢標準及項目參照公務員錄用體檢通用標準執行。未在規定時間集中參加體檢的，視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，將取消聘用。

(七)公示

筆試成績、面試成績和擬聘用人員名單在鐵嶺市人力資源和社會網、中國.遼寧.鐵嶺縣綜合門戶網面向社會公示，公示期為7個工作日。

(八)聘用

公示期滿無異議的考生，經審查合格后，辦理編制、聘用、工資等相關手續，按國家現行政策享受事業單位待遇。招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘用人員實行試用期制度。被聘用人員應按規定的時間內到招聘單位報到上班，在規定的時間內未到單位報到上班或報到后不服從組織安排的，取消聘用資格。