2018江蘇淮陰工學院信息技術崗位招聘實習生公告【招2人】
一、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，具有較高的政治素質和堅定的理想信念，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏感性和政治辨別力。
2、遵紀守法，品行端正，作風正派、廉潔自律，有強烈的事業心、責任感和服務意識。
3、具備適應崗位要求的身心條件。
4、具有碩士以上學歷學位(在校應屆生，應于2018年6月取得碩士以上學歷學位)，年齡不超過28周歲(即1990年1月1日后出生);博士學位可以放寬到40周歲(即1978年1月1日后出生)。
5、熟悉C或Java等開發工具，熟悉數據庫知識，有較強的代碼編寫能力。熟悉Windows、 Linux服務器，各類應用中間件(IIS、 Ngix和 Apache)和數據庫的配置管理、日常運維，對網絡協議和信息安全方案有較深的理解。
6、計算機類或電子通信類專業，具備CCNP, MCSE，OCP，VCAP等相關證書，在同等條件下優先錄用。
二、報名時間及方式
1、報名時間
2017年12月2日--2017年12月31日
2、報名辦法
應聘者一律以網絡報名方式投遞《淮陰工學院2018年招聘信息技術崗位實習生報名表》(見附表1)，網絡報名郵箱：rsc001@hyit.edu.cn，同時提供以下材料：
(1)身份證掃描件;
(2)學歷、學位證書掃描件及相關資格證書掃描件(應屆畢業生提供推薦表掃描件);
(3)其他證明材料(包括發表論文、獲獎證書等掃描件)。
3、注意事項
(1)將對應聘人員進行資格初審，通過資格初審的應聘人員將通過郵件回復，通過資格初審的應聘人員應在規定的時間內參加考核，否則視為自動放棄。
(2)2018年1月20日后尚未收到郵件通知的應聘人員即可自行尋找其他就業機會。
三、考核
1、根據報名人數，采用面試方式或者筆試(或技能測試)、面試相結合的方式。
2、筆試(或技能測試)內容為本崗位相關的專業知識。
3、面試按照我校制定的面試辦法執行。
4、應聘人員參加考核前須提供身份證、學歷學位證等應聘材料的原件交由工作人員進行資格復審。
5、應聘人員如有弄虛作假，立即取消應聘資格。
四、聘用
1、錄用人員實習期2個月，每月發放2000元生活補貼。實習期滿，考核合格，即留校工作，實行人事代理，享受同類人員相關待遇，具有博士學位可進事業編制。
2、錄用人員需在指定醫院參加體檢，如體檢不合格，則不予錄用，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
五、招聘政策咨詢
人事處負責此次招聘的政策咨詢。
咨詢電話：0517-83591175，83591020
聯 系 人：胡老師
六、招聘工作監督
淮陰工學院紀委辦公室、監察處對此次招聘工作進行紀律監督。
監督電話：0517-83591013
聯 系 人：王老師
原標題：淮陰工學院2018年信息技術崗位招聘實習生公告
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（責任編輯：李明）
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