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　　為進一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，事業(yè)單位人員素質(zhì)，增強事業(yè)單位發(fā)展活力，按照《德州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(德人〔2006〕35號)、《關(guān)于加強事業(yè)單位人事管理的意見》(魯人社發(fā)〔2013〕13號)和《關(guān)于印發(fā)<德州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》(德人社〔2014〕21號)的有關(guān)規(guī)定和要求，2014年寧津縣事業(yè)單位面向社會公開招聘46名工作人員(具體職位見附件)?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　(二)職位所需的專業(yè)或技能條件及適應(yīng)職位要求的身體條件。

　　(三)年齡在18周歲至30周歲之間(1983年12月30日至1996年12月30日期間出生)。

　　(四)全日制普通高校本科以上學(xué)歷畢業(yè)生(學(xué)歷以2014年12月30日前中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢?yōu)闇?zhǔn))，具有寧津常住戶口(2014年12月30日前取得)或生源地為寧津。父母雙方或夫妻一方戶籍在寧津的縣外人員也可以報名應(yīng)聘。

　　(五)招聘職位有特殊要求的依照職位要求。

　　(六)經(jīng)縣公開招聘主管部門批準(zhǔn)的其他資格條件。

　　招聘職位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2014年12月30日為截止日期。

　　應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在單位或部門的規(guī)定職位;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

　　下列人員不得應(yīng)聘：曾受過刑事處罰和曾被開除公職的;受“記過”以上處分而不通過處理期限的;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)行為且不通過處理期限;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(包括已取得學(xué)歷、學(xué)位人員);現(xiàn)役軍人、我縣機關(guān)事業(yè)單位在職人員(含試用期)以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

　　二、報名和資格審查

　　(一)報名

　　報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　報名網(wǎng)址：

　　http://www.njrsrc.gov.cn(寧津人事人才網(wǎng))

　　1、個人報名

　　報名時間：2015年1月8日9:00-10日16:00

　　查詢時間：2015年1月8日11:00-11日16:00

　　應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交個人相關(guān)報考信息資料。每人限報一個部門和職位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，審核前多次登陸填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名時間截止后，縣公開招聘主管部門不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　2、初審

　　初審時間：2014年1月8日11:00-11日16:00

　　在報名期間(含節(jié)假日)，公布咨詢電話，縣公開招聘主管部門指定專人負責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名;對不符合報考條件而未通過初審的人員，說明理由;對報考材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報考者補充。

　　3、網(wǎng)上繳費時間：2014年1月8日11:00-12日16:00

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后，在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定的時間內(nèi)登錄寧津人事人才網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費后，下載打印《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信情況表》(以備參加面試時使用)，并于2014年1月15日—1月16日登錄http://www.njrsrc.gov.cn(寧津人事人才網(wǎng))下載、打印準(zhǔn)考證。

　　對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的招聘職位，計劃招聘2(含)人以下的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃，計劃招聘3(含)人以上的，招聘計劃按不低于1:2的比例相應(yīng)核減。急需職位經(jīng)縣公開招聘主管部門同意，開考比例可降低至1:2。報考職位因達不到開考比例而取消的，該職位報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他職位。

　　019職位及031職位為服務(wù)基層項目生計劃(如服務(wù)基層項目生計劃取消，則計劃相應(yīng)劃歸018職位、030職位)。

　　公共科目考試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)：每科40元。

　　擬享受減免公共科目考試費用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實行網(wǎng)上繳費，應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^后，本人或委托人于1月8日—1月12日到寧津縣人力資源和社會局人才交流服務(wù)中心(寧津縣中心大街郵政局東20米，電話：0534-5216725)辦理現(xiàn)場確認手續(xù)。辦理確認時須攜帶《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信情況表》及有關(guān)證明材料。證明材料包括：享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件和復(fù)印件);農(nóng)村貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)，或者出具省人力資源和社會廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

　　根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(限寧津生源或在寧津服務(wù)的人員，以下簡稱服務(wù)基層項目人員)，服務(wù)滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募和選派的服務(wù)基層項目人員)應(yīng)聘事業(yè)單位職位的，實行定向招聘，服務(wù)基層項目人員可以報考定向招聘職位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不能再報考定向招聘職位。

　　(二)資格審查

　　對應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。各招聘職位擬進入面試人員名單確定之后，由縣公開招聘主管部門進行資格復(fù)審。擬進入面試的人員，需提交本人相關(guān)證明材料、《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信情況表》。相關(guān)證明材料包括：

　?、佼厴I(yè)證、②學(xué)位證、③報到證、④二代身份證、⑤戶口本(含索引頁及本人頁)等原件和復(fù)印件(以上證件須2014年12月30日前取得)，以及6張1寸近期免冠同底版彩色照片。2014年定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明，在職人員應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的介紹信。留學(xué)回國人員報考的，除需提供《招聘簡章》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷認證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等須在2014年12月30日之前取得。

　　服務(wù)基層項目人員在面試前要進行資格審查，審查時除出具畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、二代身份證外，選聘高校畢業(yè)生到村任職項目的人員需出具縣以上組織人事部門考核材料;“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料，共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。

　　參加面試資格復(fù)審的人員須按要求提交有關(guān)材料進行資格復(fù)審，在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)審查材料的則視為棄權(quán)?？h公開招聘主管部門審查進入面試應(yīng)聘人員的應(yīng)聘回避情況。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。

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（責(zé)任編輯：李明）