2015年天津科技大學招聘工作人員崗位信息表

　　招聘對象及應聘條件：

　　1.教學、科研崗(含高層次人才)

　　(1)具有非農業戶口。

　　(2)遵守憲法和法律，思想端正，無犯罪記錄。涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未做出結論的，或有其它不符合事業單位招聘條件的人員，不接受其報名。

　　(3)忠誠教育事業，恪守學術規范，遵守的規章制度，具有優良的學風和高尚的師德，具備較高的學術水平、較強的科研能力和教學能力。

　　(4)應屆碩士畢業生年齡一般不超過30周歲;應屆博士研究生年齡一般不超過35周歲;博士研究生，且具有國家“211工程”大學五年以上教學經歷或具有副高級專業技術資格者年齡可放寬至40周歲;特別或緊缺崗位應聘人員可放寬至45周歲。除特別者外，一般不接收定向和委托培養的畢業生。

　　(5)身體健康，具備正常履行職責的身體條件。

　　(6)無高校教學經歷，且無高級專業技術職務(含內聘)的教學、科研崗位人員須在首年擔任大學生輔導員或校級學生創新實踐平臺指導教師(自正式報到起滿兩個學期)

　　(7)具體崗位及專業、學歷學位、職稱、年齡等要求詳見《天津科技大學2015年招聘工作人員崗位信息表-sheet1》。

　　2.其他專業技術崗(含輔導員、實驗教師等)

　　(1)具有非農業戶口。

　　(3)身心健康，五官端正，具備正常履行職責的身體條件。

　　(4)堅持四項基本原則，熱愛教育事業，在校表現優良，未受過處分;

　　(5)全日制普通高等院校碩士及以上學位;學業成績優良，應屆碩士畢業生的年齡一般在30周歲以下，應屆博士畢業生的年齡一般在35周歲以下，以具體崗位要求為準。

　　(6)具體崗位及專業、學歷學位、職稱、年齡等要求詳見附件《天津科技大學2015年招聘工作人員崗位信息表-sheet2》

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（責任編輯：李明）

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